股票交易员1个月考核期

『壹』 今天去面试操盘手，公司说了一大堆，后来我明白了，先培训几天，在考核，考核必须开户、自己存入1000美金公

第一,要是他们两个月后不用你,这两个月岂不是你1分钱都拿不到,还要倒陪钱吗
第二,就算两个月后要是用了你,一边一半,如果他们是以配资的形式和你合作,也就是风险还是你承担,而且他们把你的杠杆比例抬高了.不但要你承担风险,还要任务.
说白了,就是用你自己的钱给他们刷单,他们吃掉一部分,再反还你一部分而已.刷单的辛苦都在你,风险也都在你,而好处是双方分.
这样的公司大多是骗子公司,吃人不吐骨头,可能也就他们自己认为自己不是骗子吧

『贰』 碰到这么一家公司招聘股票交易员。前期有三个月到半年培训期。公司一直是没底薪的。算提成。盈利的百分之

不靠谱，凡是没有底薪的都是不靠谱的，
为什么这么说，哪怕是跑业务也是有底薪的，不然怎么维持下去，说什么来学习的是屁话，做什么不是学习，时间就是金钱，既然这样不可能没有底薪，所以不要相信这些了，

不要说外国的月亮特别圆，如果是股票的话本质都是一样，中国也好，日本也好，美国也好，都是股票而已，像这些挂羊头卖狗肉的基本本质都是开发员工成为自己的客户，

当然不排除这个公司真的是培养自己的操盘手的说法，但可能性！！！真心不高。

再往高处想，既然这么爱国能赠外国人的钱，那么就是说技术很到家了，那还在乎招人？还有一种就是凡是这些挂上外国的纠纷都相当不好解决。这也是一种法律漏洞。

『叁』 找了份交易员，让交两千美金，考核一个月合格签合同，初级五千加提成，求过来人指点这份工作可靠不可靠

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个人的一点建议：就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路

先可以到网上找下你那个工作的前景，有的行业还是不错的

不管做什么行业，只要努力去做好了基本都有回报的

没找到工作之前花销很大，如果是现在准备出去找工作的话，要提前准备

尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作，累了，可以找亲朋好友聊聊心

现在国内的经济不是很景气的，都是在转型的是很，可以关注下央视经济频道

由于有时候别人觉得你的学历偏低，经验不足的原因，把我几年的工作经验和你分享下吧!!!

1、工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业，大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习，无论在职与否，要多看与工作相关的书籍，充实自己。
5、找工作的过程，其实也是学习的过程，可检讨自己的不足之处，予以及时弥补。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。

第一：找工作如何防骗

1、去当地正规的人才市场，不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历，更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求，你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情，并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信，有的都是把你带到人少的地方敲诈

第二:对方打电话过来分析综合因素

1、对比——根据招聘启示要求，列出自己的情况进行分类：符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究，了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外，如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历（将自己的文章收集在一起）
5、稿单——（发表作品的稿费单复印件）简历
6、作品——简历（把自己的饿作品带上“视频”）（把个人情况、工作业绩等形式记录下来）。

第三：应聘时候的自我介绍

1、推荐——准备好在最短的时间内，用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”，要相信自己才是唯一适合的人选，但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”，也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸，写上面试地点的位置、路线及负责人，自己简介，观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策，如为什么要离开原来的职位，你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么，你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少，有什么要求，希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想，以及薪资要求等。

第四：应聘面试的如何能做到礼节性

1、守时——在预约的时间提前到达，做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手，力量适度；微笑轻松，直视考官
3、对话——交流，权当享受；提问倾听，跟上思路，
4、回答——问题，灵活真诚；结束之时，莫忘感谢；取得名片，加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内，把握交流的焦点：职位要点。
6、感受——面试之后，不管结果如何，都要把自己的感受记下来，一次经历，一次提升。
7、禁忌——不自信，不严肃，不诚实，找熟人，重待遇，乱发问。

第五：该谨慎的东西需要注意下

1、如果对方公司是小公司，没有几个人，让你交押金啊，服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢，倒先给他交钱肯定是骗子，去面试的时候记得多细心观察下
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册，即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下，看看负面信息多不多，多的话就小心了
5、不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。

送给你的后语：曾经我也为工作求职而奔波，不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作，大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题，但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力，虽然累，但帮组别人的路上却是快乐着。

希望你越过越好，新的一年，顺心如意，心想事成，身体健康，合家欢乐

———————————最后祝你找工作顺利，工作顺心，生活开心————————————

—————————觉得好就请点采纳答案把，给个好评，祝愿你生活更美好——————————

『肆』 我在公司是搞现货交易，我在应聘交易员，但是在前期考核，公司是要我们自己拿5000元来自己交易，在考核期

对于你这样的事，我个人看法，首先：你是应聘的交易员，公司对招聘进来的交易员肯定需要一个考核，其目的是为了更清楚的掌握你的交易水准，后期这也是对公司客户的资金负责。我不知道你之前是否有做过实盘交易，如果对自己的实盘有信心，可以考虑下，如缺少实盘操作，我建议你可以少量入金尝试性的做一下，在这个行业中能找到你的快乐，是个不错的行业。当然有其他的疑问可以Q我，我可以为你更详细的解答！

『伍』 股指期货操盘手考核

按照这样的要求，选拔出来的都是超人。50万本金，要求一周至少赚5万，等于说一个月至少赚20万，也就是说一个月要赚40%。如果按照这个盈利能力推断，50万本金，一个月后就是70万，2个月后98万，3个月后137万，4个月后192万，5个月后269万，6个月377万。半年能翻7倍以上，再过半年呢？再翻7倍，就是2640万。按照他们的要求1年能从50万，做到2600万，选出来的不是超人就是宇宙人。

关键是考核是他们出钱，还是你自己出钱？用你自己的50万，去博这个2千万，你是认认真真的被骗了。

这样的选拔很简单，后面的工资、提成都是障眼法。让人相信这个选拔考核是真实存在的，事实地球上几乎很难选出他们想要的人才。如果谁拥有这样的能力，还不如自己做呢，50万，忍一年，2千万多就到手了。我真想问问这个规矩是谁定的，让他们自己来做做，看看是否能达到

『陆』 现在培训的职位是交易员，入职前考核一月需要自己掏1000美金做，一个月后才正事入职，这是不是骗人的、急

你可以说这个是骗人的， 也可以说不是。

你入金1000美金， 盈亏都是自己的， 这个他不会骗你。 但是你想要做到公司要求的稳定盈利很难。

但是也不能怪人家， 你不能稳定盈利， 人家怎么可能会把白花花的银子给你让你操作？ 交易员这个职业， 你真的入门做上了， 那是比一般职业都要强很多， 轻松， 钱多。

但是这个门你想进去， 肯定不容易， 甚至可以这么说， 让你做一个月， 肯定通不过考核， 但是也不能说是骗子。

那些交易员也是这么过来的， 坚持到成功， 你就是交易员， 坚持不了， 或者兴趣不大， 可以不要做。

『柒』 操盘手考核期是用自己的资金吗

前期的话的要 你想想看 那个人知道你的实力 实力只有自己表现出来了 才能有人相信你 操盘不是什么人都能做的 当然要谨慎 通过了 那就是你有实力 那公司才放心让你操盘

『捌』 操盘手实盘考核三个月的考核时间长吗

我现在汇丰商银广州分公司做股指实盘考核，三个月不算长，就算再长点我也无所谓，因为考核期间的盈利全归操盘手，我现在都打算通过后都继续以考核方式合作，这样我的收入会更高，虽然会承受点风险，但是我对自己的技术有信心；操盘手就是看能力的，如果赚不到钱，不用三个月，一个月你都应该做不下去，如果本身是可以盈利的，那么多一个月少一个月根本没什么影响。

『玖』 请问股票交易员一般需要多长时间才能上手

如果你是有一定基础，从事证券行业之前自己做过股票交易，不超过一个星期就会对买卖很熟练了。（这里说的只是交易员的身份，也就是多数情况下你们老大下达指令给你操作的那种）