股票交易员面试怎么通过

❶ 面试美股交易员应该准备什么，会问些什么问题

-如果你以前做过美股，那么就准备你的交易记录比什么都有说服力

-如果你以前没有做过美股，那他们不会难为你，不会问你和交易有关系的问题，因为一般的美股公司都会有系统的培训
再给你讲讲通常什么个性的人比较适合（当然，并不绝对）做美股交易员吧，你好有个心理准备：
*没有赌性的人
*热爱体育的人（有竞技精神）
*数学学的好的人（或者是理科学的好）
*不愿意冒无谓风险的人
*自律的人
*好学的人
等等
所以通常面试官可能会旁敲侧击，来考察你是否符合

-作为题外话，做这一行你自己要有心理准备，即时面试通过，也并不一定意味着什么，因为这是一个高风险高收益只适合少数人的行业

-最后，祝你好运！！

❷ 即将去面试美股交易员 我要准备什么

就我个人的经验和你分享

美股听起来的确是很美的东西，也是我听过的最容易实现的最理想的工作。身边有很多人都是从零开始，现在过着很自由的生活。
要奉劝你的是，这一行就是这样，之所以能赚大钱，就是大多数人赔钱，你看到的能赚大钱的人都是少数的人，这一行也的确只有少数人适合。因为这么多年的大浪淘沙，现在估计不会再有公司替你承担风险，所以风险你一定要好好考虑。
再回到你的问题，面试需要什么。其实不管正规不正规的美股公司，我想到现在没有一个公司能够通过面试来确定一个人是否适合做Trader，包括美国当地的公司在内。所以，你不要担心，没什么大不了。至于英语，就更不重要，因为做的都是短线，不会去了解公司背后的故事，在交易过程中接触到的还是数字和图形。
面试的时候，关键是看你是否机灵，反应够不够快而已。还有业内通常认为数学好，爱好体育的人比较适合做这行。

❸ 如何用炒股经历为你的面试加分

炒股的经历可以添加到你的简历中去，尤其是行研实习经历较少的同学。这个经历可以写到活动经历、个人爱好等部分里去，写明自己“对XX行业的XX公司进行了深入研究并投资其中”，一方面丰富自己的二级经历帮助你闯过简历关，另一方面也更容易让面试官在面试中注意到这一经历并向你提问。

在准备面试时，以自己写过的文字报告为主，结合最新的卖方研究报告对行业与公司的投资逻辑进行梳理。注意要准备一个尽量精简的版本，用简短的几句话讲清楚这只股票的逻辑即可，分析时要以公司基本面为主。
在自我介绍的后半部分（介绍完学历、实习经历之后）就可以把自己的炒股经历抛出来让面试官注意到，简单的提一句自己有个人投资经验，对XX行业的公司做过自己的研究就可以了，面试官对此一般会比较感兴趣，如果时间允许大概率会和你聊一聊这一话题。面试的问题很容易预测到，面试官一定会问你买了什么股票，以及为什么要买这只股票，这时候你只需抛出自己的投资逻辑（简洁一些）即可。接下来面试官可能会顺着问下去，比如这个行业的整体情况，竞争格局，同业对比以及一些关键的财务指标等等，这些问题只要我们真正做过了研究，都应该是有所了解的，一些数字可能需要在面试前熟悉一下。

除了常规的问题之外，面试官还可能会问：你的观点与市场有何不同？这个问题可以很好的展现出你作为研究员的独立思考能力，而不是一个观点的整理者和搬运者，因为总是和市场观点相同的人是无法创造超额收益的。这个问题其实很难，需要我们在面试前就进行思考与准备。比如：你对公司的什么业务更乐观/悲观；你觉得公司有哪些市场没有注意到的风险/亮点；你认为公司的哪一个项目被低估了等等。找到一两个差异并且说出根据，无论面试官是否同意你的观点，你至少传达出了自己进行过独立思考的信号。
除却股票本身，有时面试官也回问你一些投资理念、体验心得方面的问题，比如：你在股票投资中最看重的是什么？你觉得你在炒股的过程中有哪些投资方面的心得？一个优秀的研究员需要具备什么品质？为什么基金经理很难击败市场？如何才能击败市场等等。这些问题可能很难准备的面面俱到，大家可以在面试前稍作思考准备，在面试里根据自己的经验实事求是，从容应对即可。

❹ 面试初级操盘手怎么准备

您好

加上责任客户账户资金运作，单从这个上来看，就不真实。你好好想想，一般做金融的，若有客户资金的话，基本上是在上千万了。可能会让你初学的人进去操作吗，二三年经验的也不一定让操作。赔了谁能负得起这个责任，你的工资几年的也不够赔偿的。

一般运作这样的资金的，都是在35岁以上，且实战经验很丰富，在这个行业操作了最少有十年以上的经验的老手，且有自己的操作历史真实案例或记录。或是在一些公开赛上，老能得奖，胜率很大的，风险控制很好的那种人。老总才放心一些。

你说的要自己投资钱进去，其实他们这样就是在变相的，来拉一些小散户。来操作，自己赚平台上的提成。大数法则，天天在招人，有人想听听课，有人想自己正好碰到这样的投资机会，自己总想试着操作，这正好是他们的本意。人都有贪婪性。他们给那些面试的新人讲，如何投资这些能赚大钱，翻多少倍，很少会给你说一个人从一千万赔的一毛也没有的故事。都是从十万，几十万的，操作到上千万。比写小说的也会编，你还听着不雷同。。。

你若真对金融有兴趣，也有这个时间的话，可以去听听课，学习些知识点。但让你开户操作，你需要谨慎考虑。自己若真有这个赚钱的能力，也不用去上班了。自己弄个几千，一年一小翻，十年一大翻。直接可以进富豪排行榜了。

希望对朋友您有帮助.

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❺ 应聘股票操盘手的简历如何写

偶尔过来看看，看到这个有意思的问题，也算有缘吧。说两句，加分不加分无所谓。股票操盘手，市场上的叫法，就是操作股票的人。干这行，关键是你的经历而不是简历。这类人，有两大类，一类是公募基金经理，一般都要求有耀眼的学历证书，最好是海龟，金融类专业的，不能是国外野鸡学校的。一类是私募，这类对学历的要求都是低了，但要求实战能力，简单点说，你每年的投资回报率有多高，是你全部资金的，而不是某一支股的业绩。而且不能是一年的，因为很多菜鸟第一年都很高，胆大。但如果没真功夫，迟早被股市修理的。所以，至少连续几年的。这行，看起来容易，操作起来很难，打个比方，好像围棋，会下的人多了，成为国手的少了，真正不败的就没有了。但保持高手水平，还是可以做到的。希望对你有帮助。

❻ 股票交易员有什么危险

有手指就可以了，交易员嘛，只要听老板货客户的话，赔赚不是你的事。老板一声“给我砸”，一大帮交易员就噼里啪啦的猛敲，出单，就是这样

❼ 我们公司是做股票的,面试的时候该怎么说才让来面试的人对这行比较感兴趣呢

这是一个钱生钱的行业，行业内充满挑战性，有很高的淘汰率，要想成为那赚钱的少数，你思考一下你要做些什么？或者直截了当：你了解股票多少？对它有兴趣吗？
我觉得吧贵公司在面试的时候要做的应该是如何在面试的过程中判定面试的人是对股票有兴趣的人，而不应该是面试的时候该怎么说才让来面试的人对这行比较感兴趣。你这样说得好像你们公司是家骗子公司似的。事实上完全不是这样吧！确实需要人才的话，也可以对面试的人进行职业性格方面的测试，测试结果显示性格适合在股票行业发展的人，也可以招进来培养其对股票的兴趣。
总的来说，还是只有对自己从事行业感兴趣的人才能在工作中发挥较大的主观能动性，否则招进来不就是增加管理成本、浪费大笔工资的失败之举吗？
你招贤纳士的目的是想让公司能得到良好地发展，只要有合理的薪酬和人性化的制度，相信会招到你们需要的人才的。

❽ 面试 时候 让我简单说说对股票的了解 怎么说 谁能帮帮我！ 急急急急急

我虽然才18岁，但是我的专业是证券学，你就这么说：很多公司要扩大生产规模，引进先进设备，都需要资金.但是从银行贷款代价太高.所以很多公司争先上市，公开发行股票，进行筹资。实际上，买股票是一种投资行为，自己可以通过股票来理财，同时有利于企业的发展.股票的价格跌涨因素有很多，长远来看是国家政策，公司业绩，行业发展等大因素，短期是由于供求关系引起的...总之，股票对于发展社会主义市场经济是有利的...我手机打的，希望采纳

❾ 去面试股票交易员自己是个股民靠谱不靠谱会不会被骗

招聘股票交易员和操盘手多半都是有套路的，让你去找客户，拉资金，最终让你自己掏钱来操盘，然后与公司分成。

❿ 明天要面试交易员，他都会问我什么问题我好准备一下。

劝你放弃吧，这种公司我见多了，没前途没发展而且还坑你，不用去了，还能省路费省时间