发放股票股利对投资者的财务影响
Ⅰ 会计：派发股票股利为什么会减少留存收益
派发股票股利（即分红）就是将部分留存收益分发给股民，所以留存收益就会减少。
分红是股份公司在赢利中每年按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。是上市公司对股东的投资回报。分红是将当年的收益，在按规定提取法定公积金、公益金等项目后向股东发放，是股东收益的一种方式。通常股东得到分红后会继续投资该企业达到复利的作用。
普通股可以享受分红，而优先股一般不享受分红。股份公司只有在获得利润时才能分配红利。
留存收益是公司在经营过程中所创造的，但由于公司经营发展的需要或法定的原因等，没有分配给所有者而留存在公司的盈利。留存收益是指企业从历年实现的利润中提取或留存于企业的内部积累，它来源于企业的生产经营活动所实现的净利润，包括企业的盈余公积金和未分配利润两个部分，其中盈余公积金是有特定用途的累积盈余，未分配利润是没有指定用途的累积盈余
Ⅱ 为什么发放股票股利不会引起企业所有者权益总额变动
股票股利是将本年利润以股票的形式分配给股民的本年利润，增加了股本。
本年利润账户属于所有者权益。将本年利润转为股票股利，是增加了股本，股本也是所有者权益账户，所以只是发生了所以这权益内部账户之间的变化。并没有与外部账户发生变化。
因此说，总额不变。
Ⅲ 向投资者分配股票股利、向投资者分配现金股利、用盈余公积弥补亏损这三个对会计要素变动的影响
分配股票股利：所有者权益内部变化。未分配利润减少，股本和资本公积增加
分配现金股利：负债增加，所有者权益减少；分配时：负债减少，资产减少。
盈余公积弥补亏损：所有者权益内部变化。未分配利润增加，盈余公积减少。
Ⅳ 财务管理题，发放股票股利的动机有哪些其缺点何在
发放股票股利的动机有：
1、节约公司现金
2、降低每股市价，促进股票的交易和流通
3、日后公司要发行新股票时，则可以降低发行价格，有利于吸引投资者
4、传递公司未来发展前景的良好信息，增强投资者的信心
5、股票股利在降低每股市价的时候会吸引更多的投资者成为公司的股东，从而使公司股权更为分散，这样就能防止其他公司恶意控制。
发放股票股利的缺点：
股票股利会增加流通在外的股票数量（股数），同时降低股票的每股价值。
股票股利在会计上属公司收益分配，是一种股利分配的形式。股利分配形式有现金股利、财产股利、负债股利、股票股利。股票股利是公司以增发股票的方式所支付的股利，通常也将其称为“红股”。
Ⅳ 企业向投资者分配现金股利，会引起会计等式的哪些变化，为什么
企业向投资者分配现金股利，会引起会计等式的哪些变化，为什么？
现金股利是公司以现金资产来支付股东股利的股利支付方式，是公司进行股利分配最常用的形式.股票股利是公司用无偿增发新股的方式代替货币资金，按股东股份的比例分发给股东作为股息的股利支付方式.
适用条件不同
现金股利只有在公司有足够多的累计盈余以保证再投资的资金需求，并有足够的现金用于股利支付的情况下才适宜发放.股票股利只要在符合股利分配条件的情况下，即公司不管是否实际收到现金，只要账上可以盈利，就可以发放.
现金股利，是指以现金形式分派给股东的股利，是股利分派最常见的方式.大多数投资者都喜欢现金分红，因为是到手的利润.企业发放现金股利，可以刺激投资者的信心.现金股利侧重于反映近期利益，对于看重近期利益的股东很有吸引力.
股票股利，是指公司用无偿增发新股的方式支付股利，因其既可以不减少公司的现金，又可使股东分享利润，还可以免交个人所得税，因而对长期投资者更为有利.股票股利侧重于反映长远利益，对看重公司的潜在发展能力，而不太计较即期分红多少的股东更具有吸引力.
四种股利分配政策的优缺点
1、现金股利
企业发放股利的多少，又直接影响到公司股票的市场价格，进而影响到公司筹集资本的能力.因此公司董事会须权衡轻重，制订合理的股利方针.发放现金股利，必须同时具备三个条件：有足够的留存收益.有足够的现金.有董事会的决定.董事会的决定要建立在前两个条件的基础之上.
2、股票股利
从表面上看，分配股票股利除了增加所持股数外好像并没有给股东带来直接收益，事实上并非如此.因为市场和投资者普遍认为，公司如果发放股票股利往往预示着公司会有较大的发展和成长，这样的信息传递不仅会稳定股票价格甚至可能使股票价格上升.
3、股票回购
股票回购需要大量资金支付回购成本，容易造成资金紧张，降低资产流动性，影响公司的后续发展.股票回购无异于股东退股和公司资本的减少，从而不仅在一定程度上削弱了对债权人利益的保护，而且忽视了公司的长远发展，损害了公司的根本利益.股票回购容易导致公司操纵股价.
4、股票分割
股票分割会在短时间内使公司股票每股市价降低，买卖该股票所必需的资金量减少，易于增加该股票在投资者之间的换手，并且可以使更多的资金实力有限的潜在股东变成持股的股东.因此，股票分割可以促进股票的流通和交易.
关于发放现金股利和股票股利的区别，小编给大家讲到了支付形式不同还有适用条件不同，同时给大家分析了现金股利、股票股利、股票回购还有股票分割四种股利分配政策的优缺点。除了这些大家还有其他问题吗，想要了解更多相关资讯，欢迎关注我们找邦企！
今年以来，我国光伏上市企业市值飙升，锦浪科技就是其中代表。Wind数据显示，2020年初至8月28日收盘，锦浪科技股票区间涨幅高达295.37%。目前，锦浪科技总市值维持在133.5亿元，较年初的59亿元增加了一倍多。
8月以来，锦浪科技重大消息不断，募资逾7亿元扩产，公布每10股派发10元现金股利的利润分配方案，披露半年报上半年公司业绩大涨……不想消息一出，即引来上交所问询。
（文丨本报实习记者 董梓童）
募集逾7亿元扩产能
根据8月25日锦浪科技最新发布的《创业板2020年度向特定对象发行股票募集说明书》，本次发行采取向特定对象发行的方式，发行对象不超过35名，发行股份总数不超过3967.45万股，募集资金不超过7.24亿元。
按照募集资金使用规划，锦浪科技将3.5亿元投入年产40万台组串式并网及储能逆变器新建项目，综合实验检测中心项目投入1.9亿元，另有1.84亿元作为补充流动资金项目。
在2019年3月上市时，锦浪科技曾募集资金4.7亿元，其中2.15亿元用于年产12万台分布式组串并网逆变器新建项目。截至6月底，该项目已累计投入4033.28万元，投资进度为25.96%，项目预计可在2021年6月底投产。
锦浪科技称，目前，公司产能为年产20万台组串式逆变器。近3年来，公司产能利用率均高于120%，2019年甚至达到148.98%。2020年上半年，公司实现逆变器产量21万台，即使新增12万台产能达产，对应今年上半年的产量产能利用率依旧达到了131.31%。
值得注意的是，几乎和非公开发行股票募集资金同时，8月中旬，锦浪科技披露将以截至2020年6月30日总股本1.38亿股为基数，向全体股东每10股派发现金股利10元，共派发现金股利1.38亿元人民币。
一边是计划非公开发行股票募集7.24亿元，一边向股东派发1.38亿元的现金股利。深交所要求其补充说明公司筹划再融资方案的同时连续两年进行高比例现金分红的原因、合理性及必要性，是否存在通过现金分红向主要股东输送利益的情形。
公开信息显示，目前锦浪科技实际控制人王一鸣、王峻适、林伊蓓合计持有公司58.65%股份，持股集中度较高。
锦浪科技称，公司自IPO申报至今的现金分红情况共有两次，分红总额占期末累计可供分配利润分别为31.2%、37.74%，均低于40%。本次募集资金投入项目规模7.24亿元，与本次拟实施的现金分红1.38亿元差距较大。相对于本次募集资金项目规模，本公司资产规模、资本实力仍然偏小，自有资金和经营活动积累难以满足募集资金项目短期如此规模的资本性支出需求。
营收增长主要靠海外市场
近两年来，国内光伏市场企业一直处于扩产浪潮中。在光伏行业协会副理事长兼秘书长王勃华看来，2019年，是光伏产业发展史上扩产最“厉害”的一年。而今年以来，这一趋势加速发展。
截至目前，隆基股份、通威股份、东方日升、晶澳科技等数十家光伏上市企业均宣布扩产，涵盖硅片、电池片、组件、辅料、设备等产业链各主要环节。除了锦浪科技，刚上市不久的光伏背板企业赛伍技术也募资扩产。
王勃华认为，随着补贴退坡，光伏产业进入调整期，产业集中度不断提高。未来产业集中度将进一步提升，头部企业加速扩产，产能落后的企业以及二三线企业将加速退出。
从近年锦浪科技业绩来看，公司产品销售处于高增长状态。2017—2019年，公司营收分别为8.23亿元、8.31亿元和11.39亿元，2017—2019年营收年均复合增长率为17.61%。
Ⅵ 公司发放现金股利和股票股利对公司及股东产生什么影响
公司发放现金股利，公司的净资产就会减少相应数额。用来发放的现金股利可能来自公司的自有现金储备，也可能包括部分或全部对外借款或合同负债（客户预付款）等。
这种分配方式好的一面是公司股本不变，每股净资产摊薄一般不太明显；缺点是对于现金流比较紧张的公司，可能加大未来融资成本，侵蚀下一个会计周期的公司整体业绩。
对于处于成熟期的公司，尤其是利润体现为现金流入的公司，较适合现金分红。
以股票的形式发放股利，除去少部分税款之外，大部分红利依然留存在公司内部，只是财务结构上调整财务报表，公司股本增加是实质性的。
这种分配方式，摊薄每股净资产比较明显，预期的未来每股收益较之前缩水，采用送股形式的，比较适合具备一定成长性的公司。
成长型公司一般业绩增速较高，股本扩张欲望强，但往往现金流需要补充，采用现金分配影响公司布局新项目或者扩充生产、销售规模。
所以，送股更利于公司轻装前进，股本扩张还有利于公司的未来融资规模。
当然，公司不能持续业绩增长的话，股本扩张过快，每股净资产和每股收益都会下降，股票价格不能填权的，股东没有得到真正的实惠。
Ⅶ 被投资单位实际发放股票股利时 ，投资方做什么账务处理
收到被投资企业分配的股票股利应计入应收股利科目.
应收股利是指企业因股权投资而应收取的现金股利以及应收其他单位的利润,包括企业股票实际支付的款项中所包括的已宣告发放但尚未领取的现金股利和企业对外投资应分得的现金股利或利润等,但不包括应收的股票股利.?
权益法
借:应收股利 贷:长期股权投资-损益调整
成本法
借:应收股利 贷:投资收益
收到时
借: 银行存款
贷:应收股利
Ⅷ 股利分配政策会给企业财务带来那些影响
股利分配政策是上市公司对盈利进行分配或留存用于再投资的决策问题，在公司经营中起着至关重要的作用，关系到公司未来的长远发展、股东对投资回报的要求和资本结构的合理性。合理的股利分配政策一方面可以为企业规模扩张提供资金来源，另一方面可以为企业树立良好形象，吸引潜在的投资者和债权人，实现公司价值即股东财富最大化。因此，上市公司非常重视股利分配政策的制定，通常会在综合考虑各种相关因素后，对各种不同的股利分配政策进行比较，最终选择一种符合本公司特点与需要的股利分配政策予以实施。
股利分配政策的发布也会对市场产生重要影响。既然股利分配政策与公司价值有很强的相关性，那么其中必然传递着某些价值信息。“信号传递”理论认为，公司股利分配政策不仅是一种分配方案，同时还是一种有效的信号传递工具。股利分配政策的变化往往是公司经营状况发生变化的信号，这些信号有积极的也有消极的市场影响。资本市场的效率性越强，这种传递方式越有效、成本越低。因为，投资者相信，作为内部人的管理层拥有公司目前最真实全面的经营发展信息，他们会通过发放股利向投资者证明其经营能力
.投资者由于具有不同的股利偏好特性，会选择在适合自己股利偏好的上市公司群落周围积聚。因此，公司可能通过设计和修改股利分配政策、在股利分配政策中包含更丰富的信息来吸引投资者。
国外成熟资本市场上，上市公司股利政策一般可以分为现金股利、股票股利、财产股利、负债股利四种方式，其中现金股利方式运用最普遍。在中国股票市场上，公司常见的股利分配方式一般有三种：派发现金股利、送红股、公积金转增股。再考虑到上述几种方式混合使用，全部股利分配政策可分为八种：不分配、派现、送红、转增、派现加送红、派现加转增、送红加转增、派现加送红加转增。本文希望在国外研究方法与中国证券市场的具体情况相结合的基础上，通过2002年上市公司数据检验中国上市公司制定股利政策相关因素和市场反应。