私募股票交易員招聘

⑴ 有沒有基金公司或私募機構招聘操盤手的

負責面試招人般會圈子裡混把簡歷直接發給基金公司所有基金公司、資產管理公司都招人招真正牛人招聘廣告掛基金公司網站上
過小兄弟自我描述能要改改寫能沒人給機會大家第疑問牛幹嘛還要上班

⑵ 在證券公司做證券交易員，需要什麼學歷和條件

證券交易員職業要求如下：
教育培訓： 數學、經濟、金融、會計、證券學等相關專業本科以上學歷；具有證券從業資格的人員優先。
工作經驗： 具有證券公司、銀行、基金、保險、期貨、財經類咨詢公司相關工作經驗，熟悉證券業務流程；具有證券投資交易、分析能力，熟悉證券風險控制；能夠熟練使用辦公軟體和辦公設備，有較強的文字表達能力；具備良好的職業道德，較強的工作責任心；具有良好的溝通能力，較強的學習能力，以及良好的團隊合作精神；邏輯思維能力突出，嚴謹認真。
薪資行情
根據個人的交易水平和坐莊產生的利潤工資是不一樣的，一般的年薪從幾萬到十幾萬不等，如果坐莊做的好了還有很高的提成，一般是坐莊利潤的10－15%。
職業發展路徑
一般來說，證券交易員在半年內有80%被淘汰，剩下的20%有一半也會在接下來的6個月被淘汰，即一年後僅剩下10%。如此高的淘汰率顯示了證券交易員這個職業的高門檻，由「毛坯人才」成為一名證券交易員是很困難的事。證券交易員要對宏觀金融市場的變化十分敏感，同時還需要對微觀金融市場機會的把握能力，這個就靠平時的積累與戰時的果斷。證券交易員可以根據自身的情況參加證券從業資格考試。取得資格之後，進入相關領域，從一開始的普通職位到經理等管理職位。也可以運用自己累積的證券從業經驗，像兩個方向轉型，一個是成為證券專家，到高等院校執教，或者到企業去，為企業服務成為投資顧問等等。

⑶ 現在的私募招的交易員操盤手，有什麼條件待遇呢

現在市面招聘操盤手都是假的！等你夠格時候自然知道需要什麼條件！

⑷ 有沒有在私募機構做交易員的說說你們一天是怎麼度過的

那你現在呢？還干這個嗎？私募基金都有托。專干害散戶的托。他們又怎樣拿工資的呢？

⑸ 去私募當股票交易員比較好還是去星洲周網當交易員好

兄弟 ， 你 太樂 觀 了 吧 。交易 員 沒 那 么 好當 的 ，你 去看看星洲周網 的 交 易 員 挑選 標准就 知 道 了 ， 更 不 用 說 私募交易 的 標 准 。

⑹ 股票交易員工資高嗎

你說的股票交易員是俗稱的打T對吧！這個要看公司給予你的賬戶金額，以及公司給予的抽成比例是多少，還有操作賬戶的傭金是多少。一般來說稍微大一些的賬戶，讓你月入5000+沒有什麼問題的，不過也是有一定的極限性的。

⑺ 如何進入私募行業

進入私募行業有以下幾種渠道：

（一）大學招生：適合一般有分析師職位的大型私募，比如：黑石Blackstone，凱雷Carlyle。

（二）投行入職：一般大型私募每年根據基金規模的大小會從投行找些人，一般限於一流投行（Goldman, MS, Merrill, JPM等），以M&A團隊的人招的居多。

（三）MBA入職：一般是上過MBA的咨詢背景或投行背景或私募背景的人。

（四）Consultant, Auditor等：一般四大的Transaction Services的員工進入私募容易些，但是要降級，Consultant和Auditor也需要降級，最好還有些客戶資源

（五）企業高管：一般是對一些行業非常了解，並且有行業人脈、企業資源的會好一點，進來就會是高層，比如MD，Partner等

⑻ 私募交易員一般多少工資底啊沒人知道么

你說的是正規的私募基金還是什麼，很多配資的騙人的都打著私募的旗號招交易員騙錢。正規的一般是6000~8000。不用交錢不用承擔責任風險，但沒提成。賺錢了年終獎會發多點。
還有一種私募是有提成的，會有考核考核期工資2500左右，轉正5000左右。
據我了解第二種私募是非常不專業的模式有問題，死的很快所以這類私募很少。
很多人都想找能操作大資金，自己不用負風險，賺錢有提成的。這種想法太天真了哪有那麼好的事，還有就是正規私募招交易員一般都是名校本科，或者碩士以上，沒這條件的投了別人看都不看

⑼ 操盤手招聘

我是港股交易員，a股操盤手你是絕對找不到的，因為深圳只有陽光私募做這個，招聘要求極高而且還招得少。不用說什麼嚴格，連展示能力機會都沒有。除非你認識老闆

⑽ 怎麼進入私募這個行業啊

成為一名優秀的操盤手，這是很多初出茅廬的小青年、幻想一夜暴富的城市平民的，以及無數金融業從業人員朝思暮想的職業金領之路。

在眾人的想像之中，職業股票操盤手無疑屬於一個神秘的圈子。手握百萬重金，雙眼幻化紅紅綠綠的股票K線圖，在股市呼風喚雨，隨便跺跺腳大盤走勢都會抖幾抖。來去自由、日銷萬金，出則寶馬賓士伺候，入則香車美女跟隨，勝似人間天堂。

但以上常常出現在影視作品中的場景終究屬於虛幻。職業操盤手的成才與財富賺取之旅，要遠比常人想像要殘酷得多。

根據行業專家非正式的統計，只有大約有百分之十到二十的股市菜鳥能夠經受兩年以上的淘汰期而「存活」下來，成為正式的職業股票操盤手，大多數人在不到七個月的時間內不堪重負，並從此遠離操盤手之夢。

造成股票操盤手高淘汰率的，正是極低的入行門檻。報紙網路上每天都會大量刊登股票操盤手招聘廣告，年齡不限、職業不限、學歷不限，令人誘惑的廣告詞每天在轟、、、、、愛財部落的文章，在財經資訊股票資訊里，自己去看吧，那個網站是通過模擬交易選拔操盤手的，可以去看看了，有很多高手