合伙人如何离开股权

1. 有限合伙企业合伙人退出流程

有限合伙企业合伙人退出流程如下：
1、自愿退伙。这是指合伙人按照自己的意愿而退出合伙的。
有两种情况：第一种为合伙协议约定合伙企业的经营期限的。
第二种情况为合伙协议未约定合伙企业的经营期限的，合伙人在不给合伙企业事务造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前三十日通知其他合伙人。
2、当然退伙。这种退伙又称法定退伙，合伙企业法对当然退伙的四种情形作了规定，即合伙人死亡或者被依法宣告死亡；被依法宣告为无民事行为能力人；个人丧失偿债能力；被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额。
3、合伙除名。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：未履行出资义务；因故意或者重大过失给合伙企业造成损失；执行合伙企业事务有不正当行为；合伙协议约定的其他事由。
综上所述，关于有限合伙人的退伙程序的相关内容，已经为大家做出了解答。合伙人满足规定的退伙条件是可以退伙的，一般是解除协议并清算财产后就可以直接退伙。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》
第九条
有限责任公司变更为股份有限公司，应当符合本法规定的股份有限公司的条件。股份有限公司变更为有限责任公司，应当符合本法规定的有限责任公司的条件。
有限责任公司变更为股份有限公司的，或者股份有限公司变更为有限责任公司的，公司变更前的债权、债务由变更后的公司承继。
第七十二条
人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东的股权时，应当通知公司及全体股东，其他股东在同等条件下有优先购买权。其他股东自人民法院通知之日起满二十日不行使优先购买权的，视为放弃优先购买权。

2. 合伙开公司后想退出怎么办

法律分析：合伙开公司后想退出的方式有：1、转让股权；2、辞职；3、要求公司收购本人股权；4、符合法定情形的，请求解散公司。

法律依据：《中华人民共和国公司法》第七十一条 有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。

第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

3. 合伙人退股一般怎么处理

合伙人中途退股应当经全体合伙人一致同意或者是合伙协议约定的退伙事由出现，可以将股权进行转让或者是按照合伙协议约定或退股人的持股比例退还退伙人的财产。
退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。
【【法律依据】】
《合伙企业法》第四十五条，合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：
（一）合伙协议约定的退伙事由出现；
（二）经全体合伙人一致同意；
（三）发生合伙人难以继续参加合伙的事由；
（四）其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

4. 公司合伙人怎么退出

法律分析：一、依据您们当初签订的合伙协议履行，通常按投资比例分配利润或退还投资资金。要看合伙企业现在还有多少财产，按比例退还。二、合伙企业退伙，合伙协议没有约定的，按合伙时的出资比例对实际合伙财产进行分割。三、如果有借贷合同在先，或者可以有证据证明是附带有借贷合同而且双方实际执行的就是借贷合同，是可以认定为假股真债，那么是需要还本付息的。如果是真的股权投资的话，那么也是可以要求其他股东回购，但是很难直接要求公司退款，因为有偷逃资金的、偷逃税金的嫌疑，除非事先有约定由投资前的原股东用公司的钱回购。四、合伙财产归合伙企业及全体合伙人出资人所有，退伙和解散，都要对债权债务进行清算。可以协商转让给合伙人以外的第三人，或者将合伙企业变更为个体户，但是要对合伙经营期间的债权债务进行清算。

法律依据：《中华人民共和国合伙企业法》

第四十六条 合伙协议未约定合伙期限的，合伙人在不给合伙企业事务执行造成不利影响的情况下，可以退伙，但应当提前三十日通知其他合伙人。

第四十七条 合伙人违反本法第四十五条、第四十六条的规定退伙的，应当赔偿由此给合伙企业造成的损失。

5. 合伙公司怎么退股

法律分析：合伙人要退股的，首先应该根据双方间的合伙协议来处理。如果合伙协议中对此没有明确约定的，则应该由双方通过协商来处理。原则上可以将对方的出资退回，并参照双方所约定的盈利分配比例来对合伙期间的盈利或亏损进行分割。另外，合伙人在退出合伙后，对合伙期间报形成的债务仍要承担连带责任。

法律依据：《中华人民共和国合伙企业法》 第二十九条 合伙人分别执行合伙事务的，执行事务合伙人可以对其他合伙人执行的事务提出异议。提出异议时，应当暂停该项事务的执行。如果发生争议，依照本法第三十条规定作出决定。受委托执行合伙事务的合伙人不按照合伙协议或者全体合伙人的决定执行事务的，其他合伙人可以决定撤销该委托。

6. 如何处理合伙人手里的股份,才能免除合伙人股权问题影响公司正常经营

创业公司的发展过程中总是会遇到核心人员的波动，特别是已经持有公司股权的合伙人退出团队，如何处理合伙人手里的股份，才能免因合伙人股权问题影响公司正常经营。

天成国际教育集团成旺坤老师分享注意以下几条：

1、提前约定退出机制，管理好合伙人预期。

提前设定好股权退出机制，约定好在什么阶段合伙人退出公司后，要退回的股权和退回形式。创业公司的股权价值是所有合伙人持续长期的服务于公司赚取的，当合伙人退出公司后，其所持的股权应该按照一定的形式退出。一方面对于继续在公司里做事的其他合伙人更公平，另一方面也便于公司的持续稳定发展。

2、股东中途退出，股权溢价回购。

退出的合伙人的股权回购方式只能通过提前约定的退出，退出时公司可以按照当时公司的估值对合伙人手里的股权进行回购，回购的价格可以按照当时公司估值的价格适当溢价。

3、设定高额违约金条款。

为了防止合伙人退出公司但却不同意公司回购股权，可以在股东协议中设定高额的违约金条款。

7. 第三种股权退出机制，五步踢掉跟不上公司发展的合伙人

创业选对合伙人很重要，可是如果选错合伙人怎么办？

人是复杂动物，谁能保证一定能看得准呢？

而且人是会变的，如果合伙人跟不上公司的发展又怎么办？

前面介绍了两种退出机制，现在来介绍第三种股权退出机制。

一、合伙人不配合公司发展还踢不掉

上一节介绍过的湛江公司，两位合伙人各持股50%。

公司成立时注册资本是50万元，两人各缴付25万元。

他们决定购买一块地，地价是2147万元，说好的两人按持股比例增资。

黄某付了1000多万，但催了张某就是不付钱，黄某只好自己把张某那份钱也付了，给张某发通知解除他的股东资格。

可是，黄某想踢张某就能踢得动吗？

前面介绍过第一种退出机制，需要股东一分钱没付或者抽逃全部出资，才可以把他踢了。

但张某在公司成立时已经实缴了25万注册资本，而且他也没有抽逃出资，所以就踢不掉张某哦。

对于这样的合伙人，就没有办法把他踢出去吗？

我们又查到另一家公司，他们就成功把类似的合伙人给踢掉了。

二、又一家公司遇到挡路的合伙人

云南矿业公司在2008年成立，注册资本1000万元，共有4个股东：

大股东A持股63.24%，二股东B持股19.12%，三股东C持股10.29%，四股东D持股7.35%。

矿业的投资逻辑与其他行业不同，比如自己觉得某个地方有矿，就付钱从有关部门拿到探矿权，这个矿探权是有期限的，就如租房有期限一样。

拿到探矿权后再像寻宝一样去找矿，寻宝过程可能要投入很多钱，如果时间到了还找不到矿，寻宝的钱就全都打水漂了。到期后你也可以选择付钱续期，继续投钱去寻宝。

云南矿业公司在2008年投的1000万，到2011年3月全部花完了，还欠了大股东350万。花了这么多钱还没寻到宝，有的股东不想再投资了。

但如果停止投入的话，前面投的1000多万就全都打水漂了哦，换了你会怎么选择呢？

2011年3月，全体股东同意将把探采矿权承包给四股东D，承包期是三年。

四股东D又付钱寻宝三年，到2014年3月三年期满，小股东共投入2000多万还是没寻到宝，怎么办？

探矿权将于2014年6月到期，如不继续投钱，探矿权将因到期而消失归0了哦。

几经磨合后，二股东和三股东都不愿意出钱，小股东D继续垫钱，先申请将探矿权延期到2016年9月12日。

可是，小股东的承包期已经结束了，不可能继续让他一个人投钱，然后由大家共享收益吧？

三、股东决定继续投钱寻宝

2014年9月13日，公司股东会决定，公司收回探矿权自己寻宝：

（1）因为小股东D前期投入较多，同意D享有30%的收益权。

（2）公司再投入1000万元，各股东按股权比例投入。

其中2014年9月底前投500万，在2014年12月底前再投500万。没有按时投入的，视为主动放弃股权。

（3）股东会按股权比例表决，超过2/3票数为通过。

这次会议大股东和小股东同意，占70.59%的股权比例；二股东和三股东不同意。

开完会后，大股东和小股东都按时付了第一期的钱，但二股东和三股东不付钱。

怎么办？不继续投钱就归0了，可二股东和三股权占着股权却不投钱，难道大股东和四股东投的钱要和二股东、三股东一起分？这也太不公平了吧？可以把他们两个踢掉吗？

前面介绍过第一种退出机制，如果股东完全没缴付注册资本，或者抽逃了全部出资，可以把他踢出局。

但二股东和三股东都实缴了，也没有抽逃出资，能把他们踢出局吗？

正常情况是不能把二股东和三股东踢出局的，比如上一节介绍的湛江公司就掉不掉赖账的股东哦。

但他们后来竟然把两个股东都踢出去了，是怎么做到的呢？可以在“股权道”公号查看哦。

8. 公司合伙人想退出怎么办

一、正面回答
如果合伙协议约定有经营期限，那么在经营期限内，合伙企业的合伙人没有法定理由是不能随便退伙的，如果擅自退伙的，应当赔偿给其他合伙人造成的损失。所以，在这种情况下，其他合伙人可以拒绝这个合伙人退伙。如果合伙协议没有约定期限的，那么合伙人可以在不影响合伙事务的前提下，提前30日，通知其他合伙人退伙。在这种情况下，合伙人是有权退伙的。合伙人退伙的，应当按照合伙企业的现有财产进行结算，按照退伙人占有的份额退给他相应的财产，而不是将其原先投入的资金退还给他。而且在退伙的时候，退伙人对退伙前发生的债务也要承担责任的。
二、分析
合伙开公司是一种合伙关系。既然为合伙关系，就不能随便退出。但是，公司法也为股东的合理退出作出了规定：可以将股权转让给其他股东，或者将股权转让给股东之外的人，这时候，其他股东如果不同意转让，则需要购买该转让的股权。当有限公司经营遇到了下列情形时，股东可以要求该公司以合理的价格收购该股东的股权。
三、公司合伙怎么分利润？
对于合伙企业的利润分配问题，根据我国法律的规定，合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理；合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。

9. 合伙人退股份应该怎么退

【法律分析】
在合伙企业股东退出的处理方式是：股东将相应的股权转让并且办理手续即可。在股东退股的规定中，处理法律法规所规定的三种情形都属于公司存续期间很难出现的情形。除上述三个法定退股情形外，在现行法律框架下股东想退股是没有相关法律依据的。作为公司的合法股东，想要退出了，可以考虑转让自己的股权，以此来退出公司的管理以及经营的权益，根据情况分析，可以分为两种，一种是公司内部股权转让，一种是转让给外部人士。内部的比较好解决，只要公司股东之间进行协商就可以，外部的就比较麻烦了，需要通知公司的全部股东，以及需要半数以上的股东同意才可以，而其中，又有很多的规定以及程序。简单来说，注销的手续，先是提交申请，然后准备资料，再到各个部门申请，最后等到通知再进行相应的操作，不过呢，中途远比说的要麻烦些，花费的时间也不少。
【法律依据】
《中华人民共和国合伙企业法》 第四十五条 合伙协议约定合伙期限的，在合伙企业存续期间，有下列情形之一的，合伙人可以退伙：（一）合伙协议约定的退伙事由出现；（二）经全体合伙人一致同意；（三）发生合伙人难以继续参加合伙的事由；（四）其他合伙人严重违反合伙协议约定的义务。

10. 公司合伙人怎么退出公司

法律分析：1、如果有合伙协议，按照合伙协议约定条件退出。2、如果没有协议，可以转让股份，优先购买股权的是合伙人，如果合伙人不愿意购买，可以转让给其他人。3、关于估值问题:刚创立企业估值100万，现在可能估值1000万，可按照公允价格退出。具体估值方式，通常有市盈率法，净资产法，市销率法等。最终是买卖双方达成一致。

法律依据：《中华人民共和国民法典》 第九百六十七条 合伙合同是两个以上合伙人为了共同的事业目的，订立的共享利益、共担风险的协议。

第九百六十八条 合伙人应当按照约定的出资方式、数额和缴付期限，履行出资义务。

第九百六十九条 合伙人的出资、因合伙事务依法取得的收益和其他财产，属于合伙财产。合伙合同终止前，合伙人不得请求分割合伙财产。