鎮泰中國工業有限公司股票

❶ 02039303930是哪個公司電話啊

廣東省廣州鎮泰中國工業有限公司

❷ 廣州市番禺區鎮泰(中國)工業有限公司還在招聘

鎮泰管理很嚴格，工作很累。如果是普通工人，還是不要去了。包住不包吃，每天11個小時，每周六天。壓半月工資。

❸ 鎮泰集團怎麼樣

以下是你的前輩在鎮泰的真實寫照，供參考！
實習
其實，實習是培訓的最後一個階段，大概一個月左右。會將各個學員分配到具體的項目工程小組裡面去參與實習。實習一般都是在從化廠進行。在實習小組內一般是協助組內的工程師處理一些事務。由於這些工程師很可能也是JCE，所以，像學校裡面的師兄師姐一樣，相當熱情。
在實習的最後一段時間，公司將結合部門需要、培訓情況及個人要求，對各個學員進行分配到各個廠及各部門。

培訓與實習階段，是離校到走上工作崗位的一個過渡、預熱；未真正上到工作崗位，沒什麼壓力。

工作

這該是我們最關注的問題。剛到部門，真真正正走上工作崗位的時候，懵懵懂懂，啥都不會，不過還好，鎮泰的制度、工作流程都比較健全完善，很多時候，只要按流程照規矩做事，一般不會出什麼錯。
在一個部門裡面，很容易看到自己的第二年，第三年，第四年……會是什麼樣。因為部門裡面有早好幾屆的JCE，基本上每一屆的JCE都是按照前面的JCE走過的路走，別天真地相信人事部同你講的，「只要你努力，一年升一級都有可能。」大家都念過統計學，應該也明白什麼是小小概率事件，鎮泰有很多東西都已經像成了規則一樣。但，一般部門領導主管們還是知道你的工作表現得如何的。
工作環境方面：1、地理位置較偏，交通不大便利，生活設施極不完善。鎮泰的幾個廠區都在極為偏的郊區、要麼是最南要麼是最北。就拿鎮泰（中國）工業有限公司來說，在番禺區欖核鎮。大家在google map上看看，過去佛山比回廣州還要快。交通方面，5級職員只能坐車去廣州，不能坐車回公司。如果自己坐車一般都要10元以上，而且一個多小時才能到達是正常的；生活方面：雖然說是在廣州，但欖核可以說是一個徹頭徹尾的農村，很多配套的東西都還不完善不方便，這邊除了有幾家小超市外，周末如果留在欖核想找個像樣一點的吃飯的地方都難。別的不說，很難想像一個鎮，居然連工行、中行、建行都沒有；其他的想找個移動營業廳就更不用想了。舉個簡單的例子，轉個帳應該算是比較常見的事吧，但非坐車跑到幾十里外不可，來回12塊車費，時間上少說也要花掉2個小時，其成本……。不過，也由於這邊確實是比較偏，空氣真的比市中心要好很多，而且這邊的花盤里總是覆蓋著一層厚厚的苔蘚，茸茸的、潤潤的，特喜歡。以前聽人說，一般空氣差的地方苔蘚都難以生長。景色嘛，還不錯啦，上到較高的樓層，舉目就是良田萬頃。2、辦公室內部，同部門同事之間沒什麼隔膜的，隨和寬松。
工作內容方面，產品的原理圖確實絕大多數都是客戶提供的，當工程部拿到產品說明書後，會對電路進行實驗、如有必要，還會調節個中元件的參數。但如果需要變動元件參數，必須要得到客戶的首肯，也難怪，畢竟是OEM， 產品又不是自己的。所以，說句不知天高地厚的話：感覺這里真的沒什麼技術積淀。不過，另一方面，公司關於各個方面的設備儀器還是蠻多的，對於一個畢業生來說，多些去學習一下這些「搵食工具」也很好，能精通就最好啦！感覺鎮泰電子方面，技術味道較濃的地方，有兩處。一個是Layout，一個是軟體組。前者，主要負責一款產品的PCB布線，一次次做板發現問題後就對之前的版本進行修正，見證著一款產品由粗糙的樣板到真正登堂入室的PCB板的代代變更；後者，主要負責產品生產測試夾具的設計及軟體編寫，有時一款測試夾具要穩定運行，牽涉到當中的軟體硬體的穩定，其技術難度有時不亞於一款產品的開發。但是，這兩方面都有一個獨立的小組承擔。另一方面，就是產品小組了，最大多數JCE都是被分配到這樣的小組。這有點像項目管理。通常有一個主管和兩三個工程師或助理工程師組成。當公司接到一款新產品之後，主要由一個產品小組負責，包括前期做板、小量試產、批量生產，當中涉及元件選擇，電路調試，數據採集，次品分析，設計改進等方面工作內容；有時還要與車間「周旋」、「講數」甚至「吵架」。其實一款產品能走出廠門口，牽涉都很多部門，有產品工程部、電子工程部、PPC、QC、IE、車間等，而且大家都付出了不少心血，不少人當談話時都情不自禁引以為豪地說自己在「跟」（跟進、負責）xxx產品，但在出現問題的時候，根本就沒有團隊可言，大家不會是想著如何一同將產品搞好搞順利，很多時候出了問題的第一反應就是劃清問題責任界線，盡量將問題向外面推。當問題責任不在自己身上後，不少人再反過來抱著「幸災樂禍」的心態要麼看戲、要麼略盡「綿力」「熱心」地「幫」你。感覺在鎮泰，除了要花心思在一些技術問題外，還要花多點心思處理一些人與人之間的問題。
另一方面，鎮泰的核心在車間，是那些拉上的員工，那些廉價的勞動力。工程部雖然在整個產品的設計、完善、生產中確實做了不少工作，但通常又是比較沒地位比較受氣的部門，一方面要應付滿足客戶對產品各個方面的要求；一方面，車間很多時候覺得自己是公司利益的最大創造者，甚至養活了其他眾多「寄生」部門；所以一有問題，立即吵嚷嚷的；例如對測試方面，不管你技術上是否有何難處，最好工程部提供的測試工具是簡單到：只要按一下按鍵就能自動完成所有的測試，並要有紅綠燈提示測試pass or fail；另外又要能100％區分出次品和合格品；要不然，到時出了問題，首先將問題推得一干二凈，然後非「整」你們落地獄不可。所以，同車間打交道，吵架有時很難免。但通常是他們人多，常常是「群毆之」的態勢。
鎮泰基本上沒什麼開發能力，所以，別幻想著到了部門上了崗位後跟著其他工程師設計什麼產品之類的，現在鎮泰生產的產品，很多時候原理是客戶提供的、軟體也是外包的。到這兩年開始，才逐漸在小家電或電器方面有些較獨立開發的產品，但都做得不太好，一方面沒有技術積累；另一方面，又不捨得出錢請多些真正有經驗的人回來幫忙搞設計，所以，真的很不這么樣總的感覺，鎮泰工作方面：壓力不是太大，有時感覺像「養老」，工作內容較雜，日常工作一般都是被一些雜事耗掉，沒能積累多少專業知識及經驗。

❹ 鎮泰（中國）工業有限公司怎麼樣

簡介：鎮泰（中國）工業有限公司成立於1995年12月04日，主要經營范圍為玩具製造等。
法定代表人：黃鐵城
成立時間：1995-12-04
注冊資本：4266萬美元
工商注冊號：440126400004254
企業類型：有限責任公司(台港澳法人獨資)
公司地址：廣州市南沙區欖核鎮蔡新路333號

❺ 廣州的鎮泰（中國）工業有限公司，如何

一、 可能大家剛剛來時會對這邊的工作有一些失望，感覺與范先生當時說的不一樣，就像有些的同事說的，被騙了。自我感受卻不一樣，作為HR，范先生的言辭是出於他的職業而定的，至少當時他在我們那招聘的時候所說的東西並沒有虛假的，只是忽略了些而已。舉例如下：
1. 范先生曾說「公司里有同事的年薪是6位數。」真實情況是，沒錯，有，但是基本上是經理以上等級的人才可以，並且90%是香港人，這其實就不難理解了，香港那邊的工資本來就高，這個數對他們來說只能算是一般水平而已。作為大陸員工，要拿這個數在這家公司沒有十年以上的時間還是不要想了，呆了十年以上沒這個數的人也絕對不是少數。
2. 「公司里有集體宿舍，和學校的差不多，伙食也和學校一樣。」其實還是有差距的，水電不要錢是很好了，不過其他就很一般了，一樓是食堂，樓上非常的潮濕，北方來的同學非常的不習慣，房裡不能上網，不能用大型電器，不能有明火。伙食都是廣東菜，沒有北方菜的，而且可以選的很少。基本上同期來的都住到外面去了。
3. 「公司里用的都是正版軟體。」這個是當然的，作為一家大型公司這個是基本要求。軟體基本上都是買電腦時附贈的，所以軟體的更新是很慢的（基本就沒有）。個人電腦也很嚴格，如果裝盜版軟體，隨時會被開除，不管你裝的是什麼軟體，我的神啊，一個proE的正版就要幾十萬啊，所以我勸你還是不要帶電腦來上班的好。（不過肯定公司電腦是不夠分的）
4. 「玩具雖然是夕陽產業，不過銷路一直都很好，像XX、XX公司的產品都是我們生產的。」這個廠製造的玩具、電器是挺多的，不過從科技含量上來說，生產的玩具基本上是中低檔的（相對國際環境來說，如果與本土品牌相比質量是非常好的了），少數的高科技智能產品，自主全部研發的地方很少，並且軟體這一塊非常重要的地方鐵定不是自我研發的。除了幾個大的玩具公司的單，近年來什麼微軟的訂單都沒有了。
5. 「很多工程師在這里學習了一兩年後會跳槽到美泰，孩之寶等」，但凡這里真的如所說的那樣好，誰會願意跳槽呢？
二、 另外工作了一段時間，還有些東西可以和將來想要過來工作的同學分享。
1. 如果有抽煙嗜好的，最好不要來了，公司對動火管理是非常嚴格的，只要抓到在公司里吸煙的（包括廠區和宿舍區），直接開除的。上班時間是可以到廠外吸煙，不過要你上司批准。
2. 年尾雙薪是肯定沒有的( 廣東這邊其他企業有的)和年終分紅基本沒有，據說4級有，不過也就一千多元。
3. 過來應聘的同學一定不能有乙肝（肯定不招的），沒有的最好也要打上疫苗。公司里的伙食衛生狀況應該不差，不過外面就難說了。這里是工廠，90%以上的基礎工人每日三餐的標準是不超過10元，不要以為10元和學生時代差不多，不要忘了你以前是有國家補助的，只是這個補助直接給到食堂而你不知道而已。所以外面的小餐館如果以這個10元的標准來說衛生狀況怎麼樣你心裡應該有數，稍微好一些的基本沒有，要不就比較遠。每年體檢都有查出工程師患上了乙肝的（查出後會被開除），所以最好自己注意些。（另外不要以為你一直在公司食堂就一定不會中招）
4. 這個是玩具的製造廠，所以不要報什麼設計玩具的幻想。在這里我認識的人，90%都不喜歡玩具的，特別是工作越久的人。作為電子工程師，基本上工作是做測試夾具和設計電子板，對於軟體開發是完全不找邊的，所有軟體都是外包的，這里沒有那個實力來做。在跟進生產中，你面對的大多數人是沒讀過大學的，所以不要妄想用以前那一套，許多時候平心靜氣的講道理是沒有人聽你的。所謂的社交溝通技巧只有在面對和你一樣的工程師或者更有文化修養的人時才有用，但是這個比例不超過10%，所以如果你長的文弱一些會在這里很吃虧。
5. 這個公司的產品質量在同等級比起來是不錯的，主要原因是它的質量控制很到位，出口的產品基本上測試都很嚴格。不過有時候次品率是較高的，也就是浪費嚴重。所以如果是過來做QA的話還是不錯的，QA在這里很受重視。
6. 最後說到機械工程師，這個是每年招工最多的。不過工程師在這里的地位不高，我指的是實際地位，不要以為自己Pro/E很強就可以牛，80%的時候不需要你畫圖的，需要你去解決其他很瑣碎的問題，我認識與我同期過來的同學100%都把機械工程師平時的工作定義為打雜的，我不知道別的地方怎麼樣，不過聽一些在其他地方工作過幾年的同事說其他地方和這里不一樣，主要指流程方面，所以如果以後跳槽也很麻煩。

❻ 鎮泰工業有限公司

鎮泰中國工業有限公司是一家玩具的企業，是經國家相關部門批准注冊的企業。主營娃娃、掃地機，公司位於中國廣東廣州市番禺區易發路步行街（郵政編碼511480）。發展至今，已創建鎮泰(廣州)有限公司、廣州鎮達玩具有限公司、廣州茂澤模具實業有限公司、鎮泰(中國)工業有限公司及鎮泰(廣東)工業有限公司，公司廠房總面積32萬平方米，員工總人數超過三萬五千人。

❼ 鎮泰集團的公司歷程

1989年 國家農業部、外經貿部授予「創匯大戶」稱號
1993年 獲廣東省首批玩具質量出口許可證
1994年 獲海關授予「A級企業」和「最佳經濟效益企業」並評為「全國外商投資先進企業」
獲廣州市授予「創匯億元鄉鎮企業」
1995年 獲中華人民共和國海關頒發「信得過企業」
獲得廣州地區100空最大鄉鎮企業排序第一名
獲得廣州市貫徹執行中華人民共和國勞動法大檢查「先進單位」榮譽
香港鎮泰公司獲ISO9001合格證書
中國外商投資企業協會授予「全國外商投資先進企業」
1996年 被番禺市評定為「1996年度發展經濟先進單位」
中國外商投資企業協會評為「全國外商投資雙優企業」
1997年 鎮泰（廣州）有限公司獲得ISO9002合格證書
中國外商投資企業協會評為「全國外商投資雙優企業」
1998年 廣州鎮達玩具有限公司被廣州海關評為 「A級企業」
鎮泰（中國）工業有限公司獲得國空商檢局出口玩具質量許可證並獲得ISO9002合格證書
鎮泰（中國）工業有限公司、廣州鎮達玩具有限公司獲得者「廣州市先進外商投資企業」稱號
1999年 鎮泰企業被收錄廣州有史以來第一個綜合性城市光碟《廣州大典》
獲得廣東企業管理局、對外經濟貿易委員會「出口創匯二十強」
此外，產銷量居全球玩具行業之首的美泰公司多次給予「最好表現獎」和「最佳供應商」的獎牌，至美玩具公司也連續多年送上「最佳現表獎」榮譽。
鎮泰集團在業務上不斷的發展，除製造大量的就業機會外，還間接促進當地社區經濟繁榮；也不忘回報社會，大力支持社會公益福利事業。幾年來，鎮泰回報社會的捐贈已達3000多萬元，迄今為止，在全國各地興建了以鎮泰命名的中、小學、幼兒園23所和鎮泰教學樓、體育樓、圖書館4座。鎮泰多方面的成績獲得了社會的認同，董事長黃鐵城獲授廣州市榮譽市民，當選廣州市政協常委，副董事長盧沃常獲授廣州市和韶關榮譽市民，當選白雲區政協常委，執行董事陸洪邦獲授廣州市和番禺市民，執行董事蘇紀英獲授番禺市和南充市榮譽市民。