合夥企業辭職後股權如何處置

① 在合夥企業股東退出怎麼處理

一、在合夥企業股東退出怎麼處理？

作為公司的合法股東，想要退出了，可以考慮轉讓自己的股權，以此來退出公司的管理以及經營的權益，根據情況分析，可以分兩種，一種是公司內部股權轉讓，一種是轉讓給外部人士。

內部的比較好解決，只要公司股東之間進行協商就可以，外部的就比較麻煩點了，需要通知公司的全部股東，以及需要半數以上的股東同意才可以，而這其中，又有很多的規定以及程序。如果因為公司不打算繼續經營，而公司的股東以及董事都也不打算繼續了，那麼就可以考慮走公司注銷流程，這樣可以很好按照程序，解除一個後續的事情，不過注銷手續有點麻煩。

簡單來說，注銷的手續，先是提交申請，然後准備資料，再到各個部門申請，最後等到通知再進行相應的操作，不過呢，中途遠比說的要麻煩些，花費的時間也不少。

二、股東退出公司的原因

股東出資設立有限公司以後，因經濟生活的實踐卻又要求股東退股，原因很多：

1、公司經營風險過大，超出股東投資的預期。

2、股東死亡。股東依法享有股權列入遺產。若繼承人不願或者不適宜成為公司股東時，就得將死亡股東的投資從公司中分離出來。

3、股東離異。當股東婚變，作為非股東一方配偶很難參加對人合性要求比較高的有限公司。非股東的配偶常要將股東權益的一半從公司中抽取出來變現交割。

4、小股東遭遇控股股東壓榨而欲退股。

5、公司陷入僵局。

6、股東的出資面臨法律強制執行。

7、其他情形如股東長期患病不能參加公司管理、股東喬遷異地或者國外而要求退出公司、股東經濟情況發生重大變故急需資金等。

三、股東申請退出公司的法定情形

有限責任公司股東退股必須符合《公司法》所規定的股東申請退股的三種法定情形。《公司法》條確認了有限責任公司股東的退股權：

有下列情形之一的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權：

1、公司連續五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續盈利，並且符合本法規定的分配利潤條件的;

2、公司合並、分立、轉讓主要財產的;

3、公司章程規定的營業期限屆滿或者章程規定的其他解散事由出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續的。

由此可見，股東要行使其退股的權利，必須符合上述三種法定情形之一。上述三種情形都屬於公司存續期間很難出現的情形。除上述三個法定退股情形外，在現行法律框架下股東想退股是沒有相關法律依據的。

公司股東因為一些原因不得不選擇退出的情況時，一般需要公司的其他股東進行投票表決，超過半數意味著決議通過，否則決議不生效。公司的股東擁有出資撤資的權利，一旦退出也是需要經過公司的表決的，此時我們作為公司的股東的話，是一定要及時的保護自己的權益的。

② 如何處理合夥人手裡的股份,才能免除合夥人股權問題影響公司正常經營

創業公司的發展過程中總是會遇到核心人員的波動，特別是已經持有公司股權的合夥人退出團隊，如何處理合夥人手裡的股份，才能免因合夥人股權問題影響公司正常經營。

天成國際教育集團成旺坤老師分享注意以下幾條：

1、提前約定退出機制，管理好合夥人預期。

提前設定好股權退出機制，約定好在什麼階段合夥人退出公司後，要退回的股權和退回形式。創業公司的股權價值是所有合夥人持續長期的服務於公司賺取的，當合夥人退出公司後，其所持的股權應該按照一定的形式退出。一方面對於繼續在公司里做事的其他合夥人更公平，另一方面也便於公司的持續穩定發展。

2、股東中途退出，股權溢價回購。

退出的合夥人的股權回購方式只能通過提前約定的退出，退出時公司可以按照當時公司的估值對合夥人手裡的股權進行回購，回購的價格可以按照當時公司估值的價格適當溢價。

3、設定高額違約金條款。

為了防止合夥人退出公司但卻不同意公司回購股權，可以在股東協議中設定高額的違約金條款。