货币工资增长率与什么有关系
A. 什么是货币增长率与货币供给有什么关系
1、货币增长率低并不一定就是通货紧缩。
2、央行收紧银根会造成货币增长率下内降,但是他们不是一容个概念。货币增长率上升还是下降是现实情况,也是央行收紧银根的直接目的所在。
RMS代表货币供给量增长率;
RE代表实际经济增长率;
RP代表物价上涨率;
RV代表货币流通速度变化幅度。
货币供给增长率计算法的评价。
(1)货币工资增长率与什么有关系扩展阅读:
相关:
这个公式与“1:8”一样,旨在解决如何确定年度计划货币供给增长率的问题,但在许多方面与“1:8”公式有明显的差异:
虽然在提出之初,一些人将M定义为现金发行增长率,但在使用过程中,不少人已将M定义为广义货币或是贷款增长率,这同“1:8”中的“1”仅指现金已有所不同。
B. 引起通货膨胀的主要因素都有什么
通货膨胀必然引起物价上涨,物价上涨并非都因通货膨胀引起
(1)引起通货膨胀的主要因素有:
第一,纸币发行量过大,超过流通中所需要的货币量;
第二,纸币流通周转速度加快。(在某一特定的时期,由于担心涨价,人们把手中的货币尽快出手抢购,使货币的流通速度加快)
(2)引起物价上涨的原因有:除了通货膨胀外还有
第一,商品供不应求;第二,国家的宏观调空政策(政策性调价,理顺价格关系)引起纸币发行量增加;第三,投资和消费需求过热;第四,价格管理松驰,出现乱收费、乱涨价; 第五,因某些特殊原因造成生产商品的社会必要劳动时间增加,商品价值量增大。
(3)通货膨胀的实质:社会总需求大于社会总供给。
(4)通货膨胀的影响:通货膨胀会使价格信息失真,搞乱社会经济,损害人民群众的利益,造成社会不稳定,影响社会经济发展,危害极大。
(5)对策:A要大力发展生产,增加有效供给;B要控制货币供应量和信贷规模,实行适度从紧和量入为出的财政方针,努力增收节支,同时要加强对预算外资金的管理;C要控制固定资产投资规模,抑制消费基金过快增长;D要深化流通体制改革,加强市场体系建设,减少流通环节,降低流通费用。
C. 什么是“货币工资率”
一定劳动时间内所获得的货币工资,例如10元/小时,是一个效率单位
工资增长过快引起通货膨胀。其发生具备两个条件:
其一是劳动市场的不完全竞争性。其二是货币工资率的增长快于劳动生产率的增长。企业的单位产量工资成本等于货币工资率除以平均劳动生产率所得的商。当货币工资增长率超过平均劳动生产率时,单位产量的工资成本必然上升,于是又产生通胀。
D. 推倒劳动生产率增长率 货币工资增长率与通货膨胀 率之间的等式关系
这里的劳动生产率是社会劳动生产率的代表了实际工资水平,货币工资增长率是个人的名义工资水平。当货币工资增长率上升,而社会劳动生产率增长速度不大(实际工资水平相比较来说是处于下降的),就会产生通货膨胀的现象,简单的来说就是命名自己的腰包鼓了,钱多了,可是却买不到之前的东西!!!
E. 为什么货币工资增长率和失业率呈负相关
货币供给大于货币实际需求,所以货币增长率高,意味着通货膨胀率高
F. 通货膨胀率=货币工资增长率-劳动生产增长率,这个等式怎么来的,原理是什么哪位朋友帮忙解释一下
这个公式是新古典综合派用以改造菲利普斯曲线的根据之一。
由来是这样的:微观经济学中有 货币工资等于劳动边际产品价值的公式:
W=P×MP (1), w为工资,p为社会平均价格水平,MP为劳动边际产品。 讲这三个量动态化,将他们对时间t求导,得到
W'=P'*MP+M'P*P
用该式除以(1)式,变形后得到P'/P=W'/W-M'P/MP
含义就是通货膨胀率=货币工资增长率-劳动生产增长率。
说通俗点就是如果大家没做那么多事却拿了那么多钱,那就说明钱多了,多出来的就是通货膨胀的数量。
G. "货币工资率"是指什么
就是名义上的工资率,就是你拿到手里的钱,与物价水平无关,与它对应的实际工资率是用物价水平衡量的
H. 成本推动理论认为通货膨胀的根源在于什么
通货膨胀是由于工资成本推动所引起的,这就是成本推动通货膨胀理论。根据这一理论把货币工资增长率与通货膨胀率联系了起来。
1.在未实现充分就业,即资源闲置的情况下,总需求的增加只会使国民收入增加,而不会引起价格水平上升。也就是说,在未实现充分就业的情况下,不会发生通货膨胀。
2.在充分就业实现,即资源得到充分利用之后,总需求的增加无法使国民收入增加,而只会引起价格上升。也就是说,在发生了通货膨胀时,一定已实现了充分就业。
成本推动通货膨胀
成本推动通货膨胀又称成本通货膨胀或供给通货膨胀,是指在没有超额需求的情况下由于供给方面成本的提高所引起的一般价格水平持续和显著的上涨。
来自供给方面的冲击主要是受国际市场供给价格和数量的变化,农业的丰欠以及劳动生产率变化而造成的“工资推动”或“利润推动”。工资推动通货膨胀,是指不完全竞争的劳动市场造成的过高工资所导致的一般价格水平的上涨。(西方学者认为,在完全竞争劳动市场上,工资率完全取决于劳动的供求,工资的提高不会导致通货膨胀;而在不完全竞争市场劳动市场上,由于工会组织的存在,工资不再是竞争工资,而是工会和雇主集体议价的工资。并且由于工资的增长率超过生产增长率,工资的提高就导致成本的提高,从而导致一般价格水平上涨,这就是所谓的工资推动通货膨胀。西方学者进而认为,工资提高和价格上涨之间存在因果关系:工资提高引起价格上涨,价格上涨又引起工资提高。这样工资提高和价格上涨形成了螺旋式的上升运动,即所谓的工资-价格螺旋。)
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