做金融的是什么工作挣好多钱的

『壹』 金融行业的哪些工作可以达到年薪50万元

本人身在券商，就自己看到的情况说一点吧。

就券商而言，总部的很多岗位，资深一点的（工作过3年以上的）都有可能达到题主的这个年薪标准。稍微高阶一点的，如投行、资管、自营、衍生品、研究所等精品部门，第一年的新人都有可能拿到这个数，看部门和个人的贡献情况。

至于经纪业务条线，则和个人业绩息息相关，完全是多劳多得、少劳少得。做机构业务的比较明显，三年不开张，开张吃三年。比如说介绍一单IPO或者债券发行，介绍人可以拿到几百万甚至上千万不等，只是一般需要递延发放奖金。

另有一个行业，和证券行业关系紧密，就是基金，又分为公募和私募。公募基金整体富得流油，令人垂涎三尺，即使行政后台岗，收入也高于其他金融细分行业。稍微努努力，做个和投研相关的岗位，达到题目标准，轻而易举。至于私募，行政收入稍低一点，但是投研岗位高度市场化，有本事的人靠推荐股票精准，一个月达到题述数字也是常见的。

上面说了都是好听的，也要说点不好的。证券、基金行业现在都是越来越市场化，竞争非常激烈，业绩要求逐年提高，能在行业里生存下去，越来越不容易。如果不是喜欢这份职业，而光凭着对金钱的热望，有可能连门都没摸到，就悻悻然离开了。

如何找出年薪达到50万的金融工作？

其实很多时候只需要看一下这个岗位的JD（Job Description，岗位职责描述），就大概能够判断这个岗位的薪资水平了。

如果职责基本都是些按部就班固定的工作，那八成是工具人岗位（薪资自然不会太高），不是说不好，大家起步都是这么过来的。但就是说，年薪50万的金融工作，必定会涉及一些决策或资源调配整合。

因为金融行业没有那么地技术密集，所以其实在这个行业，硬通货就是资源整合和决策能力 。所以，这里不讨论比如金融机构的IT开发岗、金融 科技 岗，只说传统金融。

银行里的50w+在哪

首先肯定不是柜员，但其实大佬早期可能都干过柜员或者大堂。银行的资源整合和决策如何体现？

能不能拉到大的私人客户、高净值客户，并持续地、专业地为他们提供合适的理财建议？—— 高阶的私人银行财富管理岗 （普通支行很难达到）

能不能把本辖区的企业都拉来，和他们保持良好关系，对接他们的融资需求，并控制好风险？—— 分行支行的行领导层 （也就是多数分支机构的boss能够达到）

以及 总行职能部门中有较长工作年限的人员 ，但由于分行支行都没有此类岗位，人数实在有限。

券商里的50w+在哪

券商的触角没有银行那么广泛，基本就是营业部和总部业务。

营业部的领导层 能达到，和银行同样的，需要尽可能把本地的大客户拉来开户并激活该用户交易，此外代销基金或其他产品也得做。

总部投行部 ，行情好、成功IPO的公司多，则团队成员平均能有这个收入，行情不好或者即便行情好也和自己项目组没关系（中小券商），则可能今年就白干了，就是拿个工资而已了。

总部自营、交易、资管团队 ，对个人能力的要求高，既然是花别人的钱（公司的/客户的），能挣回更多的钱是唯一目的，能帮公司盈利，则50w都是往小了说的数，压力大。

总部研究所分析师 ，压力也很大，不过不是盈利，而是研究和调研的压力。整体来说薪资算高，但平均肯定是达不到50w的，25-35算比较合理正常的。至于每个团队的首席分析师，薪酬就至少是5倍于普通分析师了，所以分析师都想在每年的评选中上榜，进而积累资本，说不定就跳槽到另一家当首席了呢。

会计师事务所里的50w+在哪

事务所的升职完全就是按照职级来的，从junior到senior，再继续到经理，再到高级经理，最终升为合伙人（也就是所谓的partner，简称par）。

要达到50w的话，至少得是高级经理（这时已经至少入职7-8年了），而且得是很优秀的高级经理才可能到这个数。

再往上走的话，每个高经的目标就是升par，但你千万别以为升上合伙人就总算可以休息了。 事实上，合伙人中还有更加复杂的等级分类 ，从无股权的合伙人，到有股权可以参与分红的合伙人，这时总算成了个小par，然后继续往大par的目标前进，也就是获得更多股权比例，最后进去核心的合伙人委员会，最后大boss是执行合伙人。

当然，成为合伙人后，收入50w那是肯定的，至于上限，可以开始畅想了。

基金、投资机构里的50w+在哪

相信大家可能已经猜到了，这些地方都是金融行业最甲方的存在了，管理投资人的钱，单凭这一点，工作体验就比大多数金融民工舒服了，毕竟是甲方啊。

当然，面对投资人的时候还是乙方，但这些地方，业绩是唯一指标，要是声誉被打出来了，大家相信你，那每次开放产品或者基金认购时，都是超额认购不知道多少倍呢。

公募基金刚进去的时候薪资肯定达不到50w，但最终如果成为了 基金经理 ，那工资已经不是重点考虑因素了，把盘子做大收管理费，才是王道。

私募证券和基金的话收入会高一些，但刚进去也很难50w，待个3-5年争取成为 投资总监 时，收入妥妥破这个数。

总结

还有些其他细分行业（如保险、资产评估）就不一一说了，高薪资核心：

金融行业是直接跟钱打交道的行业，很多银行，投行等金融机构平均年薪已经达到了几十万，在这些金融机构里面，能够达到50万年薪的工作还是相当多的。

1、银行

大家知道，银行平均工资也是相当高的。下表是2019年各大银行薪酬表，其中有几家银行平均薪酬超过了50万元，而年薪比较低的四大银行，平均年薪收入也达到了26万元以上，显然这些银行中有很多岗位是能够达到50万以上薪酬的。

一般银行的理 财经 理，私人银行经理，信贷经理，还有市级分行行长，副行长等等的岗位，薪酬可能都有可能达到50万甚至更高。

当然了，现在银行由于工资比较高，也是相当难进的，一般都需要顶尖大学硕士等毕业才有可能进入的。

2、券商

券商公司工资可能比传统银行工资更高，一般券商公司涉及到股市IPO的工作，还有资产管理的工作，还有研究等岗位，这样其中很多岗位可能工资都有可能超过50万。

2019年，很多上市券商平均薪酬都达到了35万元以上，其中中金公司平均薪酬达到了92万元，招商证券平均薪酬也达到了63.84万元，广发证券平均薪酬也达到了54.69万元，还有不少券商的平均薪酬达到了五六十万的样子。

因此，如果能够进入券商公司，那么想拿到50万年薪，在很多岗位都是能够拿到的。但是如果你想进入券商公司，可以说是难度非常大的。

3、基金公司

现在基金公司平均薪酬也是比较高的。一般来说，公墓基金公司的经理，很多年薪可能会超过50万，有些明星基金经理年薪几百万也是很正常的事情。而私募基金公司也是一样的，很多基金经理的薪酬都是相当给力的，只要做个几年以上，而且业绩也非常好，那么拿到五十万以上的薪酬，也是顺理成章的事情了。

因此，在基金公司薪酬也是相当高的，如果能够成为基金经理，只要业绩好，那么年薪数百万，也是比较轻松的事情。

4、结论

综上所述，金融行业是多金的行业，只要能够进入，那么就有很多机会可能拿到50万以上的年薪。

回答你这个问题，太简单了，因为我年薪就过50万啦。给你分享一下我的工作经验吧。

我从事的是传统的保险工作，准确说是营销工作。在保险行业从业10多年。我年薪过50万是从14年开始的。那个时候公司有幸推出了养老社区产品，基本上一张保单的保费在200万左右。针对的客户群体就是中高收入的高净值客户。

当然你如果觉得说卖保险能卖到年薪50万，其实我可以告诉你这个50万在这个保险行业收入属于中等，根本不算高。在这个行业呆过的人都知道。

我在14年的时候全年收入达到50万，而我同事的收入已经达到了年薪过百万，甚至有两位同事的收入达到了年薪过千万，从14年的时候主要是因为找准了客户群体。

我是金融学硕士毕业。所以对于保险在资产配置中的作用是非常了解。而对于高净值客户在资产配置当中对于保险的需求也是心知肚明。

包括客户做到家业和企业的资产隔离。包括客户子女婚姻关系。规避婚姻风险都会用到保险。我们知道结婚是一门艺术，对于高净值客户来说，因为结婚意味着你的家族企业有可能会被外来的人掌控。或者说一段不幸的婚姻，有可能会让你的家族企业一半的资产白白送给你的女婿。

所以我的建议是金融行业里面能挣到年薪50万，这个钱不算多，你真的想要在不管是从保险还是银行，还是信托还是正确想挣到高收入的话，一定要对接高端客户。只有从高端客户提供高端客户匹配的需求，你才能挣到更高的收入。

其他能挣到高收入的群体，比如说去投行。我大学室友去了知名的一家投行，现在年薪在200万左右。顶峰的时候在17年年薪达到了1,000万。当然这个行业也有考试，也有你的专业要求。我同学当时考过了这个行业里面难度10级的保荐人的考试。现在也是个部门领导。

这些工作都是很普通的工作需要不断提高自己的专业水平市场会给你合理的定价。

金融行业虽然工资比较高，但是也没有你说的年薪50万这么高的~！

当然也是可以达到的，要达到基本上都是经理级别的人了。

而且这个经理级别的还是要在那些大的公司才可以。

还有就是那些操盘的人员，这样的人主要是靠提成的，基本工资不会很多。

还有就是那些手里面有资源的人，这个和操盘手又不一样。

基金公司保荐人年薪最高2000w，这个工作最低100万年薪！就这个圈子最牛逼，基金经理年薪可以干到100w，投资经理也可以干到100w，但是这个职业学历最低要研究生以上，在证券行业超过5年以上。才有可能干到这个水平。

基金经理不止这个收入，如果说50万这范围，通常是基金经理以下的分析师，研究员，就大概是这个收入了

任何行业，只要你有能力。

头部金融前台岗位，应届生第一年就能达到，如中金高盛摩根美林瑞银等。

朋友在证券公司做技术，开发维护证券交易软件，二线城市，年入50万+，如果同样的技术在非金融行业，估摸着也就20+左右

『贰』 金融公司怎么赚钱

问题一：金融行业是指什么怎么做怎么挣钱 分很多种情况，各个金融公司世肢都有多方面的盈利模式 一般是通过收取中间费，交易费等，比如说券商之类的 有的是通过吸收存款，发放贷款的差价等，比如说银行 还有的是通过发展各种金融衍生品来盈侍渗利的，银行、证券等公司都有涉及 也有通过自我投资来获得盈利的 一般来说，金融公司属于服务行业 其盈利的模式都是通过为客户提供金融服务来收取服务及相应的费用的

问题二：在金融公司上班，靠什么赚钱 不能靠死工资，看你是哪一类型的金融公司了，是期货，保险，还是银行，亦或是证券？
类型不一样，会有差别，钱生钱的职业，很好的

问题三：开个金融公司很挣钱吗 楼主是土豪！都能开金融公司了，要开个像铜板街这样的公司一定挣钱，我的全部资金都在那里头

问题四：P2P公司怎么赚钱？ 1、一般不低于18%，最高也不能超过银行同期贷款利率4倍
2、P2P公司获利方式
（1）融资方贷款利率和投资方回报利率的利率差
（2）产品发行费
（3）其他可能的会员权益费用
信息来源：星理财。搜谈世

问题五：金融行业是怎么赚钱的 投资股权众筹

问题六：做金融行业是不是真的好赚钱 2016年是金融行业的加强的一年，是挑战也是机遇！你认定了，就能挣钱

问题七：金融行业都是靠拉客户来赚钱的吗 每个行业都有不同职位，工作内容也不同。大部分行业都是靠拉客户来赚钱的。

问题八：请问做现货的金融公司是靠什么赚钱，为什么金融公司的分析师带着客户赚钱，态度还对客户那么好？ 20分 公司和分析师都是赚取手续费的，所以这方面你不用担心，这是一种互相合作的关系

问题九：开金融公司赚钱吗 buy their own ship in the Planky

问题十：刚刚进入金融公司怎么赚钱快 你才进入公司，先学习，学习那些疯狂赚钱的方法技巧，然后寻找大客户一起赚钱

『叁』 金融行业的哪些工作可以达到年薪50万

在金融行业呢，雹让毁想达到年薪50万，其实是非滑洞常简单的，只要你有能力。而我所说的这些工作，第一就是炒股，源备第二就是搞证券的，这两个都是非常非常挣钱的行业，只要你有能力，你能够搞好市场的行情，那么你就能够挣到大钱。

『肆』 金融业薪酬是制造业2.35倍！金融业的工资为何这么高

金融业的薪酬范围比较高，跟传统的制造行业相比要高出两倍不止，金融行业之所以赚钱就是因为金融行业它本身就是赚钱的，制造业本身就是不赚钱的。这个行业都不赚钱的，从事这个行业的人怎么可能赚到钱呢？

行业与行业之间就是存在差距的，要么金融行业跟传统的制造业一样的话，金融行业就没人干了。因为干金融行业的跟干制造业的难度能一样吗？想在金融行业能够安身立命能挣到年薪几十万，那起码也得是个重点本科出身吧，普通本科那可能也要有实际的经验，有相应的资格证跟着，这行业虽然收入高，但是他准入门槛高啊，不是谁都能干的。

『伍』 金融工作一个月多少钱

具体也要看你干什么工作。就基本的工资方面，本科生一般在银行工作的，第一年大概5-10万，福利、奖金那些不好说，不同岗位区别很大。但就外资银行那些，一般是10-15万，所以就算国有银行，要加上福利那些，这算下来也跟这些差不多吧。如果是基金、理财、保险、私募那些，可能要要比这差点，但是从长远来看，随着经验增加，工资增长会比银行的多。
如果是研究生，在银行的话，第一年大概也就十多万，但其他金融方面的公司，也有能上20万的，但很难进。以后有经验了，那就不管是银行还是其他的基金公司、理财公司、投资公司等等，都增长很快的，当然前提是你有那能力。在金融从业者这个代名词中，包括多元化保险、消费信贷、投资银行业与经纪业、财产与意外伤害保险、多元化银行等多个职业。无论是在电视剧里还是在现实中，大部分人观念里的金融从业者都是智商高、情商高、学历高、收入高、生活品质高的形象。
从增速方面看，证券、银行、保险业每年人均薪酬也跟随每年业绩一同增长，相较之前的37.70万元、38.13万元、21.42万元都出现了不同幅度的增加。就目前来看，银行业增幅最小，但是银行薪资升值空间大。当然这个行业的贫富差距也很大，不仅体现在职业与职业之间、企业与企业之间，更体现在高层管理人员与普通员工之间。在众多数据中，我们可以看到在金融行业中高层管理人员与普通员工的薪资差距非常之大，高层管理人员几乎都年薪百万，而大部分普通员工的年薪只够养家糊口。所以说，在金融行业，80%的财富掌握在20%的人手里。

『陆』 金融业是干什么工作的

金融业是指经营金融商品的特殊行业，它包括银行业、保险业、信托业、证券业和租赁业。搏简

金融业具有指标性、垄断性、高风险性、效益依赖性和高负债经营性的特点。指标性是指金融的指标数据从各个角度反映了国民经济核拆的整体和个体状况，金融业是国民经济发展的晴雨表。

垄断性一方面是指金融业是政府严格控制的行业，未经中央银行审批，任何单位和个人都不允许随意开设金融机构；另一方面是指具体金融业务的相对垄断性，信贷业务主要集中在四大商业银行，证券业务主要集中在国泰、华夏、南方等全国性证券公司，保险业务主要集中在人保、平保和太保。

高风险性是指金融业是巨额资金的集散中心，涉及国民经济各部门。单位和个人，其任何经营决策的失误都可能导致“多米诺骨牌效应”。效益依赖性是指金融效益取决于国民经济总体效益，受政策影响很大。高负债经营性是相对于一般工商企业而言，其自有资金比率较低。

(6)做金融的是什么工作挣好多钱的扩展阅读:

发展现状

债券市场

2009-2011年的3年间，中国债券市场发行量分别为86475亿元、95088亿元和69625亿元。其中2009和2010年分别比2008年多增了15748和24361亿元(2011年发行规模减少，主要是央票发行量快速缩减所致)。

其中非金融企业发债(包括企业债、短期融资券、中期票据)数量分别为15749亿元、15293亿元和15333亿元，均比2008年增长80%以上。

在自律管理模式下，我国相继推出了中期票据、中小企业短期融资券、美元中期票据、中小企业集合票据、超短期融资券和非公开定向债务融资工具等创新产品，受到了市场参与者的普遍欢迎和广泛好评。据国际清算银行统计，我国债券市场已经连续几年保持世界第五、亚洲第二的地位。

保险行业

对于保险行业而言基氏裤，2011年可谓几家欢喜几家愁。截至3月底，A股四大上市保险企业2011年年报悉数亮相，合计实现营业收入9014.46亿元，同比增长9.61%；实现净利润522.66亿元，同比下降16.59%，同比增速较2010年分别下降了13.53和25.28个百分点。

具体来看，中国平安表现最好，营业收入、净利润和归属母公司净利润分别增长了31.4%、25.89%和12.5%，而中国人寿这三项数据则分别下降了0.87%、45.31%和45.49%。

『柒』 金融公司都是靠什么赚钱的

赚钱如下：

1、通过低成本资金赚钱。通过低成本资金赚钱的逻辑主要是吃利差，比如银行一年期的定期存款利率是2.0%，但是银行把我们存在那里的资金贷给企业至少年化利率在4%以上，中间的差额就是银行的利润。

2、通过信息不对称赚钱。专业的人士会综合各种公开的信息进行分析，进而来判断这家公司的运营状况是否健康、财务是否有水分、产品是否有竞争力、管理团队是否专业等，他们通过分析所得出的结果才是不对称信息，而正是这些信息有可能帮助他们在投资中赚到钱。

3、通过货币政策赚钱。利用央行政策赚钱的一个好办法就是贷款去买房。过去10年，房价的涨幅远超货币发行速度的涨幅，这使得那段时间通过银行贷款买房的人资产都实现了大幅的增长。

简介：

金融是一个汉语词汇，拼音是jīn róng。金融指货币的发行、流通和回笼，贷款的发放和收回，存款的存入和提取，汇兑的往来等经济活动。

金融（FINANCE或FINAUNCE）就是对现有资源进行重新整合之后，实现价值和利润的等效流通。（专业的说法是：实行从储蓄到投资的过程，狭义的可以理解为金融是动态的货币经济学。）

『捌』 为什么感觉做金融的工资比其它行业高很多

朋友们好！

金融行业工资确实是比较高的，这是因为金融行业有四高的特点，而这四高的特点决定了金融行业工资相对来说是比较高的。

对于金融行业来说，具有四高的特点。就是进入门槛高，高智商，高资金密集，高风险。

进入门槛高，大家都知道金融行业都是需要重点大学硕士甚至博士学历才能够进去的，而且好多金融机构还会进行严格的层层考试，可以说进入么你按是很高的。

金融行业因为进入的人才比较多，因此，也可以说是一个高智商的行业。在金融行业里面，只有高智商才能够赚到更多的钱。

金融行业就是跟钱打交道的，因此金融行业是高资金密集的行业，高资金密集的行业只要是流水高，随便赚一点，可能就是很大的数额了。

金融行业是直接跟钱打交道的，因此，也面临着很大的风险，一个疏忽，可能就是巨额的亏损。

金融行业赚钱是相对容易的。金融行业是跟钱打交道的行业，是资金高度密集的行业，因此，这样的行业流水特别大，只要是稍微赚到一些，那么就是相当大的财富了。

比如，券商辅导企业上市是按照比例提成的，辅导一个融资10亿的公司，与辅导一个融资500亿的公司，本质上并没有什么不同，人数上可能差距也不是太大。但是辅导上市一个500亿的公司，能够获得的提成收入就是辅导10亿公司的50倍。

可能辅导一家融资500亿的公司上市，券商可能就能获得几个亿的收入，即使是融资10亿的公司，辅导上市以后也能获得几千万的收入。

因此，可以看出来，金融行业赚钱是相对容易的。

金融行业是直接跟钱打交道的，可以说赚钱的机会更多。现在来说，随着经济的发展，人们是越来越有钱了，人们的大部分钱可以说都是存在金融机构里面了。因此，可以说现在的金融机构是能够赚到越来越多的钱了。

现在虽然好多人银行账户里面钱少了，有钱都转到余额宝，微信零钱通等里面了。但是实际上，余额宝，微信零钱通钱也是在金融体系里面，只不过是投资的货币基金而已。

因此，现在随着人们的钱越来越多，大家的投资渠道也是越来越多，金融机构赚钱的方法也是越来越多了。

对于金融行业来说，具有四高的特点。就是进入门槛高，高智商，高资金密集，高风险。而且随着经济的发展，人们的财富越来越多，因此，金融行业赚钱的方法也越来越多，金融赚钱的能力也越来越强。因此，金融行业的工资稍微高一点，就可以理解了。

金融行业从业者平均工资水平确实要比当前的其他行业都要高。2019年平均行业月薪排名第一的就是金融行业。所以在我们日常生活当中，我们会发现很多人从事的工作，都要往金融方面靠。这就更加进一步加深了大众对金融的误解。

金融分为老金融和新金融。我们大家所熟知的老金融行业，有三驾马车，银行，证券和保险。然而真正称得上金融的就是银行和证券，证券衍生产品。而保险行业慢慢的被大众划分为忽悠式消费。

而新金融的产生，让大家对金融行业更加难以理解。比如说P2P、网贷。等等一些新的金融模式的出现，让投资者更是非常迷茫。由此可见，金融行业非常广泛。如果从泛金融角度来讲，只要跟钱能挂上钩的，都可以称之为金融。

但就目前而言，真正的金融工作者应该是银行和证券。只有银行和证券是经过专业机构批准可以存取款。和进入二级市场，正常交易的场所。

那么我们来看一下金融工作的，2019年工资平均水平如何？

通过上图我们明显的看到，在金融业当中最高平均工资水平为15123.2。最低平均工资水平为5829。从最低和最高差距之大，我们可以明显的看出，泛金融行业的金融从业者较多。

而在这个范围之内，平均高工资应该属于银行的行长和理 财经 理。证券公司的销售和顾问。如果非要在保险行业看出，这样高工资的水平应该是属于保险行业，5%不到的高级管理人员。

为什么金融行业平均工资水平较高？

其实就一点，金融的本质就是为实体产业服务。什么样的金融能够为实体产业，真正服务他的工资水平相对就会较高。虚幻的金融，工资水平相对较低。

感觉是我们的猜想，分析问题还是应该从理性出发，数据说话。

还好，我国上市的金融机构还是挺多的，上市以后，信息披露就成为一项法定义务。所以，我们可以通过分析金融机构上市公司，来了解金融行业的公司薪酬水平。

数据显示，2018年A股上市公司员工平均薪酬整体保持稳健增长，28个申万行业的员工平均薪酬为16.44万元，较2017年的14.81万元同比上升9.91%。

这其非银金融和银行两个金融行业，位列申万28个行业收入的前两位。这说明，我们的直观感受是正确的。

了解了这个情况以后，我们还可以进一步分析，未来金融行业是否也会在薪酬榜上位居前列。我们可以参考一下发达国家——美国的薪酬情况。

根据美国劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)职业就业统计项目的数据，2017年平均年薪最高的30个职业中，不出所料，医生和其他医疗专业人士得到了丰厚的报酬，排名前11位的高薪工作都是各种医疗和牙科职业。

个人金融顾问位列第29，通过利用税务和投资策略、证券、保险、养老金计划和房地产方面的知识，为客户提供财务计划方面的建议，这个工作的平均年薪为124,140美元，从业人员有200,920人。

计划、指导或协调会计、投资、银行、保险、证券和其他金融活动的金融经理，位列高收入人群的第22位，提供了569,380个就业岗位，薪酬是143,530美元。

金融行业从业多年，我来说说我经验。

金融行业是一个涉及几乎所有领域的一个行业。任何事业、人都与之息息相关。金融，金之融通，在于流通，融与通就形成了流动，只要钱过一下手，都是有利可图之的。

（所列银行，只是金融行业一个部分，最具代表性。）

银行最根本的业务就是存储与放贷。一存一贷就过了银行的手形成了流动，钱过揩油，利润也就出来了。

涉及个人工作，企业收入高，员工自然福利、薪资都会高。

昨天下午刚参加了一个讲座，某四川90年姑娘，在北京做某人寿保险代理人，年收入近千万，而实际保险从业人员，多数平均月收入仅3000-5000（郑州），因而需要做出一个纠正——不是所有的金融从业者都是高收入群体。

“金融民工”这个词近年来非常流行。大学生在受到学校、媒体、传闻等影响下，选择看上去高大上、出入高档写字楼、接触富人阶层的工作，大量涌入金融行业，但在金融行业中普遍存在二八现象——20%的人，创造企业80%的利润；20%的人收入颇高，80%的人收入颇低；因为，大多数金融从业者基本不如体力劳动者收入高。

金融从业者工资高，这种表象是因为收入高者具备更大的发言权与影响力，让人误认为金融从业人员的高收入。事实上，各个行业进行对比后会发现，金融行业收入基本无上限（除非金融公司自家规定），而更多行业可能收入会达到一个顶点。关注一下各招聘网站，金融行业招聘，一般标注薪资如“某某工作，底薪3000，高提成，收入不封顶”，其他行业可能就是“努力干收入5K，拼命干，月薪过万”。

话归主题，当然不可否认，还是金融从业人员对收入具备更高的想象力。

一个朋友，某证券公司经纪人，15年股市大牛时，“我从来没看过具体月薪，反正需要钱就从卡里取”。可以自行脑补收入，而18年某月，他只拿了一个底薪！

一个朋友，期货投资顾问，工作半年，适用期都没熬过，但一真没放弃，没有薪水的情况下继续工作，半年后，持续6个月月收入过5万。

金融行业是一个比较依赖基本资源的行业，主要是缘故市场质量比较高，入行就相对简单，发展也会非常快，而盘一下自身资源，多数人并不适合入金融行业。

自己就是从事金融行业的，和从事非金融行业的同学对比起来，确实工资上略高一点，但也仅仅是 略高一点。。。

金融行业的“高工资”主要来源于两点：其一是高学历背景高强度工作的硬实力的“高”，其二则是看起来高大上的虚“高”。

首先是高学历背景高强度工作的硬实力的“高”。 说起金融，最高大上的自然就是投行，投行工作的体面和高新令多少人为之向往，但其对清北复交学历背景的要求，无休止加班出差的常态又令多少人望而却步。其实本身工作也是一场买卖，你付出劳动力，公司出钱购买劳动力，决定你这个劳动力值多少钱的因素主要在于付出的时间和单位时间的效率，能加班的人付出的劳动时间过，学历高的人单位时间的效率高（不是歧视学历高低，这里仅代表平均情况，自然也有很多人没有好的学历背景依然能力很强）。不止是金融行业，互联网也是高薪行业的代表，仔细观察也不免会发现，互联网行业对学历和加班的要求也是非常高的。

其次是看起来高大上的虚“高”。 我就是这些虚“高”人群中的一员，穿着靓丽的西装，工作在最高最豪华的办公楼，却住的是不到十平米的房间，吃的是十几块钱的外卖，平时也不舍得多出去消费。这种高薪是外在环境的衬托，与本身却又实质性的差别。当然金融圈也不缺少身价上亿的投资者，他们可能是投研大佬，也可能是天使投资人，但这种人在整个金融行业也是凤毛麟角，不可作为整个行业高薪的代表。

其实玻璃杯觉得每个行业都有它的周期，有句话怎么说来着：“站在风口，猪都飞得起来”。 但行业的周期对于很长的生命周期而言显得也许并不是那么重要，如果能在有限的生命周期中找到自己喜欢的方向，并为之努力，也许是一种好的选择，正如歌词中写道：“他能够知道自己有用 谁管他红不红 他知道自己有用 谁管他穷不穷”。

我是玻璃杯，大家觉得好的点个关注吧。

金融业工资高，的确如此。君不见，A股公司总利润一半被银行拿走吗？能赚钱，才能支持高工资。

你看烟草行业，能赚钱吧？想想他们的工资水平是高还是低。再评估一下电网、石油、通讯、高速公路、各种投资平台、三甲医院、大中小名牌学校。

私有企业也有工资高的，你看万达、阿里巴巴、华为、腾讯、小米、格力劳动生产率摆在那里。它们或者因为技术壁垒或者通过赢家通吃或者通过其他方法，总之生意做得大竞争对手孱弱甚至没有。

市场会把高工资给那些高效率的企业。做为公平的价值观，竞争必须是充分的、垄断必须要打破的、不正当竞争必须予以处罚、竞争中性原则必须得到落实。如此，高工资才能促进 社会 进步，带动人力资源进步。再补充一下，资源必须是流动的，人力资源也必须可以自由流动。

金融行业是古老行业，包括银行、证券、保险，不是必须要有高工资才行，没有什么理论支持他们必须发高薪。市场化定价工资，是 社会 现实，符合经济学要求。从事金融工作需要高水平教育，教育投入偏大；可能是高工资的一个原因，金融行业无蓝领嘛。

谢谢楼主的邀请，为什么感觉做金融的工作比其他行业高很多？这个问题我来回答一下，我是一名证券公司的经纪人，也算是金融行业，但是工资很低，根本就没有底薪的，这行完全是靠佣金收入的，完全靠开发客户，开户没有开户奖，所以一般人根本都做不了这行，并不是你说的那样工资高，可以说都少的可怜了。

现在做这行，根本就不下去了，先在好多人都在手机上开户了，很少有人会找我们经纪人开户了，我也不知道，走这条路是否正确，也许以后干不下了，会重新换个行业，我们经纪人员，也不属于正确公司的正式员工，相当于临时工吧，业绩不好，随时裁掉你，所以并不是你说的那样，工资高。

你说的公司高的可能是其他的，比如银行职员，他们的福利待遇是很好的，年终奖金都是几万起步的，当然工资高的地方要求也是很高的，学历要求也很高，最低要本科，一般人根本进不去，以前听说证券从业资格可以进银行，但是到现在也没有看到哪家银行招聘，马上过几年都已经35岁了，现在还在到处乱恍，想找个工资高的工作，真的很难。

最后总结一下，金融行业有的地方工资高，有的地方，连一点保障都没有，楼主想从事金融行业的话，你学历高，有能力，才能在这行里，有一份不错的收入，如果不是的话，还是从事其他行业的好。

从我个人的时间经验来说，有以下两点：

相比于其他工作岗位来说，金融本身专业知识就非常的复杂且难以通过短时间内习得，需要大量的学习和实践操作，所以这对从事相关行业的人要求就比较高，相对应的工资可能就相对比较高

我们都说风险和收益是对等的，这条对金融从业者来说也是同样的道理。每年进去的银行等金融机构的从业人员不计其数，很多人可能在干的时候没觉得，但是没想到干着干着就把自己整进去了

！金融属于高级复杂劳动，风险极大，高收入和高风险是成正比的。金融机构有很大的投机性，融资市场的需求过大，也会加大融资成本，部分转入融资寻租，这就是灰色收入。我国的房地产市场不仅需要整顿，金融机构也需要整顿，股票市场需要整顿，通过法律手段规范投机行为，才能保证我国金融市场的稳定。

离水龙头近些，比较容易喝到水。

2016年中国最赚钱的40家公司，金融业企业占了23家。金融业的经济利润占中国经济整体利润的比例超过80%。如此高的利润不合理，但这不完全是金融机构的错。中国金融行业目前高利润的原因：

『玖』 金融是做什么的 包括哪些工作

简单来说，就是资金融通，广义上讲只要与钱有关的领域，都可称为金融，如果根据行业区分，则分为银行业、保险业、信托业、证券业和租赁业等。

学金融能做什么职业

1、精算师指保险公司雇用的数学专业人员，主要从事保险费、赔付准备金、分红、保险额、退休金、年金等的计算。

2、理财顾问是指导客户记录财务收支和资产负债账目，对客户财务收支状况进行分析，判断客户财务现状的职业。

3、注册会计师是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员。

4、财务经理是做好财务核算，提供财务分析报告、编制预算、成本和资金，更需要对企业的全面运营管理甚至是战略决策提供强有力的支持。

5、金融分析师是证券投资与管理界的一种职业资格称号，在投资金融界被誉为“金领阶层”在美国以及欧洲是进入金融行业的入场券，但是在我国真正拿到CFA的持有量少之又少。

你也可以选择在商业银行工作，你可以做船员、销售助理、信托员、信贷员或者分行经理。

还可以从事于以下行业：股票、债券、资产和股票投资以及金融工具的买卖等。

金融工作是什么

银行业

CEO、总裁、总监、合作伙伴、分公司、分公司经理、运营、金融经理、财政、外汇交易、资产评估、信用管理、信用调查等职务。

证券行业

证券、外汇风险、顾问期货经理、期货、外汇经济人、证券分析师、媒体分析师、股票交易员、期货交易员、基金管理、基金经理、基金产品开发、基金销售等职位。

保险业

保险业务经理、保险代理、保险顾问、财务计划者、保险核保险、保险索赔等职务。

其他金融活动

项目管理类、金融翻译、金融法律类、营销、行政人员等。

项目总监、项目总监、项目总监、翻译、法律顾问、律师、律师助理、法务总监、市场总监、市场总监、市场总监、市场分析、调查人员、销售、客户代表、行政、人事、前台、助理、文职等职位。

『拾』 金融工作哪些岗位可以薪水稳健发展到40w

资产管理与托管银行以及投资银行业与经纪业，这两个领域的员工平均薪资都超过了 40万，消费信贷紧随其后也达到了 38万。各类银行的员工待遇也处于中上游，平均年薪在 25万上下浮动。还有就是监管机构，保险机构和保险资管公司，信托公司等。
金融行业需要考取什么证书：
（1)证券从业者需要考取证券从业资格证；期货从业者需要考取期货从业资格证；基金从业者需要考取基金从业资格证；银行从业者考取银行从业者资格证等等。
（2）最基础的计算机能力的考试：计算机等级考试。通常能考到二三级就可以了。
(3)还有就是拔高型的考试，比如理财规划师国家职业资格认证（chfp）、注册金融策划师（cfp）、经济师（中级即可）等。
( 4)最高层次的考证，比如注册会计师考试、注册金融分析师（英语答题）、金融风险管理师（英语答题）等。如果考过了，对职场人生很有帮助。
2.金融行业的职位有哪些：
(1)融资专员：寻找合适的银行，与银行商谈并提供最佳融资方案和融资条件，能与银行很好的沟通、协调、解决问题；合理进行资金分析和调配，内部融资安排；负责银行费用收支和审核工作。
(2）投融资项目经理 参与项目谈判，组织项目(融资、并购、上市)的协调与执行; 积极寻求项目资源，负责项目进展情况的跟踪与联络，制定项目可行性报告;协助起草与项目相关的报送审批文件，并负责具体办理审批手续; 挖掘和引导客户需求，通过对客户高层的公关谈判，引导客户接受我公司的服务模式和理念。
（3）外汇交易员 外汇市场研究分析，外汇买卖及汇率、利率相关衍生产品交易业务 理财营销经历员 设计理财产品;2.根据客户要求为其设计理财方案，办理理财业务;3.开拓新客户