股票股利對未分配利潤有影響嗎

㈠ 未分配利潤如何轉股票股利

未分配利潤可以提取法定盈餘公積、提取職工獎勵及福利基金、提取儲備基金、提取企業發展基金、利潤歸還投資、補充流動資本；未分配利潤經董事會或股東會批准通過可以轉增資本金或進行利潤分配的。也可彌補以前年度的虧損。如沒有進行處理（分配或轉增資本以及其他處理）可不進行帳務處理的，直接把未分配利潤的余額結轉下年。

㈡ 用未分配利潤分配股票股利會引起留存收益總額發生增減變動嗎

會的.

留存收益總額會發生變動的.

借:未分配利潤
貸:股本

股本增加,未分配利潤減少,留存收益減少.

㈢ 宣告發放現金股利和股票股利哪個影響留存收益總額

宣告發放現金股利將會影響留存收益總額。

現金股利是公司以現金財物的方法來付出股利，用白話文來說便是直接給投資者白花花的銀子。所以會減少留存收益總額。現金股利的發放致使公司的財產和股東權益削減平等數額，是企業資財的流出，會削減企業的可用財產，是贏利的分配，是真實的股利。

股票股利是把本來歸於股東一切的盈利公積轉化為股東一切的投人本錢。只不過不能再用來分配股利，實質上是留存贏利的凝固化、本錢化，不是真實意義上的股利。

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現金股利適用於企業現金較足夠，分配股利後企業的資產活動功能到達必定的規范的，並且有有用廣泛的籌資途徑的，才幹發放現金股利。股票股利只需契合股利分配條件，即企業不論是否實踐收到現金，只需賬上可以獲利，就可以選用股票股利。

現金股利和股票股利這兩種股利，都需要經過宣告發放和實際發放這兩個步驟，在各自的這兩個步驟中形成的總共四種情況所對應的賬務處理以及對所有者權益總額的影響是不同的。

㈣ 派發股票股利從盈餘公積還是未分配利潤

派發股票股利是從未分配利潤提取的。

未分配利潤是指企業實現的凈利潤經過彌補虧損、提取盈餘公積和向投資者分配利潤後留存在企業的、歷年結存的利潤。

未分配利潤有兩層含義：一是留待以後年度處理的利潤；二是未指明特定用途的利潤。相對於所有者權益的其他部分來說，企業對於未分配利潤的使用有較大的自主權。

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企業當年實現的利潤總額可按以下順序進行分配：

1、彌補以前年度虧損；（用利潤彌補虧損無須專門作會計分錄）

2、交所得稅

3、提取法定盈餘公積公益金；（盈餘公積用於彌補虧損或轉增資本；公益金只能用於職工集體福利）

4、提取任意盈餘公積；

5、分配優先股股利；

6、分配普通股股利。

最後剩下的就是年終未分配利潤。

㈤ 為什麼分配股票股利會減少利潤分配

因為股票股利是利潤分配的一種方式，
分配股票股利減少可供分配利潤。。

㈥ 急！發放股票股利後，為什麼會對資本公積有影響，請具體說明一下

發放股票股利，是否會改變資本公積

借：利潤分配——未分配利潤

貸：股本（實收資本）

因此不影響資本公積

如果是資本公積轉增資本，則影響資本公積

借：資本公積

貸：股本（實收資本）

因為稀釋每股收益說的是潛在普通股的影響，派發股票股利,資本公積轉增資本，配股等並不是潛在的普通股。

(6)股票股利對未分配利潤有影響嗎擴展閱讀：

企業利潤分配的對象是企業繳納所得稅後的凈利潤，這些利潤是企業的權益，企業有權自主分配。國家有關法律、法規對企業利潤分配的基本原則、一般次序和重大比例也作了較為明確的規定，其目的是為了保障企業利潤分配的有序進行，維護企業和所有者、債權人以及職工的合法權益，促使企業增加積累，增強風險防範能力。

利潤分配在企業內部屬於重大事項，企業的章程必須在不違背國家有關規定的前提下，對本企業利潤分配的原則、方法、決策程序等內容作出具體而又明確的規定，企業在利潤分配中也必須按規定辦事。

㈦ 實際發放股票股利為什麼會影響留存收益

涉及的會計分錄是。借 利潤分配—分配股票股利 貸 股本
利潤分配影響未分配利潤，進而影響留存收益

㈧ 向股東分配股票股利的做帳應該是借未分配利潤貸應付股利，但為何不影響當年營業利潤

借：利潤分配
貸：股本
只是所有者權益的內部變動，與利潤無關

㈨ 分配股票股利，為什麼不會引起年末未分配利潤數額的變化

會導致未分配利潤減少
你寫的分錄沒錯，年末結轉時：
借：利潤分配——未分配利潤
貸：利潤分配——轉作股本的股利
所以，兩筆分錄加起來對所有者權益沒有影響，導致留存收益總額減少，也就是你說的未分配利潤減少。