惠城失业基金哪里领

A. 失业金在哪里领取

失业金在当地社保中心领取。
失业金领取标准：
1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金；
2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金；
3、累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金；
4、累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金；
5、累计缴费时间5年以上的，其超过5年的部分，按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。
参加失业保险，缴费满1年以上并在停止缴纳失业保险后60天内进行失业登记的失业人员可以领取失业金。携带本人身份证，与用人单位解除、终止劳动关系的证明，失业保险金缴纳手册，缴费证明和1张1英寸近照办理相关手续。
【法律法规】
《中华人民共和国社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

B. 失业金在哪里领取

办理地点：当地社保中心。作为一位合法的公民，在就业失业的的福利上我国对这些有参加就业保险，或者是非本人意愿失业的，将以劳动合同法中的赔偿的这类型的公司，如果是在已经是办理失业登记和求职登记的，满足三年以上的失业人员是解除劳动合同的是可以接受其单位的失业保险的，可以在失业保险业务的机构领取失业保险。

1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的，有资格领取失业保险金。
2、非本人意愿中断就业的，具体包括终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的；以及法律、行政法规另有规定的，有资格领取失业保险金。
3、已办理失业登记和求职登记的，满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

C. 失业金在哪里领取

带相关证件到所在区域的社保局办理。需要相关证件如下：在公司的解聘报备，公司向社保局递交解聘通知书以及失业证明档案材料、失业登记表等材料，失业人员被解雇之后的失业登记等。社保局审查通过之后可领取失业金。

法律依据：《社会保险法》第四十五条

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

D. 失业补助金在哪里申请

首先，可以去到当地社保局或相关部门进行办理申请，需要携带解除劳动关系证明，填写失业登记表，和就业意向表等，可以根据工作人员的提示进行填表申请。
其次，可以网络进行申请，有多种渠道。
第1个就是可以登录社保局的官网，找到失业待遇领取，选择补助金的领取，按照相关的提示填写好资料，提交资料进行审核。
第2个就是可以在当地社保局APP进行失业补助金的领取，同样需要我们注册登录之后，找到失业补助金领取，提交资料进行审核。
我国法律规定，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。
第五十条用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

E. 失业金去哪里办理领取

【法律分析】：首先要督促公司人事部到社保局办理解聘报备，并获得审核回复。到社保局领取失业保险的大致过程如下：

1、社保局规定办理失业报备。

这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。

2、社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。

要求个人具备：

（1）不是个人原因失业的。

（2）已办理失业登记的。

（3）有再就业要求的。

（4）愿意接受再就业培训的

3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料，并加盖单位公章。

（1）单位出具的解聘通知书和相关档案材料。

（2）社保局统一格式4联式，失业证明。

（3）社保局统一格式一式两份，失业登表。

（4）社保局统一格式一份，公司致社保局例行公文。

4、失业登记之后。社保局审查失业登记合格后，通知失业人员前去培训并可领取失业金(每月约400元以上)，同时办理下岗证。失业保障金是交满一年为基点可以申领3个月，每多交一年在此基础上增领2个月，即交2年领取5个月，3年领取7个月，类推但最高只有24个月。领取失业保险金期间就医的，可报销医药费60%到80%

5、个人后续的准备。失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》和3张一寸免冠照片，到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。从下一个月起，失业人员凭证到指定地点领取失业保险金。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》

第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

第四十七条 失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。

【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

F. 如何领取失业金，去哪里领

1、首先，单位帮领回之前提交的审核材料，社保局失业待遇科会在《审核确认表》上备注是否审核通过的情况。

(6)惠城失业基金哪里领扩展阅读

失业金领取所需流程

一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。

二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

三、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

注：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。

四、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

劳动者符合以上条件，即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

G. 失业金怎么领取

失业金领取流程如下：
1、用人单位出具离职证明；并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构；
2、失业人员持离职证明办理失业登记；
3、向社保部门提交失业登记与个人身份证明复印件；
4、办理取失业保险金的手续。
失业金一个月多少钱
1、职工缴纳失业保险满1年不满5年，每月可领取1212元；
2、职工缴纳失业保险满5年不满10年，每月可领取1239元；
3、职工缴纳失业保险满10年不满15年，每月可领取1266元；
4、职工缴纳失业保险满15年不满20年，每月可领取1293元；
5、职工缴纳失业保险满20年以上，每月可领取1321元。
失业保险每个月几号发
1、失业保险金每个月当月签到，次月5日前到账；
2、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，失业金领取条件：
(1)依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；
(2)由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；
(3)用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
(4)由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；
(5)劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；
(6)法律、法规、规章规定的其他情形。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第五十条
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

H. 惠州一次性失业保险金申领办法

惠州一次性失业保险金申领办法

失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。下文是为大家精选的惠州一次性失业保险金申领办法，欢迎大家参考借鉴。

【经办机构】

惠州市社保局(惠城区、惠阳区、博罗县、惠东县、龙门县、大亚湾)

【咨询电话】

12333

【办理时限】

资料齐备即时受理, 受理之日起十四个工作日内一次性拨入所提供的银行账号内。

一次性失业保险金申领条件

符合失业保险金领取条件但不具有本省户籍的失业人员(包括台湾、香港、澳门居民，要求不在参保地按月享受失业保险待遇且不转移失业保险关系的)。

办理一次性失业保险金领取所需材料

【基本资料】

1、终止或解除劳动合同书(原件);

2、就业失业登记证复印件1张;

3、身份证原件及复印件1张(A4纸);

4、户口簿复印件1张;

5、填写《失业保险待遇申请表》1张;

6、本人惠州市社会保障卡原件及复印件1张。

一次性失业保险金申领办理流程

1、由单位到地税部门办理社会保险停保业务;

2、参保单位在职工终止或解除劳动关系15日内向社保经办机构报送失业人员名单;

3、建立失业待遇申报名册后由单位或个人向参保所属的社保经办机构递交所需资料。

【相关问题】

1、失业保险金一次性领取条件是什么，怎么计算?

【答】农业户口职工符合失业保险领取条件，可以一次性支付其失业金。具体算法缴费1-10年按当地最低工资标准的.70%领取，缴费10-20年按最低工资表的80%领取。领取月份算法是缴费1-4年的，每缴纳满一年(不足一年按一年计算)增加三个月失业保险金领取时间，缴费满5年，递增二个月领取时间，缴费满6年以上，递增一个月领取时间。

2、怎样才能一次性领取失业保险金?

【答】如果说你是城镇户口，要一次性领取失业金肯定办不了;如果你是农村户口，才可以申请一次性领取失业补贴。 补充，再次就业，肯定可以继续参保失业险的。

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I. 失业补助金在哪里领取

失业金需要到当地社保局申请，申请用过后，社保机构会将失业金定时发放到社保卡或者指定的银行卡，如需现金，参保人持卡到指定银行领取即可，如苏州银行，中国银行或者其他当地的银行等。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第四十五条

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

《中华人民共和国社会保险法》第四十六条

失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

《中华人民共和国社会保险法》第四十八条

失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。

失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第五十一条

失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：

（一）重新就业的；

（二）应征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本养老保险待遇的；

（五）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

《中华人民共和国社会保险法》第五十二条

职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。