增发股票的股份来自哪里

A. 关于增发股票的疑问

增发当然是总股数变成12，多出来的就是凭空造的，反正是圈钱，没人买，股价就跌，看着办吧。

B. 上市公司定向增发的股份是从哪出的

增发就是无中生有,不是从那里来的.就跟首次发行一样,发行前是没有的.你给他钱,他就给你一个你已经给过钱的凭证,这个凭证就是发行的股票.没人给钱,这个凭证就谁也没有

C. 请教：假设公司已经整体上市，做定向增发，定增的股权从哪里来的难不成直接把全部股东的股份直接摊薄

刚开始玩股票的朋友可能并不知道股票定增是什么意思，也因此错过了很多赚钱的机会，甚至走了不少弯路。
股票定增到底是利空还是利好，我会向大家做一一说明。全都是很有用的东西，在此同时能够看懂股市，又多了一个可以多赚钱的相关参考因素。
在着手剖析股票定增以前，先给大家递上近期机构值得重点关注的三只牛股名单，随时随地都会有被删除的可能，越早领取再说：【紧急】3只机构牛股名单泄露，或将迎来爆发式行情
一、股票定向增发是什么意思？
可以先摸索一下股票增发是什么意思，股票增发是指股份制公司上市后，在原有股份的基础上再增加发行新的股份。
股票定向增发就是上市公司将新的股票增发给少部分特定的投资者，并对其进行打折出售。只是这些股票，在二级市场市上是不售卖给散户的。
对股票定增也有了一定的认识，大家一起回归到探讨正题上来，然后再来看看股票定增到底是利好还是利空。
二、股票定增是利好还是利空？
普遍都认定股票定增是利好表现，但是也会有一定的可能出现利空的情况，得结合各种因素进行分析判断。
股票定增，咋就成为利好的现象呢？
对于上市公司来说，定向增发有明显优势：
1. 定向增发可能通过注入优质资产、整合上下游企业等方式使得上市公司的业绩增长；
2. 有可能引进战略投资者，这样可以给公司未来的长期的发展准备好的条件。

要是确定股票定增可以为上市公司带来不少好处，可为何出现了利空的情况？不要惊慌，大家继续往下看。
要是上市公司为一些前景表现优秀的项目定向增发，也是投资者比较看好的，这很可能会带来股价的上涨；要是前景不明朗或项目时间过长的项目是公司进行增发的目标的话，则会受到投资者质疑，股价有可能下跌。
总的来说，关注上市公司的实时消息是必不可少的，因为这个股市播报可以为你全方位提供最新金融行业动态：【股市晴雨表】金融市场一手资讯播报
如果说，股东们能够提供的资产均为优质资产的话，那么和公司现有资产相比，折股后的每股盈利能力应该有更显著的优点，增发是一个能够给公司带来每股价值大幅增值的方法。相反，倘若向着定向增发，上市公司注入或置换进入了劣质资产，其成为个别大股东掏空上市公司或向关联方输送利益的主要形式，换句话说是重大利空。
假如正在进行定向增发的时间里，有操控股票价格的行为，而会形成短期“利好”，或者短期“利空”。就像有关公司可能以大幅度压低股价的手段，这样增发对象在持股的时要花的钱会减少，所谓的利空也就这样出现了；反之，若是拟定向增发公司不跌破增发底价，并且市场上可能会出现大股东拉升股价的现象，此时定向增发就会演变为短线利好。
所以综合来看，大多数情况下股票定增是利好现象，但投资者同样需要做风险防范，尽量参考各种信息从多角度出发综合考量分析，避免投资失败。
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D. 华为每年新增的持股员工，股份从哪来，增发稀释原股份吗

说到华为员工持股，这个是非常让人羡慕的事情，目前华为有差不多一半的员工持股，预测2018年员工持股分红就达到240亿左右，人均分红超过24万元。据说华为老员工持股10年以上的收益率至少达到15倍以上，这个可以说完全碾压A股、房产投资和其他理财渠道。

第五、持股员工自动放弃股份释放出来的股份

虽然华为的持股分红非常诱人，正常情况下员工都不可能主动减持，但是有些员工也有需要大额资金的时候，比如买房之类的，这时候就会释放出一部分股份出来，这样就可分配给新的员工，但是这种情况应该很少。

E. 定向增发的股票从哪里来

新股发行关键字:定向增发 存量发行 IPO 新老划断
(文章来源：股市马经 )

定向增发

非公开发行即向特定投资者发行，也叫定向增发，实际上就是海外常见的私募。

存量发行

中国股市一直以增量发行的方式为主，境外市场一般推行“存量发行”。前者是已发行股票的公司经一定时期后为扩充股本而发新股；后者指股份公司不增发新股，仅将原有的老股东的股份再卖给市场投资人。

增量发行又分有偿无偿两种类型，有偿主要包括配股和向社会增发；无偿即为送股。

IPO

IPO是Initial Public Offerings(首次公开发行股票)的缩写。首次公开招股是指一家

企业第一次将它的股份向公众出售。一般地，一旦IPO完成后，该公司就可申请到证交所或报价系统挂牌交易。

新老划断

自2004年6月至今，中国股市首发(IPO)与增发均偃旗息鼓，首要原因是为保证股改顺利平稳。据中证报1月初的统计，深市股改公司总市值已达4148.9亿，占深市总市值比例的42.55%。此前权威人士表示，股改公司和市值双过半是股改成功的重要标志，也是重启股票发行的基本条件之一。据此，业内认为，“新老划断”或已为期不远。

新老划断即划定一个时间点，此时间点后，首次公开发行公司的股票不再区分上市流通和暂不流通的股份。

知识链接：5、什么是增发？定向增发？

[1]上市公司的增发,配股,发债等~~都属于再融资概念的范畴.
[2]增发:是指上市公司为了再融资而再次发行股票的行为.
[3]定向增发:是增发的一种形式.是指上市公司在增发股票时,其发行的对象是特定的投资者(不是有钱就能买).
[4]在一个成熟的证券市场中，上市公司总是在股票价值与市场价格相当或被市场价格高估时，实施增发计划;而在股票价值被市场价格低估时实施回购计划.这才是遵循价值规律、符合市场经济逻辑的合理增发行为。因为在市场价格低于股票价值时实施增发，对公司原有股东无异于是一次盘剥，当然对二级市场中小投资者的利益和投资信心都是一种伤害。

F. 送股、转股是不是增发如果不是那送的股票从哪里来

不是增发。举个例子。10股送10股，只是将原来的10股，拆分成了20股！

增加的条件
1．上市公司增发股票的一般条件。上市公司增发股票的一般条件是指上市公司采用不同增发股票方式都应当具备的条件，该条件有：
（1）组织机构健全，运行良好。上市公司的公司章程合法有效，股东大会、董事会、监事会和独立董事制度健全，能够依法有效履行职责；公司内部控制制度健全，能够有效保证公司运行的效率、合法合规性和财务报告的可靠性；内部控制制度的完整性、合理性、有效性不存在重大缺陷；现任董事、监事和高级管理人员具备任职资格，能够忠实和勤勉地履行职务，不存在违反公司法第一百四十八条、第一百四十九条规定的行为，且36个月内未受到过中国证监会的行政处罚、12个月内未受到过证券交易所的公开谴责；上市公司与控股股东或实际控制人的人员、资产、财务分开，机构、业务独立，能够自主经营管理；12个月内不存在违规对外提供担保的行为。
（2）盈利能力应具有可持续性。上市公司3个会计年度连续盈利。扣除非经常性损益后的净利润与扣除前的净利润相比，以低者作为计算依据；业务和盈利来源相对稳定，不存在严重依赖于控股股东、实际控制人的情形；现有主营业务或投资方向能够可持续发展，经营模式和投资计划稳健，主要产品或服务的市场前景良好，行业经营环境和市场需求不存在现实或可预见的重大不利变化；高级管理人员和核心技术人员稳定，12个月内未发生重大不利变化；公司重要资产、核心技术或其他重大权益的取得合法，能够持续使用，不存在现实或可预见的重大不利变化；不存在可能严重影响公司持续经营的担保、诉讼、仲裁或其他重大事项；24个月内曾公开发行证券的，不存在发行当年营业利润比上年下降50%以上的情形。
（3）财务状况良好。上市公司的会计基础工作规范，严格遵循国家统一会计制度的规定；3年及一期财务报表未被注册会计师出具保留意见、否定意见或无法表示意见的审计报告；被注册会计师出具带强调事项段的无保留意见审计报告的，所涉及的事项对发行人无重大不利影响或者在发行前重大不利影响已经消除；资产质量良好。不良资产不足以对公司财务状况造成重大不利影响；经营成果真实，现金流量正常。营业收入和成本费用的确认严格遵循国家有关企业会计准则的规定，3年资产减值准备计提充分合理，不存在操纵经营业绩的情形；3年以现金或股票方式累计分配的利润不少于3年实现的年均可分配利润的20%。
（4）财务会计文件无虚假记载。上市公司不存在违反证券法律、行政法规或规章，受到中国证监会的行政处罚，或者受到刑事处罚的行为；不存在违反工商、税收、土地、环保、海关法律、行政法规或规章，受到行政处罚且情节严重，或者受到刑事处罚的行为；不存在违反国家其他法律、行政法规且情节严重的行为。
（5）募集资金的数额和使用符合规定。上市公司募集资金数额不超过项目需要量；募集资金用途符合国家产业政策和有关环境保护、土地管理等法律和行政法规的规定；除金融类企业外，本次蓦集资金使用项目不得为持有交易性金融资产和可供出售的金融资产、借予他人、委托理财等财务性投资，不得直接或间接投资于以买卖有价证券为主要业务的公司。投资项目实施后，不会与控股股东或实际控制人产生同业竞争或影响公司生产经营的独立性；建立募集资金专项存储制度，募集资金必须存放于公司董事会决定的专项账户。
（6）上市公司不存在下列行为：①本次发行申请文件有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏；②擅自改变前次公开发行证券募集资金的用途而未作纠正；③上市公司12个月内受到过证券交易所的公开谴责；④上市公司及其控股股东或实际控制人12个月内存在未履行向投资者作出的公开承诺的行为；⑤上市公司或其现任董事、高级管理人员因涉嫌犯罪被司法机关立案侦查或涉嫌违法违规被中国证监会立案调查；⑥严重损害投资者的合法权益和社会公共利益的其他情形。
2.上市公司向原股东配售股份（以下简称配股）的条件
配股除了应当符合前述一般条件之外，还应当符合以下条件：
（1）拟配售股份数量不超过本次配售股份前股本总额的30%；
（2）控股股东应当在股东大会召开前公开承诺认配股份的数量；
（3）采用证券法规定的代销方式发行。控股股东不履行认配股份的承诺，或者代销期限届满，原股东认购股票的数量未达到拟配售数量70%的，发行人应当按照发行价并加算银行同期存款利息返还已经认购的股东。
3.上市公司向不特定对象公开募集股份（以下简称增发）的条件
增发除了符合前述一般条件之外，还应当符合下列条件：
（1）3个会计年度加权平均净资产收益率平均不低于6%。扣除非经常性损益后的净利润与扣除前的净利润相比，以低者作为加权平均净资产收益率的计算依据；
（2）除金融类企业外，一期期末不存在持有金额较大的交易性金融资产和可供出售的金融资产、借予他人款项、委托理财等财务性投资的情形；
（3）发行价格应不低于公告招股意向书前20个交易日公司股票均价或前一个交易日的均价。
4．上市公司非公开发行股票的条件
所谓非公开发行股票，是指上市公司采用非公开方式，向特定对象发行股票的行为。非公开发行股票的特定对象应当符合股东大会决议规定的条件，其发行对象不超过10名。发行对象为境外战略投资者的，应当经国务院相关部门事先批准。
上市公司非公开发行股票，应当符合下列规定：
(1)发行价格不低于定价基准日前20个交易日公司股票均价的90%;
(2)本次发行的股份自发行结束之日起，12个月内不得转让；控股股东、实际控制人及其控制的企业认购的股份，36个月内不得转让；
(3)募集资金使用符合有关规定；
(4)本次发行将导致上市公司控制权发生变化的，还应当符合中国证监会的其他规定。
上市公司存在下列情形之一的，不得非公开发行股票：
(1)本次发行申请文件有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏；
(2)上市公司的权益被控股股东或实际控制人严重损害且尚未消除；
(3)上市公司及其附属公司违规对外提供担保且尚未解除；
(4)现任董事、高级管理人员36个月内受到过中国证监会的行政处罚，或者12个月内受到过证券交易所公开谴责；
(5)上市公司或其现任董事、高级管理人员因涉嫌犯罪正被司法机关立案侦查或涉嫌违法违规正被中国证监会立案调查；
(6)最近一年及一期财务报表被注册会计师出具保留意见、否定意见或无法表示意见的审计报告。保留意见、否定意见或无法表示意见所涉及事项的重大影响已经消除或者本次发行涉及重大重组的除外；
(7)严重损害投资者合法权益和社会公共利益的其他情形。

G. 增发的股票从何而来

很多股民朋友都会遇到上市发布股票增发的公告，关于股票增发，想必还有些小白不知道，增发对于我们来说，大家也不知道利好还是利空。解答马上给大家奉上。解答之前，先领取一波福利也无妨--机构精选的牛股榜单新鲜出炉，赶快来看，别错过了：【绝密】机构推荐的牛股名单泄露，限时速领！！
一、股票增发是什么意思？
股票增发是指上市公司为了再融资而再次发行股票的行为。简单理解jius ，让股票的发行量增加，用更多的融资，来获取更多的资金。会给企业带来许多的好处，但市场存量资金的压力就会变大，不利于股市的健康发展。一般情况下，股票的增发类型有三种，公开增发、配股、非公开增发也就是定向增发。对于我们来说，最好的查询股票增发的消息、公告的方式是什么呢？我们就需要用到投资日历了，它可以将哪些股票增发、解禁、上市、分红等信息及时的告知我们，点击就能够马上拥有！专属沪深两市的投资日历，掌握最新一手资讯
二、股票增发对股价的影响，是利好还是利空？
1、从股票增发的用途来看
其实，用于企业并购的增发，对于企业整体实力的增强，业绩的增长，是有绝对帮助的，跌破增发价格基本没有；而那些用于企业转型的增发募集，其实具有非常高的风险不确定性；也存在上市公司用增发的方式来筹集资金，可主营业务不是它的投资方向，而是投于高风险的行业，会造成市场上的投资者不安，卖出手中的股票，会造成股价下跌，这无疑是一种利空。

2、从股票增发的方式来看
如果是上市公司股票的增发，通常采取定向增发的形式，以大股东和投资机构为主，战略投资者、优质资产如果真的可以引进的话，这种做法可以吸引一部分投资者购买，推动股价提高。在吸引力方面，一些企业做的项目根本就不具备，关于定向增发是做不了的，通常情况下会采用配股的方式强制进行销售。往往刚抛出这样的方案，就开始下跌，因为这是公开向市场抽血。
三、股票增发定价的影响
众所周知，股票要增发，一定会有股份数量和增发定价。这个增发定价指的就是增发融资的股票价格。需要留意的是，为了能让增发的价格提高，在增发股票以前，可能存在公司与机构勾结提升股价。在固定了发行价格的时候，不会使其股价涨起来：如果是定增的话，可能主力为了以较低的价格买入，会在定增之前对股价进行打压，定增开始之前，把一定数量的筹码卖出去，引致股票下跌，再用较少的价钱在定增期间买进，使股价升高，并且，在进行股票定增时，市场行情不好，也可能会导致股价下跌。
要是增发的价格比现在的股价还要高，那对股价来说涨的几率是非常大的。（情况极少，很可能增发失败）如果低于目前的股价，那可以说是很难带动股价的。增发的价格其实就可以看作是投资者入场的成本价。短时间之内，往往股价的最低保底线是增发价，这就意味着，下一轮会上涨。也有部分个股，不会出现上涨，但一般股价也不会跌破增发价格。如果针对利好还是利空你自己不想去做过多的研究的话，那就试试下面这个免费的诊股平台，诊股非常迅速，输入股票代码后就可以立马得到诊股报告：【免费】测一测你的股票到底好不好？

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H. 股权激励的股份来自哪里

实施股权激励的上市公司一般通过定向增发、大股东出让、向二级市场回购来作为股权激励的股票来源。
公司股权激励常用的模式有四种
一、 虚拟股票模式
1、 定义：公司授予激励对象一种虚拟的股票，激励对象可以享受一定数量的企业分红权和企业资产增值权。
2、 特点：不涉及股权结构变动，但会影响企业股东分红结构的变化，根据股东意愿：A：有分红权B：可以给资产增值权
3、 优点：一般3年期，便于管理，以公司治理层面来经行约束，使激励对象能上能下
4、 缺点:A:激励效果较弱
5、 虚拟股票模式中确定的要点：1、总股数的确定2、内部市场价格的确定3、受益人的确定4、受益人当年所获虚拟股票奖励的数量的确定
注：企业激励对象以质押金的形式购虚拟股的方式可以，但不可以以认购方式，这有违背《银行法》相关法律。
二、股票期权模式
1、 定义：公司授予激励对象在一定期限内，照固定的期权价格购买一定份额公司股票的权利。
2、 特点：不需要更改公司注册信息，只是流通股变化，行权时需证券会备案。
未来行权价>股票市价->盈利
未来行权价<股票市价->亏损
3、 优点：A:流程相对简单；B：不影响公司股权框架
4、 缺点:只适合上市公司操作
5、 股票期权模式中确定的要点:1、行权价的行权条件；2、股票期权的有效期；3、权期权的数量。
注:上市公司操作的多，非上市公司如果做股票期权，其实不是真正意义上的股票期权，是以帐面净资产增值权的模式。
三、期股
1、 定义：一定时间后企业授予经营者一定实股，前期经营者首付部份保证金（部份实股），其余部份向企业贷款，到期转换为实股的一种模式，一般企业贷款给经营者以每年分红的形式，有效解决经营者融资 。
2、 特点:A激励对象一般是公司管理层；B激励对象必须交一定的保证金，由公司统一管理;C不影响公司组织结构;D一般4-5年后行权，每年分红数总额>转换时应分配的实际股份->不需补交->分配实股。每年分红数总额<转换时应分配的实际股份-保证金->补缴款到转换股份数后转换实股。每年分红数总额>转换时应分配的实际股份-保证金->补缴保证金达到转换股份后转换实股。
3、 优点：A激励对象先行投入保证金，激励效果强；B拿到实股是长期的;C每年以当年分红来抵减转换实股时的股份，增强了约束力.
4、 缺点:A业绩要求相对稳定，不是所有企业都可以做，由其互联网等业绩不稳定企业；B周期一般4-5年，时间较长，内险较大；C缺乏持续性，转换后激励效果明显降低.
四、 员工持股计划模式（ESOP）
1、 定义：激励对象认购企业部份股权的计划
2、 特点：A持股人需为本企业员工；B不能转让、继承股份；C认购股份来源有：自筹、贷款、公司公益金分配、奖励分红等；D持股员工可参与公司利润分享；E属于内部股份，不影响企业组织结构
3、 优点：激励效果持久，效果好。
4、 缺点：股份管理复杂，持股主体确认比较麻烦，不同企业做出的效果差异很大。
员工持股计划模式确定的要点：A量：股份分配的量需根据企业实际情况找专业机构用科学方法计算得出；B价：上市公司执行员工持股计划时，每股价格一般为股票价，非上市公司执行员工持股计划时，一般以每股净资产价格定价；C钱：激励对象认购款来源，自筹部份（一般50%左右），其余以贷款、公司公益金分配、奖励分红等筹集。

I. 公开发行股票从哪儿来来自原始股东手里的股票吗

2014年部分新股发行既有原股东老股发售，也有新增公开发行新股，上市公司发新股一般是增加了总股本。期权也是新增股份。

J. 成飞集成前段时间获得资产注入，是属于股票增发还是股票从哪里来的 我是说他的收购股票从哪来的

将通过发行股份购买沈飞集团100%股权、成飞集团100%股权及洪都科技100%股权,标的资产预估值为158.47亿元。同时公司将向中航工业、华融公司、中航飞机、中航机电、中航投资、中航科工、中航电子、中航技、航晟投资及腾飞投资非公开发行股份进行配套融资,预计不超过52.82亿元。