在平安金融上班怎麼樣

⑴ 中國平安工作怎麼樣

平安壓根就不用自己公司的名稱來招聘，都是一些什麼商貿經貿的公司，大家看招聘信息時最好看一下公司信息，要是什麼信託擔保基金證券保險什麼的，就是他媽平安的。跟人打電話說什麼平安金融集團，都是為了糊弄別人的，你去面試的話，怎麼的都是讓你交60培訓費，然後後面繼續還有交錢的地方，就如同上面被採用的人說得，都是坑你錢的。等到要解僱你的時候，什麼問題都出在你身上。還好我當時沒交那60塊培訓費。我去了將近一個月，天天就是打電話，人家還說打電話是基本功，基本她妹！還每天五十個電話量，25個有效電話。你要是做不到，解僱你的時候就說你都沒達到要求，所有問題都是你的錯了！所以勸各位，別入平安，平安這個名字本來沒什麼問題，有問題的都是裡面的人。特別是在裡面做久的人，剛開始跟你可熱情了，到後來翻臉不認人了。我遇人不淑，碰到了一個翻臉比翻書還快的。哈爾濱的中國平安，真不是我黑你，是你給人黑你的理由！特別是人力資源里姓徐的一女的，完全的翻臉比翻書快！

⑵ 在平安銀行工作怎麼樣

不知道你詢問的是入職平安銀行來做一個什麼職務，畢竟在銀行裡面也是分很多種職務的，比如銀行的櫃員或者是客戶經理以及支行個金部總經理等等。那我們現在就來聊一聊各個職位的事情吧。

一、櫃員

目前就我所在的平安銀行的話，網點並不是很多，所以櫃台的業務量也不是很大，但是通常的話櫃台是有一個銷售任務的，所以對於櫃台的風控把握還是非常之嚴格的，總體來講的話，這個工作還算比較平穩。沒有什麼太大的壓力，年收入的話不到十萬塊錢左右。

總體來說的話，平安銀行屬於一個強度比較高的工作行業，你如果能夠做的好的話，那麼前途15個限量的，當然你如果一開始就覺得不適應的話，他們也會毫不留情的讓你走人。

⑶ 在中國平安公司上班好不好

中國平安可以說是合法的一個傳銷公司吧，想在裡面做工作，就要做好一定的心理准備。一般你在網上投工作的時候，比如行政也好，內勤也好，其他公司的投歷，平安會有人莫名其妙的打電話問你現在的情況，然後邀請你去面試，注意，在電話里你比如問他你們是某某公司邀請我面試的時候，他們一般都不做正面回答，而是打馬虎讓你聽他們說的話，什麼雙休，做的好能出國旅遊，底薪4000多等等來進行一個誘導，好讓你明天去他們那裡面試，如果你去了，第二天將會有個內薦人也就是打電話給你的人讓你准時到，然後帶你去面試房間，基本上會有很多人在裡面，他就讓你坐著填一個面試表，在旁邊一個勁的說這個平安公司怎麼樣，以後進來會輕松，福利不錯等方式進行第二次的誘導，而且這個時候他不會對你說工作內容的事，即便你問他他也不做正面回答，打馬虎的告訴你反正很輕松之類的話讓你順著他的思路不給你一點機會去詢問。一般十點到十點半的樣子會來個人做簡單介紹，叫來說的人都是比較年輕然後主管什麼的給展示一個榜樣出來，介紹中國平安不單單是賣保險，現在還是個金融與科技結合的互聯網公司來誤導你的思緒，然後說重點福利什麼的朝九晚六，七點半工作人員還不走會被保安趕走之類的說這家公司不會讓你們加班太久，然後就是底薪會給到你們最差都是2800元（但是，最終除實習生性質的都是拿的2200樣子，社保那些扣除600多）。說完後就是第一輪面試，分六個人左右坐一圈，第一個面試官一般是他們電銷的主管，很基礎的工作經歷，學歷，對平安的看法之類的問題，相對來說很好過，過後內薦人會來說工作類型，比如質檢，儲備幹部，績優這三種，選好後會讓你回去等兩天，然後簡訊通知的方式讓你去進行第二次面試，第二次會是你以後進的團隊的一個准主管跟你面試，他就會問很多比較刁鑽的問題，比如四類人，有學習的心態度不好，態度不好學習無心，態度好學習好，態度好學習差進行一個精力管制的分配怎麼分這種考驗你，反正扯個半個小時後就會說恭喜你被錄取了，然後又是回去等三四天的樣子去體檢，體檢後第二天就開始批次培訓。
培訓時間有14天，每天早上九點到六點半走人，基本上就是聽講課，中間有些時候有考試，反正每天就坐在裡面玩手機考試是基本上討論著過的，唯獨很麻煩的就是背後面要賣的保險產品，今年的是愛康保和出行保要求必須背，背不了就過不了這個培訓，然後過了14天考試完了東西都背通過了就開始後面的新兵營集訓，其實就是天天都要打半天的電話，留半天有些時候培訓有些時候就自己玩半天吧，要求的話每天要打通時70分鍾，但是給的名單一般都是很爛的名單，什麼掛機關機的特別多，除了用留言的方式掛機很難打到那麼久，而且半天時間白天早上九點到下午兩點半，下午兩點半到晚上六點半，不然打不夠，就進後面一批的新兵營繼續去打，打夠才能入團，然後帶新兵營的人呢一般都很水，到最後幾天才通知下來有通時任務被迫最後兩天打了兩個多小時加班的情況也有，差不多也是半個月的時間。
最後就是入團，你所在的團隊由一個主管來帶，入團開始就是入傳銷組織的一場噩夢了，首先，上下班時間並不是所謂的朝九晚六，或許培訓的時候會說以後上班都是八點五十打卡，其實真實情況是八點二十就必須到，然後就是讓你坐在那裡讀話術，住的如果遠想要求晚點來的也沒辦法，因為在團隊里沒有民主可言，一切是聽他們主管的話，屬於獨裁性質的管理，如果不聽也就是被直接叫開除的下場，並非合法的開除，不辦離職讓你曠工走人。每天要求得工作量也很高，通過逃避質檢的形式用私人微信添加客服，要求每天加十個人，電話通時打到165分鍾（中途內薦人或許會說新兵營的名單本來就是練手的爛名單，進團以後都是特別好在平安買過保險的客戶了，其實不以為然）。正常情況六點半，打不到一般也會開會，主管每天早上，中午，晚上都會開會進行傳銷形式的講解，內容就是過來賺錢賺大錢，天天打天天加的瘋狂模式，還會說回去那麼早干什麼，待在公司里打電話賺錢才有意義的方式來誘導思想。那麼就是我們電話銷售的員工，平時怎麼樣主管不會在意，就看能不能幹出業績，干不出來就會罵人然後最差的會直接讓走人，以公司上面現階段無法辦正式離職為由把人困在裡面，如果曠工三天離職，那麼後果是世界前500強企業不能進，你的工資當月的也會扣到所剩無幾，拿新人600的補貼還有全勤獎和他們內部的折算方式給你扣除，總之在裡面待著每天都會特別壓抑，每天的事很簡單，早上八點二十讀話術，九點開會，九點十五打電話到十二點，如果有事電話打的中午沒時間吃飯，一點十分開會，兩點左右打電話到六點半，到時間也不會讓下班，任務沒完成就可能要求打到9點走人，不要以為內網七點半關了就沒事，還是要困住人要求加其他客戶微信，任務不完成無法走人，或者會等到主管忙完了回來再繼續的開會，以賺錢為主的話題進行工作上的洗腦，中國平安就算不是工作的人也許也知道，接到電話就是說什麼服務推送，其實是推銷意外險健康險讓你無形中交了錢，中國平安很有趣的話來形容就是，進去了你就能每天懂得去謊話連篇的忽悠人了！

⑷ 平安金融工作待遇怎麼樣 有誰了解這個工作嗎

更多都有，但是看你的能力能不能拿到，我在中國人壽，國企來的，你想做還是很不錯的，可以提升自己，要不要來和我一起努力啊

⑸ 請問有誰在中國平安上班過的那邊怎麼樣面試的時候說是綜合金融，但是感覺主要還是做保險的吧

別去。
朋友在那裡做了一個多月， 愣是一分錢沒拿到。跟你說下我知道的吧 望採納
現在綜合金融名義上是汽車、房產、金融小貸，但是實際上它是平安人壽下面的，也就是保險公司下面的，都是忽悠人的，還是讓你主推保險理財產品，因為其他的都有專門部門去做。

為啥招聘這么多人，還這么大張旗鼓，裡面人說是要上市，這兩年盤子要做大，據我所知，是這樣的，因為有朋友在平安比較牛逼的部門，她說的。
但是 實際去面試的時候你會發現好像一個宣講會一樣的，一群人在那聽一個經理說，其實啊 ，就是類似直銷，為啥那麼想讓你去 就是想擴大人數，上一級的領導就能通過下線業績拿提成，所以人越多越好。

好吧 說了這么多，是因為我剛剛辭職，他媽的都接到綜合金融至少10個電話了，第一次是去了，但是情況就像上面說的，感覺就是直銷 ，我都不想去 那個客戶經理還天天說多好 讓我去。

⑹ 平安金融工作怎麼樣

去平安工作，你就等著背後被人罵吧！我前幾天剛退的保險就是平安保險，全是騙人的，合同只要已簽後面事你根本想不到，打官司都沒用，因為有合同，想想別的吧兄弟

⑺ 在平安保險公司上班怎麼樣啊

希望各位在選擇保險行業之前慎重考慮以下幾件事情。（首先選擇學習保之助知識）
1、做保險的目的我們既然去保險公司上班，之前要參加保險公司的早會以及培訓。這些都是需要時間的，因此說，去保險公司上班是有一定時間成本的。而既然付出了時間，我們一定要想清楚做保險的目的。有人做保險是為了賺錢，也有人是為了提升自己。這些都無可厚非，但是想提醒大家的是如果想賺錢就提前了解保險公司的收入制度，如果想提升自己就先好好學習。切忌自己稀里糊塗地進了保險公司，如果這樣的話，很有可能導致自己到保險公司什麼都沒得到而白白浪費了時間。
2、對每一個客戶負責任大家平時買東西的時候都喜歡負責任的店家，同樣的，我們在做保險之後也一定要對每一個客戶負責。因為一個保險動輒都是20年交費，保障到終身。這樣的話，保險對於客戶就是一輩子的事情。所以說，做保險一定要對每一個客戶負責，無論是客戶的續期交費還是正常理賠，都需要代理人的幫助。如果說我們做一段時間不做了，也要告訴客戶如今自己不做了，後續的服務會由公司的某某某繼續服務。因為每一個客戶都是我們的朋友，如果沒有足夠的負責任，無論是對於這個朋友，還是對於朋友周圍的朋友圈，都是一種打擊。
3、找到對的領路人一般保險公司都會有師徒制度，師徒之間是輔導與被輔導的關系。新人進入保險公司還沒有立足腳跟的時候，一個優秀的師父是可以幫助新人去展業。而很多理賠知識、營銷知識，也很多是由師父親自傳授的。因此說，找對一個師父對未來的發展很重要。
4、堅持就是勝利保險公司有句話，叫做「剩者為王」。其實很多新人在剛開始的時候，展業容易受打擊，也很容易就不做了。但是新人不知道的是，其實只要新人持續堅持努力，慢慢的自己的客戶群會建立。而隨著自己專業技能的提升，客戶對於自己的信賴也是在持續上升。這樣的話，其實堅持下來的新人是很容易成功的。5、有所為有所不為不得不說，因為保險公司代理人人數很多。質量良莠不齊，有很優秀的人，同時也有很多仍擁有陋習的人。而這些陋習很容易傳到新人身上，比如返佣、不專業、銷售誤導、代簽名等等。這些對於新人的銷售習慣都是很不好的，如果養成，那新人很可能職業生涯會受到影響。因此說，新人一定要辨別好，有所為有所不為，做正確的事，並且持續做。

⑻ 在中國平安金融集團上班怎麼樣，代理人

代理人就是做業務，賺的是公司的傭金，你賣出去得多，當然收入就上去了，反之亦然。平安的培訓還是不錯的，只要你勤奮跟著師傅好好乾，再加上自己有一點人脈關系，就能做得很好。就怕你自己從心理上就開始排斥了，那就不要做。保險很賺錢，但是一般的人做不好。
如果是內勤的話，待遇穩定，比所在城市平均工資高，福利待遇不是最好，但比起一般的，就好的多得多

⑼ 去平安保險上班怎麼樣

保險公司招的有3種崗位，看看你屬於哪一種，請對號入座！

1、保險代理人
俗稱賣保險的。這類人目前中國有700萬以上，到2020年，代理人將突破1千萬，保險市場將飽和！為什麼能增漲的這么快？因為保險公司365天天天都在招人，沒有底線，進保險公司幾乎0門檻，說是大專以上學歷，其實你想進就能進，培訓考試僅僅是背選擇題答案！
這個職位不是保險公司直接招的，是保險代理人招的，俗稱收徒弟，拉人頭（傳銷模式，徒弟開單，金字塔式提成）。為什麼招這么多人，因為和保險公司簽的是代理合同，有責任底薪（不開單保險公司不會給一毛錢，只有開單了，才有底薪）。但是代理人的招聘一般都不會告訴面試的人他們是賣保險的，而是拋出噱頭：儲備幹部，高級主任，保險金融顧問，保單售後服務，保單社區服務，內勤助理等，就是不說是賣保險的，可以算是欺騙，惡意隱瞞！
2、保險內勤
一般是由保險公司內勤招聘，來做後期服務的，這個是簽的勞務合同，有底薪的！
但是，這個要求很高，本科學歷，有氣質（長得帥、美），你學歷達不到基本不可能的，內勤要求學習能力強，要維持保險公司正常內部運轉，對接保險公司、保險代理人、客戶、保險領導和財務，而你只能做做代理人這種0門檻的職位！一般又會去慫恿你做外勤（代理人），說什麼年輕人要多拼搏挑戰，內勤是個沒有挑戰的職業，不適合米這樣朝氣蓬勃的年輕人來做（意思就是不要你）。而且保險公司目前還在縮減內勤，把內勤調到外勤去（公司的目的是降低成本，最好一個內勤做2個人的活，再給這個人增加50-70%的工資，這樣就能降低成本啊！而外勤沒開單不發底薪，開了單對保險公司的收益遠遠大於內勤，選2個內勤，把不專業的開掉，去外勤，專業的加工資，你看專業的是不是很滿足！）
3、高級主任私人助理/經理、總監助理
收入高的代理人，基本已經到主任級別，會為了節省時間，請私人助理來打電話，俗稱話務員。主任會給名單讓你打，打到要了解保險的，告訴他，如果他簽單成功，給你一點提成，如果沒打到，給你一點底薪。這個是會有底薪的，但是這個錢是私人發的，和保險公司沒有半毛錢關系，也就是沒有法律效力，底薪發多發少全看他臉色，如果翻臉不發給你，你也沒有辦法。這個一般底薪很低，但是出於自己的名聲，他是會發的，有時候會拖著很長時間才發。
經理總監，保險公司是會安排一個助理崗位分配給他們，這個助理是比較靠譜的，基本上工資是發的（有底薪，沒有提成，提成是私人發的，底薪比較穩定，3000-3500左右）。但是一個分部能有多少經理總監，加起來也就十幾個，競爭助理的位子能容易嗎？通常都是找有氣質的女人來做。他們又會勵志的告訴你：助理這種文員沒有前途的，小夥子朝氣蓬勃，應該出去闖盪闖盪才對，現在的年輕人都很厲害的，月入過萬不是夢，然後叫你去培訓賣保險，培訓老師會跟你說10:5:3:1大數法則，一天收集2個有效客戶，一個月60個名單，一一拜訪，60/19=3，能開3單，月入過萬！真有這種好事，保險公司就不會365天天天招聘了，每周培訓賣保險的人，就有300多人，各大保險公司情況不同，不針對某家保險公司，但大致就是這樣。
——————————————————————————————
為什麼保險公司要天天找人？因為招的代理人，代理人不僅僅是代理人，還有很大的概率成為保險公司的客戶！
你可以進去培訓試試，培訓老師會給你洗腦：
1、保險人人都需要，是多麼的陽光和有用，你現在不買保險，以後生病沒錢治後悔吧！
為月底上崗，師傅叫徒弟自己開一單做鋪墊（前2個月一定要開單！）
2、自己保險公司招牌、熱賣產品多麼多麼好，所以你應該買保險
也是為自己買保險做鋪墊
——————————————————————
總結：你是來保險公司賺錢的，不是來當客戶自己買保險的！每周招300人來培訓，名義上是賣保險，實際上也要他們自己買保險。培訓要交100左右培訓費，上崗要交500左右押金。各個保險公司大同小異

⑽ 在中國平安工作怎麼樣

在中國平安工作挺好的。

中國平安保險（集團）股份有限公司（以下簡稱「中國平安」 ，「平安保險」，「中國平安保險公司」，「平安集團」）於1988年誕生於深圳蛇口，是中國第一家股份制保險企業，已經發展成為金融保險、銀行、投資等金融業務為一體的整合、緊密、多元的綜合金融服務集團。

平安旨在創造一個融中國傳統文化及現代品牌理念為一體的標識，字標設計採用了中國傳統文化中「外圓內方」的哲學思想，結合明快、簡潔的國際品牌設計潮流，既有傳統特色，更顯現代時尚風范。

2020年5月12日，人民日報中國品牌發展研究院發布中國品牌發展指數之中國企業社會責任領先指數，中國平安排名第12。

2020年8月8日，中國平安以4226.43億元品牌價值名列2020中國品牌節年會500強榜單第6位。

2021年9月25日，中國平安保險（集團）股份有限公司入選「2021中國企業500強」榜單，排名第5位。