离职后统筹基金如何转移

❶ 辞职后我原先单位的五险一金怎么转到新单位

法律分析：一般来说，辞职之后，可以自己缴纳养老保险和医疗保险，其他的失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金等是不能个人缴纳的。方式一：由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算。方式二：找到新的就业单位办理社保、公积金转移手续按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。方式三：停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，公积金账户会封存，但只要时间不长对今后影响不大，注意医保停交3个月，必须再次参保满半年以后，才能享受报销待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

❷ 单位里面上班如果是离职了统筹怎么怎么再转

如果你离职了以后想要把社保的统筹也一起转过去，那么就是社保要转移，嗯，如果要转移的话，那你就到原来的社保缴交地去看一个缴交证明，然后到拿到新的找到社保缴交地给他嘛，然后社保机构之间会相互衔接帮你转过去的，不需要自己再办理其他手续。不过现在也已经实现全省统筹了，像我们浙江省最近八月份已经实现全身统筹，我不知道你们那边。你所在的地区是不是也这样，我想以后全国统筹应该也不远了，所以如果你不着急退休的话，也可以暂时不转。

❸ 离职后如何办理社保转移

个人在单位办理辞职后，企业单位也会为员工办理社保停缴。很多人的做法就是把原来缴纳的社保转移到新单位缴纳，那么你知道离职后个人社保是如何办理社保转移的吗?下面重点和大家聊聊这方面的内容。对于医保报销的攻略，我刚好整理了相关内容，希望对你有帮助：2020年全国社保医保申办报销流程！

社保转移办理包括社保转出与转入社保。个人在原来参保的城市办理个人社保转出，然后再到新参保的城市办理社保转入。具体流程以下：

1、个人离职后，先让企业办理停保，然后到个人参保的城市社保局打印[养老保险缴费凭证]、[医疗保险缴费凭证]并要盖章的。需提供《社会保险关系转出申请表》一式两份。

2、个人携带相关资料到新参保地城市社保局办理养老保险转入，不过需要个人在当地有缴纳社保后才能办理转入，没有缴纳的不可以办理。

3、个人领取到社保卡后，就携带资料到当地的医保局办理医疗保险转入。注意：一般新单位是不会帮助你去办理社保转入的，需要个人自己去办理的。

个人社保转移是个人从单位离职后最为常见的处理方法。其实个人离职后除了通过社保转移后，还有一些方法能够帮助我们的个人社保不会中断的，那就是社保代理。

个人离职后又不想自己个人的社保中断的话，那么个人可以在广州找一家专业正规的社保代理公司代理个人缴纳社保，个人挂靠在社保代理公司办理广州社保，这样个人在广州缴纳的社保就不会中断，不会影响到外地人在广州买房，买车摇号或者办理入户广州等事务。

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❹ 五险一金离职了怎么转移

现在就很多人换工作越来越普遍了，不换城市还好，一旦涉及到城市迁移，那么到底要不要把社保转移走或怎么转移社保？转移走的话，凭借原来的社保卡，在新的城市可以用吗？是很多人的疑问，今天，小新就给大家好好解释一下这个问题。

换城市工作后，社保是否转移，应该怎么办？这个问题一定要考虑好，因为这会关系到我们的公积金打款，更关系到我们的未来的退休金和医疗保险待遇，否则很容易出现问题或造成浪费。

我们要知道，五险一金中，涉及到转移的通常只有：养老保险、医疗保险、住房公积金。下面小新一一说明。

养老保险
养老保险，只要累计缴满15年，就可以达到退休后，领取养老金。可以看出，累计缴满15年是一个重要的时间指标，如果没有缴满15年，可以申请延长缴费至缴满15年，如果还没缴满的话，可以选择一次性缴满15年就可以OK了！

但这里的15年，大家千万不要认为是连续缴纳时间哦，是累计缴纳时间，中断断缴没关系，只要在退休前缴满的时间可以达到15年以上就可以了。

给大家举个例子：如果你南京缴纳了6年的养老保险，然后又去北京工作，缴纳了9年，那么在只有完成了社保转移到一地后，你的养老保险才算累计缴纳了15年。

但是不是异地工作后，就一定要马上转移养老保险呢？不一定。一般来说，回答下面这4个问题，去判断：

1. 是否已临近退休年龄，需要着手办理退休手续了？

2. 新工作地的单位、社保机构，是否一定要求社保转移？

3. 已确定了在该城市定居退休养老，不再变化了吗？

4.自己的社保在当下是不是没有超过10年？

如果以上的答案“是”，那么你可以办理社保转移，如果不是，那么建议先不要转移。

最后，社保的连续性缴纳对于我们来说是非常重要的，断缴会带来一些不小的影响，所以在选择城市或者转移时，一定要想清楚自己以后的居住地！好好回答这4个问题。

在养老保险方面，养老金能领多少会与你个人的缴费年限、缴费基础、个人账户月以及养老金领取地的职工平均水平工资等因素密切相关。一般来说，发达地区的社会平均工资会高很多，养老金福利自然会更高，所以在换城市工作后，没必要这么着急转移社保，一定要考虑清楚。

比如：你如果在北上广等一线城市缴纳了十几年的社保，要回二线甚至三四线等地区工作了，如果你转移了社保，那么你就亏了，老家的待遇相比一线城市差很多的，所以，这个时候，就不如选择在北上广等一线城市找代缴机构去做，帮忙把剩下的几年给交完，等到退休后，再去办理退休手续，当然到手的退休金会高很多。

如果你要转移养老保险的话，如何转移一定是重点，这点一定要记住。

参保者提交申请之后，转移养老保险关系需要走三个流程：新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金。

三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，参保者最多45个工作日就可以将全部手续办完。

参保者个人只需两步：第一步是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》；第二步是带齐这些手续，填写《转移接续申请表》，向转移地的社保机构提出转入申请。此后，就不需要再操心其他事宜，新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过，参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。

按照这个暂行办法，养老保险关系转接将采取“双转移”模式，其中个人部分全额转移，统筹部分转移缴费基数的12％，相当于统筹部分的60％。

假设，如某职工每月交费基数是6000元，那么单位为其交纳的社会统筹部分是1200元，个人交纳额为480元。转移时，他可以把社会统筹的60％（即720元）、个人账户的全额480元全部转移。

医疗保险
对于医疗保险来说，就简单很多了，可以转移的是医疗保险累计缴费年限和个人账户余额。

由于医疗保险必须满足男性缴满25年，女性缴满20年。由于各地区存在差异，终身医疗保险缴费的最低年限也存在差异，有的地区要求终身医疗的最低缴费年限男性达到30年，女性达到25年。终身医疗保险的缴满时间为累计医疗保险缴费年限。这里的25年、20年的这个年限，在转移后也是可以累计计算的，所以退休后仍然可以享受终身职工医疗保险待遇。

如果你要转移医疗保险的话，如何转移一定是重点，这点一定要记住。

根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续，不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇。原就业地在终止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。

虽然全国并没有统一的规定，但在很多地区都有必须累计男性缴费满25年或女性缴满20年才能退休之后享受医疗保险待遇。而这对于多次流动就业的人群来说不太容易，这也意味着在他最需要医疗服务的老年期间失去重要保障。因此，在医疗保险转移当中，转个人账户的钱是小事，而累积缴费年限是大事。所以建议参保者在流动就业时，医保关系也可以附在养老保险关系上一起进行转移。

所以，这意味着，只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息，那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。

住房公积金
住房公积金不属于社保，不是国家强制要求缴纳的，属于企业给员工的一种福利，用来可以给我们提供优惠的贷款。

住房公积金的转移：与医疗保险一样，转移资金和累计年限。

在贷款时，公积金贷款额度是与个人账户中的钱直接挂钩的，如果你从南京换回了老家工作的，但是公积金没有转移，那么在老家贷款买房时，只能用在老家新开的公积金账户来贷款，贷款额度会少很多。当然，现在住房公积金贷款政策，是有异地贷款的，但在大部分地区还是有限制的，有些地区是不可进行异地贷款，比如在南京缴纳的公积金，是无法在徐州进行贷款的。所以大家一定要事先了解清楚。

如果你要转移医疗保险的话，如何转移一定是重点，这点一定要记住。

很多城市都展开了异地专业的业务。在新单位缴纳了一个月公积金，也就是说有了新的公积金账户之后，可以要求新单位去公积金管理中心拿一张接收函，再把接收函和新的账户给原单位，这样原单位就能全权办理转移。公积金账户里的钱与医疗保险一样，也可以提现。但是这个提现需要户口迁出证明。

写在最后
社保是否转移，一要看你的缴纳年限，二是要看你是否准备在新的城市长期发展。如果只是短暂的换个工作，就没必要进行社保转移了，毕竟转移流程是非常繁琐了。但如果在新的城市发展下去，一直到老，那么一定要做好社保的转移工作，

这里要特别注意的是：很多地区，大多数地区，男的满 50 岁，女的满 40 岁，换城市工作后只能建立临时的社保账户，原先交的社保也不能转移到新的城市了。

所以，想要进行办理社保转移和换工作的朋友，一定要了解清楚当地的政策，千万不要盲目转移，也不要拖着，一定要提前了解，做好准备，这是避免吃亏的最好方法。

❺ 离职了社保怎么办理转移

法律分析：开具参保缴费凭证。办理参保登记手续。提出转移接续申请。新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示原参保地开据的参保缴费凭证，填写社会保险关系转移接续申请表。 完成转移接续。1、开具参保缴费凭证。参保人员跨省、市流动前，用人单位或参保人员到原参保地社保经办机构申请开具养老、医疗保险参保缴费凭证，并按规定提供参保人员居民身份证等相关证明材料。2、办理参保登记手续。 参保人员跨省、市流动就业后，按规定在新就业地建立基本养老、医疗保险关系。3、提出转移接续申请。新就业地的用人单位或参保人员向新就业地社保机构提出转移接续申请并出示原参保地开据的参保缴费凭证，填写社会保险关系转移接续申请表。4、完成转移接续。新就业地社保机构受理社会保险关系转移接续申请表及相关资料并予以审核。符合转移条件的，生成基本养老保险关系转移接续联系函，并向参保人员原参保地社保机构发出。原参保地社保机构在收到社会保险关系转移接续联系函，核对有关信息并生成基本养老保险关系转移接续信息表理基金划转手续基本养老保险关系转移接续信息表传送给新就业地社保机构止参保人员在本地的基本养老保险关系。 新就业地社保机构在收到基本养老保险关系转移接续信息表和转移基金后，核对信息表及转移基金额将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户据信息表及用人单位或参保人员提供的材料，补充完善相关信息，完成保险关系转移接续。5、如果没有问题。估计在1-3月内将社保转到转入地。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

❻ 五险一金离职了怎么转移

【法律分析】：离职了如果有新单位也是在同一参保地，就不须要办理社保、医保转移，只要新单位申请新增人员信息就可以继续缴纳社保医保。如果在同一参保地离职自己缴费，也不须要缴费，拿着离职证明转成灵活就业人员缴费。离职后如果到另外一个参保地，可以在原参保地开社保缴费证明，申请转移到新参保地。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。 第三十二条 个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。 第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

❼ 在公司辞职了社保怎么转

法律分析：辞职后自己缴纳社保有两种方式，第一种就是通过单位进行代缴，第二种就是自己以自由职业或者是灵活就业者的身份自行缴纳社保。个人进行社保的缴纳最多只能够缴纳3险，用户可携带相关证件直接前往当地的社保缴纳。是不用退的，个人账户养老金是个人工作期间为退休后养老积蓄的资金，是基本养老保险待遇的重要组成部分，是国家强制提取的，退休前个人不得提前支取。 因此，一般情况下，要想退掉职工养老保险，则需等到年满法定退休年龄后才能执行，具体的职工养老保险退保条件可以向当地的社保局咨询。离职后，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

❽ 离职后社保怎么转移

离职后的社保转移流程：先申请原参保地的社保经办机构开具职工的参保缴费凭证；然后由原单位办理职工的社保转移手续；再由新单位或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续；最后按月足额缴纳社保费就可以。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
第三十二条
个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》第三条
参保人员跨省流动就业的，由原参保所在地社会保险经办机构（以下简称社保经办机构）开具参保缴费凭证，其基本养老保险关系应随同转移到新参保地。