股权不能均分为什么

1. 公司股权分配比例如何规定

《公司法》规定：持有33.3%以上股权比例的股东是有否决权的。
从原则上讲，创始人或者能紧密联系到一起的其他合伙人，所占股份要保持在67%以上，才能保证创始团队对公司起到绝对的控制作用。
比较常见的情况是：合伙人平均分配股权，比如50%对50%，或者33%、33%、34%这样的比例。但这样分股的弊端比较明显，对于初创企业而言，绝对不能搞股权分配的平均主义。
另外，通过股权分配要帮助公司获得更多的资源，其一是为了吸引人才，其二是为了吸引投资。所以对投资人需要预留出一定的股份。
建议股权分配的比例：原始股占30%;期权池预留30%;员工认购20%;天使投资人占20%。
股权分配过程中的注意事项
1、尽早落地股权分配规则；
2、建立合理股权分配机制；
3、 合伙人的股权代持；
4、股东股权与公司发展绑定;
5、合理设计创始股东或合伙人报酬安排。

温馨提示：以上内容仅供参考。
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2. 如何解决股权均分的问题

问题：我们四人成立一家公司，每人占四分之一的股份。实际出资的是我跟另一个股东，其余两位是干股。想请问这种分配方式合理吗?在日后会不会产生不必要的纠纷?张律师：分配是否合理是你们之间的事情。为预防法律纠纷尽量在公司成立之前签订合作协议和章程规范各方权利义务。吕律师：可以，但是后果就是可能股权太平均了，万一闹僵的话，能到导致公司无法正常运营。相关知识——股东关系对象股东关系对象指企业与投资者的关系。主要对象包括：董事会和董事局;广大的股民;金融舆论专家。对于股份制企业来说，良好的股东关系是企业的生命线，因为这种关系直接涉及到企业的“财源”和“权源”。建立良好的股东关系，加强企业与股东之间的沟通，能够争取已有股东和潜在投资者的了解和信任，能够创造良好的投资环境，稳定股东队伍，吸引新的投资者，最大限度地扩大企业的社会财源。

3. 公司股权平均分配日后会产生纠纷吗

问题：我们四人成立一家公司，每人占四分之一的股份。实际出资的是我跟另一个股东，其余两位是干股。想请问这种分配方式合理吗?在日后会不会产生不必要的纠纷? 张律师：分配是否合理是你们之间的事情。为预防法律纠纷尽量在公司成立之前签订合作协议和章程规范各方权利义务。 吕律师：可以，但是后果就是可能股权太平均了，万一闹僵的话，能到导致公司无法正常运营 。 相关知识——股东关系对象 股东关系对象指企业与投资者的关系。主要对象包括：董事会和董事局;广大的股民;金融舆论专家。对于股份制企业来说，良好的股东关系是企业的生命线，因为这种关系直接涉及到企业的“财源”和“权源”。建立良好的股东关系，加强企业与股东之间的沟通，能够争取已有股东和潜在投资者的了解和信任，能够创造良好的投资环境，稳定股东队伍，吸引新的投资者，最大限度地扩大企业的社会财源。

4. 股权结构分配有什么规律吗

股权结构的分配根据公司的具体情况都会有所差异以下只是一般的原则

两个股东合作，一大一小，一强一弱

三个股东合作，1>2+3，51

67%完全控股，51%绝对控股，34%相对控股

新东方股权结构：51%，25%，24%

公司之争就是股权之争

如果把代理商变股东的1+8模式

第二大股东一定不要超过34%

有两种股权结构不能用（各占50%，三个股东各占30%，均权股份）

趋势之星_天元老师