綠葉生命科學集團股票

Ⅰ 中國合法的直銷公司名單都有哪些

1、雅芳（中國）有限公司 外商投資企業 2006/2/22
2、寶健（中國）有限公司 外商投資企業 2006/7/22
3、如新（中國）日用***品有限公司 外商投資企業 2006/7/22
4、南京中脈科技發展有限公司 內資企業 2006/8/16
5、新時代健康產業（集團）有限公司 內資企業 2006/8/16
6、三生（中國）健康產業有限公司 外商投資企業 2006/8/18
7、歐瑞蓮化妝品(中國)有限公司 外商投資企業 2006/9/19
8、金士力佳友(天津)有限公司 外商投資企業 2006/10/27
9、富迪健康科技有限公司 外商投資企業 2006/11/1
10、安利(中國)日用品有限公司 外商投資企業 2006/12/1
11、完美（中國）有限公司 外商投資企業 2006/12/1
12、玫琳凱（中國）有限公司 外商投資企業 2006/12/1
13、廣東康力醫葯有限公司 內資企業 2006/12/22
14、廣東太陽神集團有限公司 外商投資企業 2007/2/8
15、無限極（中國）有限公司 外商投資企業 2007/3/2
16、北京羅麥科技有限公司 內資企業 2007/3/19
17、嘉康利(中國)日用品有限公司 外商投資企業 2007/3/23
18、康寶萊(中國)***品有限公司 外商投資企業 2007/3/23
19、美樂家(中國)日用品有限公司 外商投資企業 2007/5/24
20、天津尚赫***用品有限公司 外商投資企業 2007/5/24
21、哈葯集團股份有限公司 內資企業 2007/8/13
22、江蘇安惠生物科技有限公司 內資企業 2008/2/19
23、江蘇隆力奇生物科技股份有限公司 內資企業 2008/8/7
24、克緹(中國)日用品有限公司 外商投資企業 2009/2/6
25、綠之韻生物工程集團有限公司 內資企業 2010/7/5
26、葆嬰有限公司 外商投資企業 2010/7/7
27、天津天獅生物工程有限公司 內資企業 2011/1/20
28、愛茉莉化妝品(上海)有限公司 外商投資企業 2011/7/11
29、湖南炎帝生物工程有限公司 內資企業 2011/10/10
30、山東安然納米實業發展有限公司 外商投資企業 2012/1/9
31、金日制葯（中國）有限公司 外商投資企業 2012/2/16
32、吉林東升偉業生物工程集團有限公司 內資企業 2012/8/24
33、吉林省美羅國際生物科技集團股份有限公司 內資企業 2012/12/19
34、聖原健康產業有限公司 內資企業 2012/12/19
35、天福天美仕（廈門）生物科技有限公司 內資企業 2012/12/19
36、上海春芝堂生物製品有限公司 內資企業 2013/1/5
37、深圳市榮格科技有限公司 內資企業 2013/3/14
38、天津市康婷生物工程有限公司 內資企業 2013/3/14
39、廣東九極生物科技有限公司 內資企業 2013/7/23
41、長青（中國）日用品有限公司 外商投資企業 2013/10/8
42、寶麗（中國）美容有限公司 外商投資企業 2013/10/8
43、康美葯業股份有限公司 內資企業 2013/10/18
44、理想科技集團有限公司 內資企業 2013/12/13
45、東方葯林葯業有限公司 內資企業 2014/1/13
46、福維克家用電器製造（上海）有限公司 外商投資企業 2014/4/16
47、四川福能源生物科技有限公司 內資企業 2014/6/9
48、薈生（海南）健康產業有限公司 內資企業 2014/6/9
49、三株福爾制葯有限公司 內資企業 2014/7/31
50、浙江康恩貝集團醫療***品有限公司 內資企業 2014/11/5
51、吉林雲尚***食品有限公司 內資企業 2014/11/25
52、內蒙古宇航人高技術產業有限責任公司 內資企業 2014/12/1
53、大溪地諾麗飲料（中國）有限公司 外商投資企業 2014/12/3
54、圃美多（中國）有限公司 外商投資企業 2015/1/23
55、山東福瑞達醫葯集團公司 內資企業 2015/1/30
56、山東衛康生物醫葯科技有限公司 內資企業 2015/1/30
57、山東永春堂集團有限公司 內資企業 2015/1/30
59、東阿阿膠股份有限公司 內資企業 2015/2/26
60、北京東方紅航天生物技術股份有限公司 內資企業 2015/2/26
61、大連雙迪科技股份有限公司 內資企業 2015/4/2
62、威海紫光科技園有限公司 內資企業 2015/4/30
63、安徽省康美來大別山生物科技有限公司 內資企業 2015/6/4
64、天津鑄源健康科技集團有限公司 內資企業 2015/6/4
65、遼寧未來生物科技有限公司 內資企業 2015/6/4
66、金科偉業（中國）有限公司 外商投資企業 2015/6/30
67、佳萊科技有限公司 內資企業 2015/7/14
68、青島海之聖生物工程有限公司 內資企業 2015/7/14
69、青島康爾生物工程有限公司 內資企業 2015/8/6
70、金木集團有限公司 內資企業 2015/10/8
71、北京北方大陸生物工程有限公司 內資企業 2015/11/16
72、金訶藏葯股份有限公司 內資企業 2015/12/23
73、金天國際醫療科技有限公司 內資企業 2016/1/25
74、天津和治友德制葯有限公司 內資企業 2016/3/8
75、蘇州綠葉日用品有限公司 內資企業 2016/3/16
76、安發（福建）生物科技有限公司 外商投資企業 2016/4/18
77、陝西三八婦樂科技股份有限公司 內資企業 2016/4/26
78、山西琪爾康翅果生物製品有限公司 內資企業 2016/4/26
79、浙江致中和生物工程有限公司 內資企業 2016/5/26
80、北京同仁堂健康葯業股份有限公司 外商投資企業 2016/5/31
81、全美世界（浙江）葯業有限公司 外商投資企業 2016/6/7
82、山東好當家海洋發展股份有限公司 內資企業 2016/7/27
83、綠活美地健康科技有限公司 內資企業 2016/12/17
84、石家莊以嶺葯業股份有限公司 內資企業 2016/12/17
85、遼寧清晨生物科技有限公司 內資企業 2016/12/17
86、湖南吉美生物科技發展有限公司 內資企業 2016/12/17
87、山東益寶生物製品有限公司 內資企業 2016/12/27
88、沃德（天津）營養***品有限公司 內資企業 2016/12/27
89、珠海保稅區永健***食品有限公司 外商投資企業 2017/3/14
90、自然陽光（上海）日用品有限公司 外商投資企業 2017/5/8
91、漢德森日用***品（上海）有限公司 外商投資企業 2018/1/19

Ⅱ 中國 直銷牌照有哪些公司名單

有38家吧有安利，隆力奇，玫琳凱，無限極，雅芳，還有很多

Ⅲ 什麼是生物

生物是具有動能的生命體，也是一個物體的集合，而個體生物指的是生物體，與非生物相對。

1、生物具備合成代謝以及分解代謝，這是互相相反的兩個過程，並且可以繁殖下去, 這是生命現象的基礎。

2、生物由原核生物、真核生物及非細胞生物組成，包括動物、植物、細菌、真菌、病毒等，其特徵是可以進行新陳代謝。

3、自然界是由生物和非生物的物質和能量組成的，無生命的(包括物質和能量)叫做非生物，新陳代謝是生物與非生物最本質的區別。

(3)綠葉生命科學集團股票擴展閱讀：

1、生物是一門研究生命現象和生命活動規律的學科。它是農學、林學、醫學和環境科學的基礎。社會的發展，人類文明的進步，個人生活質量的提高，都要靠生物學的發展和應用。

2、生物體的共同物質基礎是：在基本組成物質中都含有蛋白質和核酸。 生物體的結構基礎是：除病毒等少數種類以外，生物體都是由細胞構成的。

3、生物的個體發育是指受精卵經過細胞分裂（有絲分裂）、組織分化和器官形成，直到發育成性成熟個體的過程。

4、生物多樣性指的是地球上生物圈中所有的生物，即動物、植物、微生物，以及它們所擁有的基因和生存環境。它包含三個層次：基因多樣性、物種多樣性、生態系統多樣性。

Ⅳ 股票增值權是如何實現的

股票增值權的實現方法：
一、定股
"定股"是指給被激勵人真實的股還是虛擬的，是現在給還是未來給，是不是可以結合，比如現在是虛擬的，將來是真實的，這是企業家很重要的決策環節。
1、期權模式
股票期權模式是國際上一種最為經典、使用最為廣泛的股權激勵模式。其內容要點是:公司經股東大會同意，將預留的已發行未公開上市的普通股股票認股權作為 "一攬子"報酬中的一部分，以事先確定的某一期權價格有條件地無償授予或獎勵給公司高層管理人員和技術骨幹，股票期權的享有者可在規定的時期內做出行權、兌現等選擇。
設計和實施股票期權模式，要求公司必須是公眾上市公司，有合理合法的、可資實施股票期權的股票來源，並要求具有一個股價能基本反映股票內在價值、運作比較規范、秩序良好的資本市場載體。
已成功在香港上市的聯想集團和方正科技等，實行的就是股票期權激勵模式。
2、限制性股票模式
限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
3、股票增值權模式。
4、虛擬股票模式。
二、定人
"定人"首先要考慮范圍，哪些人能夠用股權激勵，哪些人不應該用股權激勵，公司的股權范圍要有多廣。
定人的三原則:
1、具有潛在的人力資源尚未開發
2、工作過程的隱藏信息程度
3、有無專用性的人力資本積累
高級管理人員，是指對公司決策、經營、負有領導職責的人員，包括經理、副經理、財務負責人(或其他履行上述職責的人員)、董事會秘書和公司章程規定的其他人員。
1、核心層:中流砥柱(與企業共命運、同發展，具備犧牲精神)
2、骨幹層:紅花(機會主義者，他們是股權激勵的重點)
3、操作層:綠葉(工作只是一份工作而已)
對不同層面的人應該不同的對待，往往很多時候骨幹層是我們股權激勵計劃實施的重點對象。
三、定時
激勵型的股份，它和投資股的區別就在於，它並不會取得一個完整的法律地位。他只是一部分分紅權，或者一部分增值權。到了一定時間，什麼人能力強，什麼人能力弱，就可以檢驗出來。時間在股權激勵中非常重要，要給人一定期限，如等待期、行權期、解鎖期。任何一個人、一個事物、一家企業都有生老病死，有年輕期、成長期，衰退期。對一個企業生命周期來說，期權最適合成長期的企業。
股權激勵計劃的有效期自股東大會通過之日起計算，一般不超過10年。股權激勵計劃有效期滿，上市公司不得依據此計劃再授予任何股權。
1. 在股權激勵計劃有效期內，每期授予的股票期權，均應設置行許可權制期和行權有效期，並按設定的時間表分批行權。
2. 在股權激勵計劃有效期內，每期授予的限制性股票，其禁售期不得低於2年。禁售期滿，根據股權激勵計劃和業績目標完成情況確定激勵對象可解鎖(轉讓、出售)的股票數量。解鎖期不得低於3年，在解鎖期內原則上採取勻速解鎖辦法。
四、定量
定個量和定總量
（一）定個量:
1、《試行辦法》第十五條:上市公司任何一名激勵對象通過全部有效的股權激勵計劃獲授的本公司股權，累計不得超過公司股本總額的1%，經股東大會特別決議批準的除外。
2、《試行辦法》在股權激勵計劃有效期內，高級管理人員個人股權激勵預期收益水平，應控制在其薪酬總水平(含預期的期權或股權收益)的30%以內。高級管理人員薪酬總水平應參照國有資產監督管理機構或部門的原則規定，依據上市公司績效考核與薪酬管理辦法確定。
（二）定總量
1、參照國際通行的期權定價模型或股票公平市場價，科學合理測算股票期權的預
期價值或限制性股票的預期收益。
2、按照上述辦法預測的股權激勵收益和股權授予價格(行權價格)，確定高級管理人員股權授予數量。
3、各激勵對象薪酬總水平和預期股權激勵收益占薪酬總水平的比例應根據上市公司崗位分析、崗位測評和崗位職責按崗位序列確定。

Ⅳ 綠葉為何要落

樹木的落葉有兩種情況：一種是每當寒冷季節到來，全樹的葉子同時枯死脫落，僅存禿枝；另一種是在春季新葉長出後，老葉子才逐漸枯落，落葉不是集中在一個時期，從外表看來樹木終年是綠的，因而稱為常綠樹。如松樹和柏樹等。

樹木的落葉是內外因共同作用的結果。內部原因是葉片經過一定時期的生理活動，細胞內積累了大量的代謝產物引起葉細胞功能衰退、衰老、直到死亡；外部原因是由於氣候寒冷、水分供應不足等不良環境造成葉的枯落。

生物學家經過研究還發現，植物體內存在著一種叫做脫落酸的植物激素，能刺激葉片的脫落。隨著秋天的到來，日照時間縮短，氣溫降低，脫落酸就大量生成並很快轉移到有關部位，促使葉柄基部脫離層的產生，使葉子脫落。

樹木落葉是一種正常的生理現象，也是樹木對低溫乾旱等不良氣候條件的一種適應性

簡單地說就是熱脹冷縮影響了樹木的循環系統，導致了末梢的營養供給不良，最後使得樹葉壞死枯黃脫落。

早在40年代，科學家們就認為衰老是有性生殖耗盡植物營養所引起的。不少試驗都指出，把植物的花和果實去掉，就可以延遲或阻止葉子的衰老，但問題並不是那麼簡單，如果有興趣不妨做這樣一個實驗，在大豆開花的季節，每天都把生長的花芽去掉，你會發現，與不去花芽的植株相比，去掉花芽的大豆的衰老顯著地延遲了。

進一步觀察還發現，許多植物葉片的衰老發生在開花結實以前，比如雌雄異株的菠菜的雄花形成時，葉子已經開始衰老了。

隨著研究工作的逐步深入，現在知道，在葉片衰老過程中蛋白質含量顯著下降，RNA含量也下降，葉片的光合作用能力降低。在電子顯微鏡下可以看到，葉片衰老時葉綠體被破壞。這些生理變化和細胞學的變化過程就是衰老的基礎，葉片衰老的最終結果就是落葉。

從形態解剖學角度研究發現，落葉跟緊靠葉柄基部的特殊結構——離層有關。在顯微鏡下可以觀察到離層的薄壁細胞比周圍的細胞要小，在葉片衰老過程中，離層及其臨近細胞中的果膠酶和纖維素酶活性增加，結果使整個細胞溶解，形成了一個自然的斷裂面。但葉柄 中的維管束細胞不溶解，因此衰老死亡的葉子還附著在枝條上。不過這些維管束非常纖細，秋風一吹，它便抵擋不住，斷了筋骨，整個葉片便搖搖晃晃地墜向地面。

說到這里，你也許要問，為什麼落葉多發生在秋天而不是春天或夏天呢？

其實，走在馬路上就可以找到答案。仔細觀察一下最為常見的行道樹法國梧桐。你會發現，深秋時節，大多數的梧桐葉已落盡，而靠近路燈的樹上，卻總還有一些綠葉在寒風中艱難地挺立著。因此我們可以得出這樣的結論，影響植物落葉的條件是光而不是溫度。實驗證明，增加光照可以延緩葉片的衰老和脫落，而且用紅光照射效果特別明顯；反過來縮短光照時間則可以促進落葉。夏季一過，秋天來臨，日照逐漸變短，是它在提醒植株——冬天來了。

經過艱苦的努力，科學家們找到了能控制葉子脫落的化學物質。它就是脫落酸，脫落酸能明顯地促進落葉，這在生產上具有重要意義，在棉花的機械化收割中，碎葉片和苞片摻進棉花後嚴重影響了棉花的質量，因此在收割以前，人們先用脫落酸進行噴灑，讓葉片和苞片完全脫落，保證了棉花的質量。還有一些激素的作用正好相反，赤黴素和細胞分裂素則能延緩葉片的衰老和脫落。

但是還有很多問題依然在等待我們不斷去探索，去研究。 也許有一天，一夜秋風以後，推開窗戶，人們見到的還是滿園的綠色。

為什麼落葉多發生在秋天而不是春天或夏天呢？

其實，走在馬路上就可以找到答案。仔細觀察一下最為常見的行道樹法國梧桐。你會發現，深秋時節，大多數的梧桐葉已落盡，而靠近路燈的樹上，卻總還有一些綠葉在寒風中艱難地挺立著。因此我們可以得出這樣的結論，影響植物落葉的條件是光而不是溫度。實驗證明，增加光照可以延緩葉片的衰老和脫落，而且用紅光照射效果特別明顯；反過來縮短光照時間則可以促進落葉。夏季一過，秋天來臨，日照逐漸變短，是它在提醒植株——冬天來了。

外界環境條件(包括為植物提供營養的條件)改變,影響到植物葉柄與莖桿的結合部原來叫愈傷組織的細胞結構的改變,形成離層,經外力作用掉了下來,落葉了.
但落葉並不只發生在夏天,凡符合上述條件的情況發生時,都會產生落葉,如常綠植物一年中就有好幾次落葉,主要營養向新的生長點集中,導致老葉營養不足而落葉.

主要是空氣濕度降低導致葉片脫落。
入秋後氣溫開始下降，空氣濕度隨氣溫降低而降低，葉片會將大量水分蒸騰到空氣中，對植物生長十分不利。
同時，進入冬季後，植物代謝減低，合成的養分不足以供給整個植株，於是採用脫掉葉子，進入休眠的方式過冬。
我國北方冬季十分乾燥，所以一般只有針葉喬木能夠不落葉過冬，而在義大利這樣的海洋氣候地區，盡管氣溫很低，但由於空氣濕度大，大多數植物都不需要落葉。

Ⅵ 高中政治,謝謝

辯證唯物主義：
一、辯證唯物論
1．物質決定意識的原理
(1)原理：物質決定意識，意識是物質在人腦中的反映。
(2)方法論：這就要求我們想問題、辦事情要一切從實際出發，使主觀符合客觀。
2．意識的能動作用原理
(1)原理：意識對物質有反作用，正確的意識能促進事物的發展，錯誤的意識會阻礙事物的發展。
(2)方法論：這就要求我們重視意識的作用，要樹立正確的意識，克服錯誤的意識。
3．物質和意識的辯證關系原理
(1)原理：物質決定意識，意識是客觀事物在人腦中的反映；意識對物質具有能動作用，正確的意識對客觀事物的發展有促進作用，錯誤的意識會阻礙事物的發展。
(2)方法論：這就要求我們想問題、辦事情既要一切從實際出發，又要重視意識的能動作用，樹立正確的意識，克服錯誤的意識。
核心提示：①意識是主觀的東西，理解意識在實際生活中的表現，如思想、路線、政策、想法。②物質在現實生活中表現為客觀實際，如自然條件、客觀規律、社會現實等。③物質和意識的辯證關系是一種相互影響的關系，要與物質決定意識、意識對物質有反作用區別開來。
4．事物運動的規律性與發揮主觀能動性的辯證關系
(1)原理：一方面客觀規律始終制約著主觀能動性的發揮，尊重客觀規律是發揮主觀能動性的前提和基礎。但人們在規律面前不是無能為力的，人們可以通過充分發揮主觀能動性來認識並利用規律。
(2)方法論：這就要求我們辦事情時既要充分發揮主觀能動性，又要尊重客觀規律，把發揮主觀能動性和尊重客觀規律結合起來。
核心提示：①本知識點是與認識論、辯證法中的相關知識相互交叉的。②本知識主要用於分析人與自然的關系，如建設資源節約型和環境友好型社會等。
二、唯物辯證法
1．聯系的觀點
(1)事物是普遍聯系的
原理：世界上的一切事物都處於普遍聯系之中，孤立的事物是沒有的。
方法論：這就要求我們堅持用聯系的觀點看問題。
核心提示：要求我們不要孤立地看問題，認識和處理任何問題都注意該事物的相關因素，如發展經濟要看到對環境的影響等。
(2)整體和部分的關系原理
原理：唯物辯證法告訴我們在整體和部分的關系中，整體高於局部，整體處於統帥的決定地位；同時任何整體都是由部分組成的，部分的變化會影響到整體的變化，有時甚至還會對全局產生決定性的影響。
方法論：這要求我們辦事情要從整體著眼，尋求最優目標(樹立全局觀念)；同時要求我們搞好局部，以使整體功能得到最大發揮。
核心提示：①要注意部分之間是否有序組合對整體功能的影響；要和量變引起質變的特殊形式結合起來。②本原理和方法論的前半部分側重點在"整體"重要性；後半部分的側重點在"不能忽視局部"。
2．發展的觀點
(1)事物是變化發展的
原理：唯物辯證法認為世界上的一切事物都是處於變化發展之中；發展的實質是新事物代替舊事物。
方法論：這就要求我們堅持用發展的觀點看問題。既要把事物看作一個變化發展的過程，又要與時俱進，有創新精神，滿腔熱情地支持新事物。
核心提示：對待自然界、社會和人的認識都要堅持發展的觀點。
(2)內外因的辯證關系(事物變化發展的原因)
原理：任何事物的變化發展都是內外因共同作用的結果，內因是事物變化發展的根據，外因是事物變化發展的條件，外因通過內因起作用。
方法論：我們要堅持用內外因相結合的觀點看問題，但首先要重視內因，其次也不能忽視外因，堅持內外因相結合。
核心提示：外因是事物變化發展的條件，外因對事物發展起促進或延緩作用。對外因要作一分為二的分析，利用有利條件，克服不利條件。如對外開放對我們有有利的一面，也有不利的一面；我們周邊的環境有對我們有利的也有不利的等。
(3)量變與質變的關系(事物變化發展的狀態)
①原理：一切事物的變化、發展都是首先從量變開始的，當事物的量變達到一定程度時，又必然會引起質變，當我們希望保持事物性質穩定時，這就要求我們把量變控制在一定的范圍之內。
方法論：這就要求我們辦事情要堅持適度原則。
②原理：一切事物的變化、發展都是首先從量變開始的，沒有量的積累，就沒有質變的發生。
方法論：這就要求我們要重視量的積累。
③原理：構成事物的要素在結構或排列順序上發生變化也會引起質變。
方法論：要學會優化結構。
核心提示：事物的量變既可以引起事物向好的方面發生質變，也可以引起事物向不好的方面質變，所以對事物發展不利的質變我們要做到防微杜漸。
(4)前進性和曲折性的關系(事物發展的趨勢)
原理：任何事物的發展都是前進性和曲折性的統一。前途是光明的，道路是曲折的，在前進中有曲折，在曲折中前進，是一切新事物發展的途徑。
方法論：這就要求我們既要對前途充滿信心，又要准備走曲折的路。
3．矛盾的觀點
(1)矛盾就是對立統一
原理：告訴我們矛盾是事物自身包含的既對立又統一的關系。
方法論：我們既要看到矛盾雙方對立的一面，又要看到矛盾雙方統一的一面。
(2)矛盾的客觀性、普遍性原理
原理：矛盾是普遍存在的，任何事物都包含既對立又統一的兩個方面，這是不以人的意志為轉移的。
方法論：A.我們要承認矛盾的客觀性與普遍性，敢於承認矛盾、揭露矛盾，不能迴避矛盾、否定矛盾的存在。B.我們要善於全面分析矛盾，堅持兩分法，防止片面性。
(3)矛盾的特殊性原理
原理：告訴我們事物的矛盾具有各自的特點，矛盾具有特殊性。
方法論：我們想問題、辦事情必須堅持具體問題具體分析。
核心提示：我們不僅在辦事情，解決問題時要具體問題具體分析，在認識事物的本質和規律時也要具體問題具體分析。具體問題具體分析，從唯物論角度說，就是堅持一切從實際出發。
(4)主次矛盾辯證關系原理
①原理：主要矛盾在事物發展過程中處於支配地位，對事物發展起決定作用。
方法論：這一原理要求我們要善於抓住重點，集中力量解決主要矛盾。
②原理：在事物發展過程中次要矛盾雖然處於從屬地位，不起決定作用，但是它會影響主要矛盾的發展和解決，並在一定條件下可以轉化為主要矛盾。
方法論：這就要求我們要學會統籌兼顧，恰當地處理次要矛盾。
(5)矛盾主次方面的關系原理
①原理：矛盾主要方面在事物發展中居支配地位，起主導作用。事物的性質主要是由取得支配地位的矛盾的主要方面決定的。
方法論：要求我們看問題要善於把握矛盾主要方面，抓住其本質和主流。
②原理：矛盾次要方面雖然居從屬地位，不起主導作用，但是矛盾的次要方面對事物的性質也有一定的影響，並在一定的條件下可以相互轉化。
方法論：要求我們不能忽視矛盾次要方面，不能忽視支流。
核心提示：①在解答哲學問題時要注意區分唯物論與辯證法的原理。②區分主要矛盾和矛盾的主要方面，一是看面對的是一個矛盾還是多個矛盾；二是看是認識矛盾還是解決矛盾。③矛盾分析的方法是認識和解決問題的根本方法。
三、認識論
1．認識必須不斷深化發展
原理：辯證唯物主義的認識論認為，世界在時間和空間上是無限的，人的認識也是隨著實踐而不斷地深化、擴展和向前推移。
方法論：我們必須不斷地深化和發展認識，反對把思想僵化、認識凝固化的行為。
核心提示：這也是我們要解放思想、與時俱進、不斷創新的哲學依據。
2．實踐和認識(理論)的辯證關系
原理：辯證唯物主義認識論認為一方面實踐決定認識；另一方面認識(理論)對實踐又有反作用，科學理論對實踐有巨大的指導作用，而錯誤的理論則會把實踐引向歧途。
方法論：我們既要積極參加社會實踐，又要重視科學理論的指導作用，堅持理論和實踐相結合。
核心提示：①在實際解題過程中也單獨使用實踐對認識的決定作用或者認識對實踐有反作用的原理和方法論。②注意實踐與認識，物質與意識，社會存在與社會意識三者之間的聯系與區別。

歷史唯物主義
四、人生觀、價值觀
1．社會存在和社會意識的辯證關系
原理：社會存在決定社會意識，社會意識是社會存在的反映，社會存在的性質和變化決定社會意識的性質和變化；社會意識對社會存在具有反作用。科學的社會意識對社會存在起促進作用，反之，則會對社會存在起阻礙作用。
方法論：我們要樹立正確的社會意識，克服錯誤的社會意識。
核心提示：掌握這一理論要准確理解社會意識和社會存在的含義；運用這一原理分析我國倡導的和諧社會與和平外交政策等的重要意義與作用。
2．價值觀的導向作用
原理：價值觀對人們認識世界和改造世界以及人生選擇具有重要的導向作用，不同的價值觀有不同的導向作用。
方法論：我們要樹立正確的價值觀，克服錯誤的價值觀。
核心提示：正確的價值觀一是要符合事物的客觀規律；二是要符合人類的根本利益。注意價值觀的導向作用與意識的反作用和認識的反作用的區別與聯系。
3．人生的價值在於對社會的貢獻
原理：人生的價值包括兩個方面，一是個人對社會的責任和貢獻(貢獻)；二是社會對個人的尊重和滿足(索取)。而個人對社會的貢獻是居於首位的，人生的真正價值在於對社會的貢獻。
方法論：我們要在對社會的貢獻中實現人生價值，反對只講索取不講貢獻的錯誤觀點。
核心提示：個人對社會的貢獻包括物質貢獻與精神貢獻，不要簡單地以物質貢獻或者精神貢獻的大小來衡量人生價值的大小。
4．實現人生價值的條件
原理：實現人生價值既需要社會提供一定的客觀條件，更需要充分發揮主觀能動性，創造必要的主觀條件。
方法論：實現人生價值我們要充分利用客觀條件，發揮主觀能動性，創造必要的主觀條件。
核心提示：實現人生價值的主觀條件主要有：①要全面提高個人素質。②要在自己的崗位上埋頭實干，發揮聰明才智。③要有百折不撓、不怕失敗的頑強奮斗精神。
5．人民群眾是歷史創造者
原理：歷史唯物主義認為，人民群眾是實踐的主體，是歷史的創造者。人民群眾不僅是物質財富的創造者，而且是精神財富的創造者，也是社會變革的決定力量。
方法論：我們必須樹立群眾的觀點，堅持群眾路線，走與群眾實踐相結合的道路。
核心提示：本知識點的復習要和政治常識中黨的"三個代表"思想、堅持以人為本、國家機關對人民負責原則等哲學依據結合起來。
我是高中政治老師，這是我們平時用的
物質決定意識屬於辯證唯物主義中的唯物論部分

Ⅶ 科瑪生產哪些大牌化妝品

1、安婷。廣州科瑪是安婷國際投資控股有限公司的現代化大型化妝品生產基地之一，安婷憑借「時尚、高雅、大方、品位」的品牌特徵以及「優質專業」的服務，在業界樹立了良好的民族品牌口碑。

2、綠葉。綠葉化妝品生產商科瑪企業成立於1989年，是一家致力於研發、製造、銷售、服務於一體的綜合性化妝品企業，綠葉化妝品秉承天然護膚理念，打造純天然高效護膚第一品牌。

3、姬芙美。姬芙美隸屬科瑪企業旗下四大自有品牌之一，姬芙美融合法國普羅旺斯薰衣草精油到每一瓶護膚品內，輔予肌膚浪漫美膚。

4、麗姿美。麗姿美是安婷國際投資控股有限公司下屬企業，廣州安婷化妝品有限公司的一個化妝品系列品牌，麗姿美以大自然中的天然精華為研發原料，不斷從大自然中探索美麗靈感，天然、純凈的個人專屬護膚品為肌膚注入天然源動力。

(7)綠葉生命科學集團股票擴展閱讀：

旗下品牌—安婷

品牌定位：安心美白專家

品牌理念：真的在乎你

目標消費群：美麗、自信、時尚、知性的女性

16年線下品牌歷史

中國專營店渠道十佳品牌

旗下品牌—綠葉

品牌定位：天然無刺激、即時生效

品牌理念：萃取自然、瞬時美肌

目標消費群： 18—25歲學生族、 白領

中國最大電子商務平台—淘寶知名天然護理品牌

旗下品牌—姬芙美

品牌定位：一個專業的精油類美妝品牌

品牌理念：精準的配比

目標消費群：知性並追求精緻生活的都市女性

旗下品牌—麗姿美

品牌定位：天然補水專家

品牌理念：自然之水，水潤肌膚的源動力

目標消費群：活力、清新、時尚的都市白領