3个人如何分配公司股权
⑴ 3个人公司股份怎么分配最佳
三个人创建的公司,股权分配的方法如下:
1、按出资的比例来分配,谁投入到公司当中的资金越多,公司所分配的比例就越多,这是一种公平公正的方法;
2、如果是在出资相等的情况下,我们也可以按照其他资产投入的方式来分配,其他市场投入包括专利和知识的投入。
对于三个人创建的公司来说,股权分配问题是一大重要的问题。只有在公司股权分配的公平公正,公司合伙人之间才能够达成共识,才有继续合作的可能性,这样就会为公司开了一个好头。如果公司合伙人在股权的问题上,还存在颇多的争议,公司很有可能就会在发展的过程当中夭折,这对公司的发展非常不利。
除此之外,公司在发展的过程当中,还会面临着各种各样的问题,还需要合伙人之间共同决策,只有合伙人之间的关系,发展的良好,公司的发展才会更加的顺利。所以说,合伙人之间的关系一定要处理得当。我们也应该在考虑自身利益的同时,也要兼顾公司的发展,和其他人的利益。
3个人合伙,合伙项目的性质不同,合伙的股权分配原则不同,如果是以某项技术为主的项目,甚至某位合伙人就是这个技术的掌控者、知识产权所有人,那么这种情况下,依然要确保技术股份不能超过34%。
因为合伙做生意技术或许是核心,但还需要营销推广、业务成交、团队管理、人才培养、经营决策等等,技术是个相对稳定及确定的工作,而营销、管理、决策需要面对更多的不确定性。
【法律法规】
《中华人民共和国公司法》
第一百三十九条 记名股票,由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让;转让后由公司将受让人的姓名或者名称及住所记载于股东名册。
股东大会召开前二十日内或者公司决定分配股利的基准日前五日内,不得进行前款规定的股东名册的变更登记。但是,法律对上市公司股东名册变更登记另有规定的,从其规定。
⑵ 三人合伙开公司股权怎么分配合理
三人合伙最佳股权分配是根据协商和出资情况而定的,只要达成一致意见即可,法律上并没有统一的规定,具体情况下可以根据实际的股权情况来进行认定,并且根据出资的情况来承担相关义务和责任。三人合伙最佳股权分配并没有统一的规定,投资金额也没有限制,可以根据自己的实际情况计算投资比例。三人合伙企业的股份分配是由三人协商决定的,可以参照出资比例、劳务支出比例来进行分配。分配方案可参考以下方法,股权分配把股权首先分成两个类别:资金股权部分、经营管理股权部分。先把这两个部分的股权分别确定清楚,至于经营股权部分,总的比例定好了之后,就可以考虑每个人在团队中担任的职责和能力来评估了。这个方面可能有争持的地方,设立一些简单的虚拟股权绩效评价系统。就是说在创业过程中让股东的股权随着个人绩效的变化有一定调整幅度的激励制度。这个制度是中立的,因此经营股权的分配比例也是按照职责、岗位来分的,从而确定分配内容。普通合伙人共同出资、共同经营、共享收益、共担风险,合伙人对合伙债务负无限连带责任。“有限合伙人”不得以劳务对合伙企业出资,不执行合伙事务,不对外代表合伙组织,只按出资比例分享利润和分担亏损,并仅以出资额为限对合伙债务承担清偿责任。一家企业既有普通合伙人又有有限合伙人,是根据他们在入股前的约定,公司股东的责任范围来划分的。股票市场上的股票买者一般都是有限合伙人。关于企业里的董事会成员是普通合伙人还是有限合伙人,主要还是看公司股东的责任范围来决定的。
【法律依据】:?《合伙企业法》第十七条,合伙人应当按照合伙协议约定的出资方式、数额和缴付期限,履行出资义务。 以非货币财产出资的,依照法律、行政法规的规定,需要办理财产权转移手续的,应当依法办理。
⑶ 三人开公司如何分配股权
一、三人开公司如何分配股权
1、三人开公司分配股权的方式如下:
(1)合伙的股权分配是按照出资比例来进行的,比如将100%的股权分割,出资一样就是均等分;
(2)如果其中有技术入股或者专利入股的,需要将其技术折算成资金,再重新分配。
2、法律依据:《中华人民共和国公司法》第七十一条
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。
经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。
公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。
二、股权变更办理流程是什么
1、领取《公司变更登记申请表》工商局办证大厅窗口领取;
2、变更营业执照,填写公司变更表格,加盖公章,整理公司章程修正案、股东会决议、股权转让协议、公司营业执照正副本原件到工商局办证大厅办理;
3、变更组织机构代码证,填写企业代码证变更表格,加盖公章,整理公司变更通知书、营业执照副本复印件、企业法人身份证复印件、老的代码证原件到质量技术监督局办理;
4、变更税务登记证,拿着税务变更通知单到税务局办理;
5、变更银行信息,拿着银行变更通知单到基本户开户银行办理。
⑷ 三位股东如何分配股权
法律分析:三个股东分配股份的计算方法是:个人出资额所占比例=个人出资额÷三人出资总额×100%。股权是有限责任公司或者股份有限公司的股东对公司享有的人身和财产权益的一种综合性权利。即股权是股东基于其股东资格而享有的,从公司获得经济利益,并参与公司经营管理的权利。
法律依据:《中华人民共和国公司法》 第二十八条 股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的,应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的转移手续。股东不按照前款规定缴纳出资的,除应当向公司足额缴纳外,还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。
⑸ 3人股份怎么分配比例最合理
3个人的,一定要有一个人占51%以上,其他分给剩下两个人。个人出资额所占比例=个人出资额÷三人出资总额×100%。股权是有限责任公司或者股份有限公司的股东对公司享有的人身和财产权益的一种综合性权利。
即股权是股东基于其股东资格而享有的,从公司获得经济利益,并参与公司经营管理的权利。
股权是股东在初创公司中的投资份额,即股权比例,股权比例的大小,直接影响股东对公司的话语权和控制权,也是股东分红比例的依据。
绝对控股:这种模型的典型分配是创始人占三分之二以上,即67%的股权,期权池占15%,余下为合伙人。该种模式,创始人拥有绝对控股地位,有重大事项的决策权,比如公司解散、修改公司章程、增资减资。在绝对控股情况下,创始人起核心作用,这表示创始人的能力极强,在关键事情能够拍板,能够担责。
不控股型:这种模式下,创始人通常占有一票否决权,即34%的股权。员工期权池预留15%,合伙团队占51%。这种通常是合伙人团队之间能力不相上下,老大处于相对优势,所以股权分配比较平均。
相对控股:这种模式是创始人占一半以上,即51%的股权,给员工预留15%期权池,余下合伙人占34%。这种股权分配情况是在重大事项上需要集体决策,如公司解散、修改公司章程等。在一些不太重要的事上,诸如聘请董事长、总经理上拥有决定权力。
股份一般有三层含义:股份是股份有限公司资本的构成成分;股份代表了股份有限公司股东的权利与义务;股份可以通过股票价格的形式表现其价值。其代表对公司的部分拥有权,分为普通股、优先股、未完全兑付的股权,具有金额性、平等性、不可分性和可转让性四个特点。
股份的设质是指将依法可以转让的股份质押,设定质权。股份设质应当订立书面合同,并在证券登记机构办理出质登记,质押合同自登记之日起生效。
股份的表现形式是股份证书。不同类型的股份制企业,其股份证书的具体形式各不相同。其中,只有股份有限公司用以表现公司股份的形式才是股票。股票根据股份所代表的资本额,将股东的出资份额和股东权予以记载,以供社会公众认购和交易转让。持有了股票就意味着占有了股份有限公司的股份,取得了股东资格,可以行使股东权。
《中华人民共和国公司法》
第七十一条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。
第七十二条人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东的股权时,应当通知公司及全体股东,其他股东在同等条件下有优先购买权。其他股东自人民法院通知之日起满二十日不行使优先购买权的,视为放弃优先购买权。
第七十三条依照本法第七十一条、第七十二条转让股权后,公司应当注销原股东的出资证明书,向新股东签发出资证明书,并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资额的记载。对公司章程的该项修改不需再由股东会表决。
第七十四条有下列情形之一的,对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权:
(一)公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;
(二)公司合并、分立、转让主要财产的;
(三)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。
自股东会会议决议通过之日起六十日内,股东与公司不能达成股权收购协议的,股东可以自股东会会议决议通过之日起九十日内向人民法院提起诉讼。