正興集團股票新聞

㈠ 正興集團成都車輪有限公司怎麼樣

正興車輪的各位領導人你們好。你們壓我們車間這么點錢能幹什麼用？我們就指望這點工資養家糊口還房貸。你們一拖再拖，能拖一天是一天。明明你們公司資金緊張有問題還剋扣我們工資，壓我們工資我們不敢走。但是我們會向有關部門反應。包括向宇通，一汽等汽車廠采購部門反應此情況。
正興車輪的各位領導人你們好。你們壓我們車間這么點錢能幹什麼用？我們就指望這點工資養家糊口還房貸。你們一拖再拖，能拖一天是一天。明明你們公司資金緊張有問題還剋扣我們工資，壓我們工資我們不敢走。但是我們會向有關部門反應。包括向宇通，一汽等汽車廠采購部門反應此情況。
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㈡ 正興集團成都車輪有限公司工資除了社保到手上能拿多少

在不同的崗位拿到手的工資是不同的。

㈢ 漳州正興集團怎麼樣呀

還行啦，挺不錯的，美得休息的不是真的拉

㈣ 正興集團合肥車輪有限公司怎麼樣

正興車輪的各位領導人你們好。你們壓我們車間這么點錢能幹什麼用？我們就指望這點工資養家糊口還房貸。你們一拖再拖，能拖一天是一天。明明你們公司資金緊張有問題還剋扣我們工資，壓我們工資我們不敢走。但是我們會向有關部門反應。包括向宇通，一汽等汽車廠采購部門反應此情況。
正興車輪的各位領導人你們好。你們壓我們車間這么點錢能幹什麼用？我們就指望這點工資養家糊口還房貸。你們一拖再拖，能拖一天是一天。明明你們公司資金緊張有問題還剋扣我們工資，壓我們工資我們不敢走。但是我們會向有關部門反應。包括向宇通，一汽等汽車廠采購部門反應此情況。

㈤ 揚言賴建輝即將破產，是怎麼回事

目前為止未曾宣布破產，由於效益入不敷出，為了節約開支及最大限度的支持正興醫院能經營下去，在正興集團的分公司已逐步關廠並進行裁員，由於醫院經營原因沒有在最短時間內產生效益，盲目的投資項目眾多未曾考慮回報率，加上車輪主營業務的業績下滑，導致正興的員工不能按時發放工資，四個月才發一次，要想拿到個人工資必須寫借條才能借到工資(有時還不讓借，附加條件只能下午4點30過後才可以，只能借工資兩千，多了不借)，正興集團由於不能及時的還銀行貸款，導致現在銀行放貸，勉強靠原有的廢鐵存貨及正興學校的學費和幾個還在經營的分公司資金上拆東牆補西牆進行資金上的周轉。還有就是對員工的上下班的交通工具進行收費，對住宿的員工收50到800不等的房租目前為止未曾宣布破產，由於效益入不敷出，為了節約開支及最大限度的支持正興醫院能經營下去，在正興集團的分公司已逐步關廠並進行裁員，由於醫院經營原因沒有在最短時間內產生效益，盲目的投資項目眾多未曾考慮回報率，加上車輪主營業務的業績下滑，導致正興的員工不能按時發放工資，四個月才發一次，要想拿到個人工資必須寫借條才能借到工資(有時還不讓借，附加條件只能下午4點30過後才可以，只能借工資兩千，多了不借)，正興集團由於不能及時的還銀行貸款，導致現在銀行放貸，勉強靠原有的廢鐵存貨及正興學校的學費和幾個還在經營的分公司資金上拆東牆補西牆進行資金上的周轉。還有就是對員工的上下班的交通工具進行收費，對住宿的員工收50到800不等的房租

㈥ 正興集團的老總幾歲了

41歲

㈦ 正興集團拖工資倒閉了

肯定是不合理的。
根據規定，用人單位根據實際需要依法安排勞動者在法定標准工作時間以外工作的，應按以下標准支付工資：企業安排勞動者在日法定標准工作時間以外延長工作時間的，按照不低於勞動者本人小時工資標準的150%支付勞動者工資；企業安排勞動者在休息日工作，而又不能安排補休的，按照不低於勞動者本人日或小時工資標準的200%支付勞動者工資；企業安排勞動者在法定休假節日工作的，按照不低於勞動者本人日或小時工資標準的300%支付勞動者工資。
按照你的基本工資計算：每小時的工資為 基本工資/21.75/8。

㈧ 正興集團發不起工資嗎

針對工資的問題，你可以通過以下途徑解決：1．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監察大隊）。
2．也可以直接申請仲裁。
3．如果對仲裁結果不滿意可以在拿到仲裁書後15天之內到法院起訴。
4．根據國家規定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規定的時間內全額支付勞動者工資報酬外，還需加發相當於工資報酬百分之二十五的經濟補償金。